Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative digitale Lösungen für Kundenberatung und -betreuung.
- Unternehmen: Zürcher Kantonalbank, führend im Banking mit einem starken Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung im Herzen der Schweiz mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des Bankvertriebs aktiv mit.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bankwesen und starke Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Im Bereich Vertriebsplattform und -prozesse gestalten wir die zentrale Drehscheibe für die Kundenberatung und -betreuung der Zürcher Kantonalbank. Wir entwickeln und steuern die digitalen Lösungen, mit welchen unsere Beraterinnen und Berater täglich arbeiten und prägen so direkt die Qualität der Kundenbeziehungen und den Markterfolg der Bank.
In dieser Rolle übernimmst du zentrale fachliche Verantwortung: Du verbindest Banking-Know-how mit strategischem Denken und machst aus Ambitionen konkrete, wirksame Lösungen. Gemeinsam mit einem engagierten, interdisziplinären Team gestaltest du unsere Umgebung für Beratung und Betreuung innovativ, ganzheitlich und zukunftsfähig.
Deine Aufgaben
- Ganzheitliche Ausgestaltung und Weiterentwicklung einer effektiven und effizienten digitalen Umgebung für Beratung und Kundenbetreuung
- Ableitung konkreter Initiativen und Massnahmen aus Bankambitionen und Bereichsstrategien
- Leitung von (Teil-)Projekten zur Bereitstellung von Lösungen im Einklang mit Vertriebsbedürfnissen sowie regulatorischen, strategischen und technologischen Rahmenbedingungen
- Zielgerichtete Optimierung und Dokumentation von Beratungs- und Betreuungsprozessen
- Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Vertrieb, Business Engineering, IT, Marketing sowie Stakeholdern auf strategischer Fach- und Führungsebene
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, in Wirtschaftsinformatik, in Finanzplanung oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bankenumfeld mit fundiertem Banking-Know-how, Erfahrung in Projektmanagement und/oder Kundenberatung/-betreuung
- Ausgewiesenes strategisches, ganzheitliches und konzeptionelles Denken
- Sehr gute Organisations- und Projektmanagement-Fähigkeiten, idealerweise mit Erfahrung in agilen Methoden
- Hohe Affinität für IT und Digitalisierung sowie Interesse an innovativen Technologien; Erfahrung mit CRM- oder Beratungslösungen (z. B. BSI) kann ein Plus sein
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, überzeugender Auftritt sowie konzeptionell präzise und adressatengerechte Aufbereitung komplexer Inhalte, auch als Entscheidungsbasis für das Management
- Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative
Unser Angebot
- Eine zentrale, verantwortungsvolle Rolle in einem strategisch wichtigen Themenfeld der Bank
- Die Möglichkeit, den Vertrieb der Zukunft aktiv mitzugestalten und unsere Beratungs- und Betreuungslandschaft nachhaltig zu prägen
- Ein hochqualifiziertes, motiviertes und professionelles Team, das Expertise teilt und gemeinsam Wirkung erzielt
- Ein moderner Arbeitsplatz im Herzen des grössten Wirtschaftsraums der Schweiz
- Ein umfassendes Gesamtpaket, welches neben dem attraktiven Grundsalär und einer variablen Vergütung viele Benefits und Vergünstigungen bietet – von A wie Altersvorsorge bis Z wie ZVV-Bonuspass
Senior Manager Beratungs- und Betreuungslösungen (m/w/d) in Zürich Arbeitgeber: Z
Als lokal stark verankerte Bank in Küsnacht und Zumikon bieten wir dir die Möglichkeit, in einem motivierten Team zu arbeiten, das Wert auf persönliche Nähe und moderne Beratung legt. Unsere unterstützende Du-Kultur fördert eine wertschätzende Atmosphäre, in der du deine Führungskompetenzen entfalten und deine Mitarbeitenden weiterentwickeln kannst. Zudem legen wir grossen Wert auf deine Karriere und bieten attraktive Nebenleistungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager Beratungs- und Betreuungslösungen (m/w/d) in Zürich erhalten könntest
✨Verbind dich mit Fachspezialisten
Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.
✨Nutze Campus Recruiting
Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.
✨Bleib über Branchentrends informiert
Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.
✨Bewirbs dich direkt über unsere Webseite
Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei Z zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Beratungs- und Betreuungslösungen (m/w/d) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.
Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei Z zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.
Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.
Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Z vorbereitet
✨Verstehe die Finanzprodukte
Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die Z anbieten könnte.
✨Bereite dich auf numerische Fragen vor
In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!
✨Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen
Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für Senior Manager Beratungs- und Betreuungslösungen (m/w/d) brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.
✨Persönliche Motivation und langfristige Ziele
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft Z zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.
