Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb im Markt Bern/Oberwallis und aktive Marktbearbeitung zur Umsatzsteigerung.
- Unternehmen: Fabromont, ein führender Hersteller von textilen Bodenbelägen mit hoher Qualität.
- Vorteile: Attraktive Vergütung und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Gestalte deine Karriere in einem innovativen Unternehmen mit Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zum Erfolg und berate Kunden mit deinem Fachwissen in Innenarchitektur.
- Qualifikationen: Überzeugungskraft, Kundenorientierung und Erfahrung im Vertrieb sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Qualität auf den Boden gebracht! Fabromont ist einer der bekanntesten Hersteller von textilen Bodenbelägen. Die Produkte vereinen perfekt Langlebigkeit und Ästhetik – das Kugelgarn-Sortiment® ist weit über die Schweiz hinaus für seine unübertroffene Qualität bekannt. In dieser wichtigen und spannenden Rolle sind Sie für den Vertrieb im Markt Bern/Oberwallis verantwortlich. Ihre Identifikation mit der Marke, Ihre Überzeugungskraft und Ihre kompromisslose Kundenorientierung machen Sie zu einem vertrauenswürdigen Ansprechpartner für Ihre Kunden (Architekten, Bauherren, Bodenleger). Mit Sachverstand in der Innenarchitektur und einer hohen Dienstleistungsmentalität erbringen Sie Mehrwert in den Projekten. Durch die aktive und konsequente Marktbearbeitung können Sie die Umsätze kontinuierlich erhöhen – Ihre Persönlichkeit ist der Schlüssel zum Erfolg.
Verantwortlichkeiten
- Verantwortlich für den Vertrieb im Markt Bern/Oberwallis.
- Aktive Marktbearbeitung zur Umsatzsteigerung.
- Verstärkt die Markenidentifikation und berät Kunden (Architekten, Bauherren, Bodenleger) fachkundig.
Qualifikationen
- Identifikation mit der Marke, Überzeugungskraft und kompromisslose Kundenorientierung.
- Sachverstand in der Innenarchitektur und hohe Dienstleistungsmentalität.
- Erfahrung im Vertrieb und der Betreuung von Geschäftskunden; Fähigkeit zur nachhaltigen Kundenbeziehung.
ARCHITEKTEN- UND OBJEKTBERATER/IN REGION BERN Arbeitgeber: Xeloba GmbH
Xeloba GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen langfristige Beziehungen zu Kunden und bietet spannende Herausforderungen im Account Management. Die Möglichkeit, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen mitzuwirken, macht diese Position besonders attraktiv für engagierte Fachkräfte.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ARCHITEKTEN- UND OBJEKTBERATER/IN REGION BERN erhalten könntest
✨Netzwerke bei Architekten-Events
Schau, dass du an Architekten-Events, Messen oder Workshops teilnimmst. Dort triffst du nicht nur andere Architekten, sondern auch potenzielle Arbeitgeber. Frag nach ihren Projekten, zeig dein Interesse und spring vielleicht sogar direkt ins Gespräch über einen Job bei Xeloba GmbH.
✨Gestalte ein kreatives Portfolio
Dein Portfolio ist das A und O! Zeig nicht nur deine besten Arbeiten, sondern auch deinen kreativen Prozess. Mach ein schickes Online-Portfolio, das du einfach teilen kannst, wenn du dich bei Xeloba GmbH bewirbst. Denke daran, auch Personalisierungen für die Stellenbeschreibung einzubauen.
✨Praktikum als Einstieg
Falls du noch nicht viel Erfahrung hast, schau nach Praktikumsplätzen bei renommierten Architekturbüros. Das kann dir helfen, Fuß zu fassen und deinem Traumjob bei Xeloba GmbH näher zu kommen. Halte auch Ausschau nach Praktika über deine Universität, da viele Firmen bevorzugt Studenten ansprechen.
✨Verbindung zu lokalen Architektenvereinigungen
Tritt lokalen Architektenvereinigungen bei oder besuche deren Veranstaltungen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und lernst die Branche besser kennen. Oftmals erfährst du dort zuerst von Stellenangeboten, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden – eine echte Chance, um bei Xeloba GmbH aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ARCHITEKTEN- UND OBJEKTBERATER/IN REGION BERN mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio is Key!:In der Architektur ist es mega wichtig, dass du ein starkes Portfolio hast. Zeig uns deine besten Projekte, Skizzen und Designs, damit wir sehen, was du draufhast. Mach's visuell ansprechend und strukturiert, damit es leicht verständlich ist.
Kreative Schreibweise für dein Motivationsschreiben:Wenn's um eine Vollzeitstelle in der Architektur geht, wollen wir deinen kreativen Prozess kennenlernen. Erzähl uns in deinem Motivationsschreiben, was dich zur Architektur gezogen hat und wie deine Vision für zukünftige Projekte aussieht. Zeig uns deine Leidenschaft!
Berufserfahrung betonen:Selbst wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, relevante Praktika oder Projekte in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Betone, was du gelernt hast und wie du dich weiterentwickeln konntest. Wir suchen nach potenziellen Talenten!
Zeichensprache statt Floskeln:In der Architektur verstehen wir uns auf präzise Kommunikation. Vermeide Allgemeinplätze in deinem Lebenslauf und schreibe stattdessen klar und direkt. Nutze spezifische Begriffe, die in der Branche üblich sind, damit wir schnell erkennen, dass du die Sprache unseres Handwerks sprichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Xeloba GmbH vorbereitet
✨Zeig din Portfolio!
Wänn du für e Stelle in dr Architektur bewirbsch, isch es extrem wichtig, dass du din Portfolio parat häsch. Sörg dafür, dass du din besten Projekte präsentierisch und erläuterisch, wie du die Herausforderungen bewältigt hesch. D'Architekten in dr Beurteilung suche nach konkreten Beispielen, wieso du de richtige für die Position bisch.
✨Mach dich mit CAD-Tools vertraut!
Im Architektur-Bereich wird oft mit CAD-Software gearbeite. Sörg dafür, dass du di vor em Interview mit den Tools, wie z.B. AutoCAD oder Revit, vertraut machsch. Zeig, dass du die nie nur kennsch, sondern sie effektiv nutze chasch und viellicht sogar paar Tricks parat hesch, wo di von andere Bewerber abhebe.
✨Verstehe die Projektpipeline
Wichtig für Architektur-Stellen isch, dass du e gutes Verständnis von dr Projektpipeline hesch. Beschreibe im Interview, wie du normalerweise Projekte von dr Entwurf bis zur Realisierung begleitisch. Zeig, dass du es Gespür für die verschiedenen Phasen und die Teamarbeit dazwischen hesch.
✨Fragi zur Unternehmenskultur
Fräg im Interview ruhig nach der Unternehmenskultur bi Xeloba GmbH. Im Architektur-Bereich isch es wichtig, in e Team zu arbeite, wo zue-einander passt. Frag nach, wie Teamprojekte abläufe und wie Innovation gefördert wird. Das zeigt, dass du dich für d'Firma und ihr Arbeitsumfeld interessiersch.
