Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die strategische Weiterentwicklung im Lebensversicherungsgeschäft aktiv mit.
- Unternehmen: Zurich Versicherungs-Gesellschaft AG, ein führendes Unternehmen im Finanzdienstleistungsbereich.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, individuelle Rückmeldungen und ein wertschätzender Bewerbungsprozess.
- Weitere Informationen: Keine Reisetätigkeit, flexible Arbeitszeiten und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und setze ambitionierte Ziele in messbare Ergebnisse um.
- Qualifikationen: Erfahrung in Strategie- oder Transformationsmanagement, starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Motiviert dich der Gedanke, die strategische Weiterentwicklung unseres Life-Geschäfts aktiv mitzugestalten und dafür zu sorgen, dass aus ambitionierten Zielen messbare Ergebnisse entstehen? In dieser Schlüsselrolle verantwortest du die erfolgreiche Umsetzung verschiedener strategischer Initiativen im Lebensversicherungsgeschäft von Zurich Schweiz. Du verbindest strategisches Denken mit konsequenter Umsetzung, schaffst Transparenz über Fortschritte und Wirkung und arbeitest eng mit dem Management Team sowie weiteren erfahrenen Stakeholdern und dem Senior Leadership Team von Zurich in der Schweiz zusammen.
Das erwartet dich:
- Du verantwortest die Umsetzung strategischer Initiativen im Life-Bereich, von der Priorisierung und Planung bis zur nachhaltigen Implementierung.
- Du entwickelst eine übergreifende Umsetzungsroadmap, koordinierst Abhängigkeiten und stellst die konsequente Nachverfolgung der vereinbarten Massnahmen sicher.
- Du etablierst eine wirkungsvolle Projekt-Governance und schaffst Transparenz über Fortschritt, Risiken und Zielerreichung.
- Du agierst als strategischer Sparringpartner für das Management Team und erarbeitest adressatengerechte Entscheidungsgrundlagen für das Top-Management.
- Du steuerst bereichsübergreifende Stakeholder und stellst sicher, dass strategische Prioritäten in messbare Ergebnisse übersetzt und nachhaltig verankert werden.
Das zeichnet dich aus:
- Mehrjährige Erfahrung in einer senioren Strategie-, Transformations- oder Programmmanagementfunktion, idealerweise im Versicherungs-, Vorsorge- oder Finanzdienstleistungsumfeld.
- Nachweisbare Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung komplexer, bereichsübergreifender Strategie- und Transformationsinitiativen, vorzugsweise bei einer führenden Strategieberatung.
- Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Themen in konkrete Handlungsempfehlungen zu übersetzen.
- Sehr gute Fähigkeiten im Stakeholder-Management und Sicherheit in der Zusammenarbeit mit Senior- und Executive-Stakeholdern.
- Hohe Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und klare Kommunikation sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Stellenantritt: ab sofort oder nach Vereinbarung
Reisetätigkeit: keine
Hybrides Arbeiten: bis zu 40%
Wir legen Wert auf einen effizienten und wertschätzenden Bewerbungsprozess. Das Talent Acquisition Team prüft deine Bewerbung persönlich, ohne Einsatz künstlicher Intelligenz. Ab deinem ersten persönlichen Kennenlernen mit der zuständigen Führungskraft erhältst du von uns immer eine individuelle Rückmeldung. Denn wir sind überzeugt: Aussagekräftiges Feedback basiert auf dem persönlichen Austausch.
Für diese Position arbeiten wir nicht mit Personalvermittlungen zusammen. Unaufgefordert eingereichte Bewerbungen werden weder berücksichtigt noch vergütet.
Hast du noch Fragen? Jasmina, Senior Talent Acquisition Consultant steht dir gerne zur Verfügung.
Zurich Versicherungs-Gesellschaft AG | Talent Acquisition Zurich Schweiz
Head of Life Strategy Execution (m/w/d) in Zürich Arbeitgeber: Zurich Insurance
Zurich bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung im Herzen von Zürich, wo Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Kultur der Vielfalt und Inklusion. Hier hast du die Chance, aktiv an Veränderungen mitzuwirken und deine Karriere in einem der besten Arbeitgeber der Schweiz voranzutreiben.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Life Strategy Execution (m/w/d) in Zürich erhalten könntest
✨Stake dein Netzwerk im Versicherungsbereich!
