Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Klimageräten, Kundenkontakt und technische Dokumentation.
- Unternehmen: Wabtec, ein führendes Unternehmen im Bereich Mobilität und Transport.
- Vorteile: Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Versicherungsleistungen und 5 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit Entwicklungsperspektiven und einem Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schienenverkehrs mit deinem technischen Know-how.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre als Kältesystemmonteur oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Der Schienenverkehr ist zukunftsweisend. Damit dieser pünktlich und korrekt im Betrieb ist, brauchen wir Dich und Dein technisches Fachwissen im Bereich Kältetechnik! Dein Aufgabenspektrum bei uns ist breit – von der Inbetriebsetzung bis hin zur Wartung und Reparatur von Klimageräten und anderen Serviceprodukten ist alles dabei. Wenn Du Service grossschreibst, den engen Kontakt zum Kunden schätzt und bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position hast, dann mach mit uns den nächsten Karriereschritt und verstärke unser Team sobald als möglich!
Deine To Dos:
- Selbständige Planung, Koordination und Durchführung von vorbeugenden Wartungs- und Inspektionsarbeiten, Reparaturen, Instandsetzungen und Optimierungen bei unseren Kunden vor Ort
- Erstellen und Nachführen der technischen Dokumentationen und Wartungspläne der Klimageräte
- Durchführen von Fehleranalysen und Einleiten von präventiven Massnahmen
- Mithilfe beim Erarbeiten und Festlegen von Abläufen, Prozessen und Anweisungen
- Erledigen von administrativen Arbeiten wie Ausfüllen von Arbeits- und Fehlerrapporten sowie Pflegen der Anlagendokumentation
- Routinierte und sichere Arbeit mit Kältemitteln (Gefahrengut), deren Einsatz, Lagerung, Transport sowie Entsorgung gemäss geltenden Umweltschutzrichtlinien
Unser Angebot:
- Dank Firmenwagen und vorausschauender Einsatzplanung arbeitest Du unter besten Bedingungen.
- Deine Einsätze starten direkt ab Deinem Wohnort und sind hauptsächlich in der Schweiz in den Depots unserer Kunden.
- Du übernimmst Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich und kannst neue Themen aktiv mitgestalten.
- Eine umfangreiche Einarbeitung und Produkteschulung vor Ort, regelmässige Trainings und Entwicklungsperspektiven.
- Einsätze im Gleitzeitsystem und in Tagesarbeit (MO - FR, 06.00 - 18.00 Uhr), Nacht- oder Pikettarbeit sind sehr selten und nur in Absprache.
- Mindestens 5 Wochen Ferien, Kompensation der Gleitzeitstunden 1:1 als Freizeit.
- Überdurchschnittliche Versicherungsleistungen mit 92% Lohndeckung bei KTG und UVG.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Lehre als Kältesystemmonteur EFZ ist perfekt. Als Industriemechaniker oder Mechatroniker musst Du zwingend eine Fachbewilligung für Kältemittel und Erfahrung in diesem Bereich mitbringen.
- Sicherstellen einer hohen Kundenzufriedenheit durch eine dienstleistungsorientierte und flexible Arbeitsweise.
- Selbständige und proaktive Persönlichkeit mit einer eigenständigen Arbeitsorganisation.
- Gute Kenntnisse des Microsoft Office Pakets.
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil.
- Fahrausweis Kat. B.
People First: Kein Mensch ist makellos und nicht alle Karrierewege verlaufen gleich. Wichtig ist, dass wir den Willen haben zu lernen und uns weiterzuentwickeln.
Zusätzliche Informationen: Was könnten Sie erreichen an einem Ort, an dem der Mensch im Mittelpunkt steht? Bei Wabtec ist es mehr als nur ein Job - es geht darum, was Sie bewirken. Wenn wir als Team zusammenarbeiten, erweitern wir die Grenzen des Möglichen, indem wir ständig besser werden - in dem was wir tun und wie wir es tun - sowohl für unsere Kunden als auch füreinander.
Wenn Sie bereit sind die Mobilität für kommende Generationen zu revolutionieren, dann sind Sie bei Wabtec genau richtig.
