Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein erfahrenes Team in der Immobilienbewirtschaftung und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Etablierte Immobilienorganisation mit nachhaltiger Strategie und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Führungsaufgabe, modernes Arbeitsumfeld und gute Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitspensum von 80–100% im Grossraum Luzern.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung und Freude an Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6300 - 7700 CHF pro Monat.
Für eine etablierte und zukunftsorientierte Immobilienorganisation in der Region Luzern suchen wir eine erfahrene und führungsstarke Persönlichkeit als Leiter Immobilienbewirtschaftung (80–100%). Unsere Auftraggeberin verfügt über ein umfangreiches Portfolio an Wohn- und Gewerbeliegenschaften und zeichnet sich durch eine langfristig ausgerichtete Immobilienstrategie, nachhaltiges Handeln sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur aus. Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung, übernehmen gerne Führungsverantwortung und möchten einen Fachbereich sowohl operativ als auch strategisch weiterentwickeln? Dann erwartet Sie eine vielseitige Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive.
Aufgabengebiet
- Führung, Förderung und fachliche Unterstützung eines eingespielten Bewirtschaftungsteams
- Koordination und Überwachung der laufenden Bewirtschaftungsprozesse eines vielseitigen Immobilienportfolios
- Sicherstellung einer hohen Dienstleistungsqualität gegenüber Mietern, Eigentümern und weiteren Anspruchsgruppen
- Begleitung anspruchsvoller mietrechtlicher Fragestellungen sowie Unterstützung bei Vertragsangelegenheiten
- Optimierung bestehender Arbeitsabläufe und Mitgestaltung effizienter, zeitgemässer Bewirtschaftungsstrukturen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und weiteren Immobilienprojekten
- Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Fachbereichs inklusive Budgetierung und relevanter Auswertungen
- Förderung einer konstruktiven Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
- Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung des Fachbereichs und zur Verbesserung der internen Zusammenarbeit
Ihre Stärken und Erfahrungen
- Erfahrene Persönlichkeit aus der Immobilienbranche mit Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und verbinden operative Aufgaben mit übergeordneten Zielsetzungen
- Kaufmännische oder technische Grundausbildung mit einer fundierten Weiterbildung im Immobilienbereich, vorzugsweise mit eidg. Fachausweis
- Mehrjährige Berufspraxis in der Immobilienbewirtschaftung mit vertieften Kenntnissen im Bereich Mietliegenschaften
- Erfahrung in der Führung oder fachlichen Koordination von Mitarbeitenden
- Gute Kenntnisse des Schweizer Mietrechts und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit einer etablierten Immobiliensoftware
- Selbständige, vorausschauende und gut organisierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und respektvoller Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Veränderungen mitzugestalten und gemeinsam mit dem Team Lösungen zu erarbeiten
Chance
- Abwechslungsreiche Kaderposition in einem professionellen Immobilienumfeld
- Möglichkeit, Ihre Erfahrung gezielt einzusetzen und Verantwortung zu übernehmen
- Attraktive Führungsaufgabe mit Verantwortung für ein erfahrenes Team
- Vielseitiges Tätigkeitsgebiet mit spannender Kombination aus Immobilienbewirtschaftung, Mitarbeiterführung und organisatorischen Aufgaben
- Eigenständigkeit und Mitgestaltung bei wichtigen Entscheidungen und Optimierungen
- Interessante Immobilienprojekte rund um die Bewirtschaftung, den Unterhalt und die Weiterentwicklung von Immobilien
- Angenehmes Arbeitsklima mit kollegialem Umfeld und offener Kommunikation
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit attraktiven Rahmenbedingungen und guten Sozialleistungen
- Langfristig ausgerichtete Position mit Verantwortung und Raum für eigene Impulse
- Gut erreichbarer Arbeitsort im Grossraum Luzern
- Flexibles Arbeitspensum von 80–100%
Leiter immobilienbewirtschaftung Region Luzern 80-100%, Ref. 7336M Arbeitgeber: Wetzel Personal AG
Wetzel Personal AG bietet eine wertschätzende Unternehmenskultur und fördert die persönliche sowie berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Die Möglichkeit, in einer vielseitigen Führungsposition mit Gestaltungsspielraum zu arbeiten, macht das Unternehmen besonders attraktiv. Zudem legt Wetzel Personal AG Wert auf nachhaltiges Handeln und eine langfristig ausgerichtete Immobilienstrategie.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter immobilienbewirtschaftung Region Luzern 80-100%, Ref. 7336M erhalten könntest
✨Treffe Dich an den richtigen Orten
Schnapp dir die Gelegenheit und besuche lokale Immobilien-Messen oder Networking-Events. In der Immobilienbranche gibts oft Events, wo du direkt mit potenziellen Arbeitgebern quatschen kannst – zeig dich aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Nutze dein Netzwerk
Red mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen – vielleicht kennen sie jemanden in der Immobilienbranche, der grad sucht. Die Empfehlungen und Verbindungen über persönliche Kontakte sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Hebe dich ab mit einem Projekt
Zeige dein Wissen, indem du ein kleines Projekt oder eine Marktanalyse über ein bestimmtes Gebiet machst. Teile das auf Social Media oder in Immobilien-Communities – das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern könnte auch von Recruitern gesehen werden!