Geh an lokale Versicherungs-Events oder Meetups. Bei diesen Anlässen kannst du mit Profis aus der Branche quatschen, Beziehungen aufbauen und vielleicht sogar Insider-Tipps für offenen Stellen erhalten. Mach dich sichtbar und zeig, dass du interessiert bist!
✨Nutz die Chance mit Praktika!
Wenn du noch nicht viel Erfahrung hast, schau, ob du ein Praktikum bei einer Versicherung machen kannst. Viele Firmen suchen oft Vollzeit-Mitarbeiter aus ihren Praktikanten-Pools. So kannst du auch einen Fuss in die Tür kriegen, während du wertvolle Erfahrung sammelst!
✨Sei aktiv in Fachverbänden!
Geh zu Sitzungen oder Events von Fachverbänden im Bereich Versicherung. Dort triffst du nicht nur Gleichgesinnte, sondern kannst auch von erfahrenen Leuten lernen. Oft gibt’s auch Job-Boards und Stellenangebote, die nicht überall publiziert werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Zurich Insurance im Auge hast, vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So gehst du sicher, dass deine Bewerbung direkt im richtigen Office landet und du einen besseren Überblick über alle verfügbaren Positionen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Life Strategy Execution (m/w/d) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verständnis für die Branche zeigen:In deiner Bewerbung für die Stelle in der {{job_category}} ischs wichtig, dass du ein richtiges Verständnis für die Branche zeigst. Erklär, wieso du dich für die Zurich Insurance interessierst und welche Trends oder Herausforderungen in der Versicherungswelt dich faszinieren. So kannst du beweisen, dass du bereit bist, dich ins Thema einzuleben.
Prägnante Erfolge hervorheben:Wenn du deinen Lebenslauf schreibsch, achte darauf, dass du konkrete Erfolge und quantifizierbare Resultate präsentierst. In der {{job_category}} sind Zahlen wichtig! Beispielsweise: Wie viel Geld hast du gespart oder welche Kunden hast du zufrieden gestellt? Das zeigt deine Kompetenzen und deinen Beitrag zum Erfolg.
Fokussierte Motivation im Anschreiben:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deine langfristige Motivation klar darstellst. Warum willst du genau in dieser Position arbeiten und was kannst du zur Zurich Insurance beitragen? Zeig uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und verknüpfe deine Ziele mit denen der Firma!
Anpassungsfähiger Lebenslauf:Um im Wettbewerb herauszustechen, sollte dein Lebenslauf klar strukturiert und anpassungsfähig sein. Hebe Erfahrungen hervor, die für die {{job_category}} relevant sind. Das kann Praktika, spezielle Schulungen oder sogar relevante Nebenjobs umfassen. Scheu dich nicht, auch Soft Skills wie Teamarbeit oder Kommunikationsfähigkeiten einzufügen, die in der {{job_category}} unverzichtbar sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zurich Insurance vorbereitet
✨Kenntnis der spezifischen Versicherungsprodukte
Mach dich vertraut mit den verschiedenen Versicherungsprodukten, die Zurich Insurance anbietet. Bei einem Vorstellungsgespräch im Bereich Versicherung wird oft nach deinem Wissen über Haftpflicht-, Lebens- oder Krankenversicherung gefragt. Überlege dir, wie diese Produkte funktionieren und welche Trends im Versicherungssektor aktuell sind.
✨Fallstudien und Szenarien üben
Im Versicherungsbereich werden häufig Fallstudien oder hypothetische Szenarien präsentiert. Bereite dich darauf vor, indem du dir einige gängige Probleme überlegst, die in der Branche auftreten können, und wie du diese lösen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und praxisnahe Lösungen anbieten kannst.
✨Verstehe die Rolle und ihre Erwartungen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du genau wissen, was von dir erwartet wird. Stelle sicher, dass du die Schlüsselkompetenzen und täglichen Aufgaben, die in der Stellenausschreibung beschrieben werden, verstehst und dir überlegst, wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
✨Vorbereitung deiner eigenen Fragen
Bereite ein paar intelligente Fragen für das Gespräch vor, die sich auf die Unternehmenskultur bei Zurich Insurance beziehen oder auf die Herausforderungen, denen sich das Unternehmen gegenübersieht. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über deine zukünftige Arbeitsumgebung zu erfahren.