Servicetechniker (a) 100% in Schaffhausen Arbeitgeber: Wabtec Corporation
Wabtec ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich Kältetechnik bietet, sondern auch eine Kultur der kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung fördert. Mit flexibler Einsatzplanung, überdurchschnittlichen Versicherungsleistungen und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Inklusion schaffen wir optimale Bedingungen für eine erfüllende Karriere in der Schweiz. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des Schienenverkehrs mitzuarbeiten und deine Stärken in einem unterstützenden Umfeld zu entfalten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker (a) 100% in Schaffhausen erhalten könntest
✨Netzwerke in der Technologietransfer-Community
Such die Kontakte zu Organisationen oder Initiativen, die im Bereich Technologietransfer aktiv sind. Besuche Lokale Events oder Meetups, wo du Gleichgesinnte treffen und wichtige Einblicke in die Branche gewinnen kannst. Das Networken mit Experten kann dir Türen öffnen!
✨Partnerschaften und Kooperationen nutzen
Schau dir Unternehmen und Universitäten an, die im Technologietransfer tätig sind. Diese haben oft Programme oder Jobangebote speziell für Vollzeitstellen. Indem du dich in diese Netzwerke einbringst, erhöhst du deine Chancen, zu entdecken, was gerade gesucht wird.
✨Studie von Trends und Entwicklungen
Im Technologietransfer ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Lies aktuelle Berichte, Studien und News über die neuesten Technologien und deren Einfluss auf die Branche. Das gibt dir Gesprächsstoff und zeigt, dass du gut informiert bist!
✨Direkt über unsere Website bewerben!
Wenn du bei Wabtec Corporation eine Stelle im Technologietransfer haben willst, schau auf unserer Website vorbei. Dort findest du alle aktuellen Jobangebote und kannst dich direkt bewerben. Vergiss nicht, unser Interesse an deiner Passion für den Technologietransfer zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (a) 100% in Schaffhausen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein CV sichtbar:Im Bereich Technologietransfer isch es wichtig, dass dini Erfahrung us dr Technologie- und Forschungswelt klar ersichtlich isch. Heb dini relevanten Projekte oder Praktika hervor, wo du weisst, wie man Technologien identifiziert und umsetzt. Zeig, dass du das Know-how hast, das für die Rolle nötig isch!
Erzähl von deinem Netzwerk:In der Technologietransfer-Branche chönnt es hilfreich si, wenn du au über d'Netzwerke sprichsch, wo du aufgebaut hesch. Das zeigt, dass du nicht nur die Technik verstehsch, sondern au die Kontakte hast, um Technologien erfolgreich z'implementiere. Vergiss nöd, Beispiele deiner Zusammenarbeit mit Forschungseinrichtungen oder Unternehmen z'nenne.
Motivation und Lernbereitschaft:Da du dich um e vollzeit Stelle bewirbsch, isch es wichtig, dass du din Enthusiasmus für Technologie und Innovation in der Begleitbrief zum Ausdruck bringsch. Erkläre, was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten, und wie du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
Online Bewerbungsprozess nutzen:Wir empfähle dir, dini Bewerbung direkt über unsere Website Wabtec Corporation einzureichen. Das machts für uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeite und du sicherst dir so die schnellstmögliche Rückmeldung. Vergiss nöd, die gewünschten Dokumente wie Lebenslauf und Motivationsbrief beizufüege!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wabtec Corporation vorbereitet
✨Verstehe den Technologietransfer-Prozess
Mach dich vertraut mit den spezifischen Phasen des Technologietransfers, die in der Branche wichtig sind. Das umfasst alles von der Forschung bis zur Marktimplementierung. sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in diesen Bereichen gearbeitet hast oder welche Kenntnisse du hast, um sicherzustellen, dass du die Abläufe verstehst.
✨Bring dein Projektportfolio mit
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du dein eigenes Projektportfolio zeigst. Zeig, wie du Technologien erfolgreich transferiert hast oder an ähnlichen Projekten gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze und Ergebnisse zu diskutieren, damit du deine praktische Erfahrung unter Beweis stellen kannst.
✨Technische Fragen meistern
In der Technologietransferbranche sind technische Fragen häufig ein wichtiger Teil des Interviews. Übe technische Probleme oder Szenarien, die in früheren Projekten aufgetaucht sind, und überlege, wie du diese gelöst hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine langfristige Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du langfristig an der Rolle interessiert bist. Mache klar, warum du eine Karriere im Technologietransfer anstrebst und wie du weiterhin lernen und wachsen möchtest. Das hilft zu vermitteln, dass du einer der wertvollen Mitarbeiter bist.
