Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe die SAP Schulungsstrategie für ein großes Transformationsprogramm durch.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der SAP Implementierung mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und hybrider Arbeitsweise.
- Warum dieser Job: Leite Schulungen und gestalte den Wandel in einem spannenden SAP Projekt mit.
- Qualifikationen: Erfahrung als Trainingsmanager und fundierte Kenntnisse in SAP SD/OTC.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
SAP Training Manager Location: Zurich, Switzerland (3 days on-site per week)Contract Length: 12 Months
- Start
- Date: ASAPWorking
Pattern: Hybrid (Tuesday, Wednesday & Thursday on-site) SAP Training Manager | Zurich | 12-Month Contract Conexus is exclusively supporting a major transformation programme and is seeking an experienced SAP SD / OTC Consultant to join a large-scale SAP implementation based in Zurich.
This is an excellent opportunity for a training professional with strong SAP programme experience to lead the training strategy and delivery across a significant business transformation initiative.
Key Responsibilities Develop and execute the overall SAP training strategy for the programme.
Lead training planning, stakeholder engagement, and learning adoption activities.
Design and manage end-user training programmes across business functions.
Coordinate training materials, delivery schedules, and communication plans.
Work closely with business process owners, change management teams, and project stakeholders.
Ensure successful user readiness and adoption ahead of key project milestones.
Monitor training effectiveness and implement continuous improvements.
Required Experience Proven experience as a Training Manager or Training Lead on large SAP transformation programmes.
Strong understanding of SAP SD / Order-to-Cash (OTC) processes.
Experience working with Salesforce CRM environments.
Background in end-user training, learning management, and organisational change initiatives.
Excellent stakeholder management and communication skills.
Experience managing training delivery across multiple business functions.
Highly Desirable Experience with SAP S/4HANA Public Cloud implementations.
Exposure to global or multi-country SAP rollouts.
Experience working within complex enterprise transformation programmes.
Additional Information Initial 12-month contract with potential for extension.
ASAP start.
Candidates must be based in or within commuting distance of Zurich.
On-site attendance required three days per week (Tuesday to Thursday). #J-18808-Ljbffr
SAP SD OTC Consultant in Zürich Arbeitgeber: Yolk Recruitment Ltd
Als Arbeitgeber bietet Conexus eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, wo Sie an einem bedeutenden SAP-Transformationsprogramm mitwirken können. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch Schulungsstrategien und Stakeholder-Engagement, fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit. Die Lage in Zürich ermöglicht zudem den Zugang zu einem lebendigen Geschäftsumfeld und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP SD OTC Consultant in Zürich erhalten könntest
✨Schau uf GitHub!
GitHub isch e super Plätz, um dine Code z'showe. Mach mit bei Open-Source-Projekten oder zeig, was du chasch - so chasch du dini Fähigkeiten und dein Engagement für d'Community demonstriere. Das hilft dir, Sichtbarkeit z'gwünne und potenzielle Arbeitgeber z'imponiere.
✨Besuch Tech-Meetups
Schau, ob's in dinere Nähe Tech-Meetups oder Konferenzen git. Das isch e genial Möglichkeite, um mit andere Softwareentwickler in Kontakt z'trete und eventuell sogar leiti von Yolk Recruitment Ltd z'treffe. Networking isch wichtig, und so chasch du vielleicht dä Job näh!
✨Mach en Rücksprache mit Gründungszentren
Wenn du in Start-ups interessiert bisch, schau, ob’s bei dir in der Region Gründungszentren git. Viele Start-ups sind ständig uf der Suoch nach Talent. Das kann dir en super Einstieg in die Branche gebe und du chasch direkt mit den Gründern zämme schaffe.
✨Bewirb dich über üs!
Vergiss nöd, dass du di direkt über üsi Webseite für d'Position als SAP SD OTC Consultant bewerbe chasch. Da hebsch du en direktere Kontakt zu üs, und mir lueged uns dini Bewerbung persönlich a. Mach uns Freud uf dini Skills – wir sind gspannt, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD OTC Consultant in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig din Projekte!:Im Software-Entwicklungsbereich isch's wichtig, dass du dinen Umgang mit Technologie zeigst. Erwähn din GitHub-Account oder ander Plattformen, wo du Projekte oder Codes teilst. Das hilft uns, e Vorstellung vo dine Fähigkeiten und deinem Stil z'kriege!
Tech-Stack im CV:Mach sicher, dass du de Tech-Stack in dim CV klar angibsch. Us Debatte über Programmiersprachen, Frameworks bis hin zu Tools, die du beherrschsch, alles zählt. Das zeigt uns, dass du fit bisch für die Role und dies cha über sälber mit dä Trennern rede.
Motivationsbrief für die Software-Entwicklung:In dim Motivationsbrief könntsch du usdrücklich din Enthusiasmus für Software-Entwicklung teile. Erzähl, warum die Branche für dich spannend isch und wie du dein Wissen möchte vertiefen und mit uns wachsen. Zeig, dass du wirklich für die Full-Time-Stelle brennsch!
Halt's unkompliziert und klar:Bei einer Bewerbung in der Software-Entwicklung isch Klarheit das A und O. Verwend e klärliche Struktur in dim CV und Brief, damit mir schnell d'Wichtigste erfahre. Füll au nid alles mit technisches Vokabular voll, sondern mach's i de verständlich für uns. Und vergiss nöd: Bewirb dich über unsere Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yolk Recruitment Ltd vorbereitet
✨Code deinen Weg zum Erfolg
Weiss, dass du vermutlich technische Fragen oder Coding-Challenges erwarten kannst. Nimm dir Zeit, um an Plattformen wie LeetCode oder HackerRank zu üben. Wenn du in der Lage bist, Problemlösungen zu erklären und deine Denkanstöße zu zeigen, machst du einen guten Eindruck!
✨Mach dein Portfolio bereit
Stell sicher, dass dein Portfolio auf dem neuesten Stand ist und deine besten Projekte zeigt. Erkläre nicht nur die technischen Details, sondern auch, was du aus den Projekten gelernt hast – das zeugt von deinem Engagement zur ständigen Verbesserung.
✨Verstehe die Tools und Technologien
Finde heraus, welche Programmiersprachen und Tools bei Yolk Recruitment Ltd genutzt werden. Wenn du schon Erfahrung mit Technologien wie Java, Python oder spezifischen Frameworks hast, bring das unbedingt zur Sprache. Es zeigt, dass du bereit bist, dich nahtlos ins Team einzufügen.
✨Bereite dich auf team-orientierte Fragen vor
In der Software-Entwicklung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Soft Skills und wie du in die Unternehmenskultur von Yolk Recruitment Ltd passen könntest.