✨Bewerben über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Wetzel Personal AG im Immobilienbereich willst, schau unbedingt auf unsere Website vorbei. Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst dich direkt bewerben und deine Motivation zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter immobilienbewirtschaftung Region Luzern 80-100%, Ref. 7336M mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich:Wenn du dich für die Stelle als Leiter immobilienbewirtschaftung Region Luzern 80-100%, Ref. 7336M bei Wetzel Personal AG bewirbst, vergiss nicht, deine Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar rüberzubringen. Erklär, wieso dich genau dieser Bereich interessiert und was du dem Team bieten kannst!
Zeig deine Qualifikationen:Im Immobiliensektor ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar aufzeigst. Füge alles Wichtige in deinen Lebenslauf ein, wie zum Beispiel spezifische Projekte, Zertifikate oder auch deine Ausbildung im Bereich Immobilien. Das hilft den Personalverantwortlichen, einen guten Überblick über deine fachlichen Fähigkeiten zu bekommen.
Bezüge zu Schlüsselprojekten:Falls du schon Erfahrungen in der Immobilienbranche hast, zeig diese konkret auf! Nenn Beispiele von Projekten, an denen du mitgearbeitet hast, und beschreib deine Rolle darin. Das gibt einen besseren Eindruck von deinem praktischen Wissen und zeigt, dass du mit der Materie vertraut bist.
Informiere dich über Wetzel Personal AG:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir Wetzel Personal AG genau an! Informiere dich über ihre Projekte, Werte und Kultur. Ein paar persönliche Bezüge in deine Bewerbung einzubauen, zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst und nicht einfach eine Standardbewerbung verschickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wetzel Personal AG vorbereitet
✨Kenntnis über den Immobilienmarkt zeigen
Es ist wichtig, dass du ein gutes Verständnis vom aktuellen Immobilienmarkt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Trends und Entwicklungen zu beantworten. Wir sollten auch die gängigen Zutaten in der Branche kennen, wie Mietpreise und Immobilienbewertung, um uns gut zu positionieren.
✨Portfolio und Erfahrungen hervorheben
Bring ein paar Beispiele von Projekten mit, an denen du gearbeitet hast, sei es im Studium oder in Praktika. Dein Portfolio sollte ordentlich und übersichtlich sein, damit wir die Fähigkeiten und das Wissen zu Themen wie Vertrieb und Vertragsverhandlungen klar präsentieren können.
✨Praktische Zahlenverständnis
Bereite dich auf spezifische Fragen vor, die dein Zahlenverständnis testen. Als Immobilienprofi wird man oft nach Analysen von Renditen oder Finanzierungsmodellen gefragt. Wir sollten sicherstellen, dass wir solche Berechnungen üben, damit wir selbstbewusst antworten können.
✨Selbstbewusste Kommunikation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, Verkaufsgespräche zu simulieren oder auf Kundenanfragen zu reagieren, denn hier zählt nicht nur das Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, überzeugend zu kommunizieren.
