Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und leite AWS-Infrastruktur für digitale Vermögenswerte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wyden, führender Anbieter von digitaler Handelsinfrastruktur für Finanzinstitute.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und schnelle Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit globalen Möglichkeiten und einem offenen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Vermögenswerte und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung mit AWS, DevOps und Infrastruktur-Architektur erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Wer wir sind... Wyden ist der führende Anbieter von institutioneller Handels-technologie für digitale Vermögenswerte für Finanzinstitute. Wir sind ein kollaboratives und fokussiertes Team von Führungskräften und Ingenieuren, das sich dem Aufbau einer fortschrittlichen, skalierbaren und modularen Handelsinfrastruktur widmet, die die digitalen Produktangebote und Operationen unserer Kunden unterstützt. Heute verlassen sich Dutzende von Banken, Brokern und Finanzdienstleistungsinstituten auf die Produkte von Wyden. Digitale Vermögenswerte sind mittlerweile eine Mainstream-Vermögensklasse, und Finanzinstitute übernehmen schnell digitale Vermögenswerte als Reaktion auf die globalen Vorschriften für digitale Vermögenswerte.
Wenn Sie leidenschaftlich an dem institutionellen Ökosystem für digitale Vermögenswerte interessiert sind, gerne komplexe Infrastrukturherausforderungen im großen Maßstab lösen und die technische Autorität sein möchten, die mission-kritische Produktionsumgebungen zuverlässig betreibt, dann ist Wyden Ihr Zuhause. Wyden hat seinen Sitz in Zürich, Schweiz, und verfügt auch über ein Entwicklungszentrum in Polen.
Über die Rolle: Der Senior Cloud Platform Engineer ist die AWS-Architekturautorität für die Run-Funktion von Wyden — einer der erfahrensten technischen Experten in den Produktionsoperationen. Diese Rolle gehört zum Customer Success-Team und berichtet direkt an den Head of Run. Sie ist das technische Rückgrat, auf das jede Kundenumgebung, Bereitstellung und Betriebssystem angewiesen ist. Dies ist keine reine operative Unterstützungsrolle und auch keine Managementrolle. Es handelt sich um eine Position mit seniorer technischer Führung: Sie besitzen die Infrastrukturarchitektur, setzen die DevOps-Standards und bauen die Systeme, die es dem breiteren Run-Team ermöglichen, mit Vertrauen zu arbeiten.
Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:
- AWS-Architektur & Cloud-Infrastrukturdesign: Eigentümer der AWS-Architektur für alle Wyden-Kundenumgebungen — Multi-Tenant und Single-Tenant — Sicherstellung, dass die Designs skalierbar, sicher, kosteneffizient und betrieblich wartbar sind.
- Infrastructure as Code & DevOps-Automatisierung: Eigentümer aller IaC für Kunden-AWS-Bereitstellungen: Entwurf, Schreiben, Testen und Pflegen von Terraform- und Terragrunt-Modulen, die wiederverwendbar, versionskontrolliert und reproduzierbar sind.
- Monitoring, Observability & Alerting-Automatisierung: Entwurf und Eigentum des vollständigen Observability-Stacks von Wyden: AWS CloudWatch, Prometheus, Grafana, Sign4l, OpenSearch — Sicherstellung vollständiger Sichtbarkeit in jede Kundenumgebung.
- Anwendungsbereitstellungen & Release-Engineering: Eigentümer der Bereitstellungsausführung für Anwendungsfreigaben, Infrastruktur-Upgrades und Konfigurationsänderungen über alle Kundenumgebungen hinweg.
- Kundenplattformmigrationen: Technische Ausführung von Kundenmigrationen von Wyden's Legacy-Plattform (Everyware) zur aktuellen NG-Umgebung.
- Junior SRE-Führung & Teamentwicklung: Rekrutierung, Einarbeitung und technische Leitung des SRE — aktiv beteiligt an der Definition der Rollenanforderungen.
- Betriebsdokumentation & Compliance: Eigentümer der Infrastruktur-dokumentation für alle Kundenumgebungen: Architekturdiagramme, Runbooks, Bereitstellungsanleitungen und umgebungsspezifische Betriebsnotizen.
Der ideale Kandidat bringt mit:
- Nachgewiesene, tiefgehende AWS-Expertise über den gesamten Infrastruktur-Stack.
- Senior-Level Infrastructure as Code-Erfahrung: Terraform und Terragrunt in der Produktion.
- CI/CD-Pipeline-Design und -Eigentum.
- Starke Skript- und Automatisierungsfähigkeiten: Python, Bash oder gleichwertig.
- Exzellente schriftliche und mündliche Englischkenntnisse.
Was Wyden bietet: Eine Gelegenheit, eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Zukunft der digitalen Vermögenswerte zu spielen. Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket. Flexible / Remote-Arbeitsrichtlinien. Schnelles Wachstum der Verantwortung für leistungsstarke Mitarbeiter in einem dynamischen, skalierenden Umfeld.
Lead Platform Engineer in Zürich Arbeitgeber: Wyden Inc.
Wyden Inc. bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Zürich, wo Sie als Senior Cloud Platform Engineer nicht nur an spannenden Projekten arbeiten, sondern auch die Möglichkeit haben, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwachstum und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir kreative Lösungen und bieten Ihnen die Chance, direkt mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten, um die Infrastruktur für unsere anspruchsvollen Kunden zu gestalten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lead Platform Engineer in Zürich erhalten könntest
✨Mach mit bei Tech-Meetups!
Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.
✨Freu dich auf Hackathons!
Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von Wyden Inc. wecken!
✨Erstelle ein paar coole Projekte!
Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie Wyden Inc. einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.
✨Networking auf Entwickler-Plattformen!
Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Platform Engineer in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!
Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.
Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei Wyden Inc. auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.
Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wyden Inc. vorbereitet
✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.
✨Flyer für din Portfolio
Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.
✨Technisch konkret werde
Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.
✨Teamfit isch wichtig
In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.
