Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere spannende Aktivitäten für Jugendliche und unterstütze ihre Projekte.
- Unternehmen: Engagiertes Team im sozialen Bereich, das sich für die Jugend einsetzt.
- Vorteile: Sinnvolle Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten und einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein offenes, inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Bachelor in Sozialarbeit oder vergleichbare Erfahrung mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 CHF pro Jahr.
Rattachée au Domaine jeunesse du Service quartiers, jeunesse et familles, la Permanence Jeunes Borde (PJB) est le centre socioculturel des 10-25 ans du quartier de la Borde et de ses environs. Lieu d'accueil convivial, la PJB propose des activités libres et organisées, soutient les jeunes dans leurs projets et les oriente vers les ressources de la Ville. Vous recherchez une mission porteuse de sens et souhaitez vous engager pour la jeunesse ? Rejoignez notre équipe éducative, engagée au quotidien dans l'accueil, l'écoute et l'accompagnement des jeunes. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Mission(s) principale(s)
- Assurer l'organisation de l'accueil des jeunes (10-25 ans) à la PJB et le déroulement des activités socio-éducatives.
- Concevoir, préparer, organiser et évaluer des activités socio-éducatives et pédagogiques, avec et pour les jeunes, en fonction de leurs besoins et intérêts.
- Accompagner et soutenir les jeunes dans l'élaboration et la réalisation de leurs projets (personnels, scolaires et professionnels).
- Mener des actions de prévention, repérer les situations de vulnérabilité ou difficulté, et orienter les jeunes vers les ressources et partenaires appropriés.
- Encadrer les monitrices et moniteurs auxiliaires selon l'organisation interne.
- Développer les relations avec les partenaires extérieurs et animer le réseau de quartier.
- Contribuer à la gestion de la PJB en participant activement aux colloques et en assumant les tâches administratives y relatives.
Profil
- Bachelor HES en travail social ou animation socioculturelle ou titre jugé équivalent.
- Minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans un poste similaire auprès des enfants et des adolescent.e.s.
- Bonnes connaissances des lieux d'accueil collectifs et des dynamiques de groupes.
- Connaissances de l'environnement socioculturel lausannois et romand.
- Personnalité dynamique, sens de la communication.
- Capacité à gérer des situations de crises sociales.
- Excellent sens de l'organisation et gestion des priorités.
- Esprit d'équipe.
- Maîtrise des outils MS Office.
Conditions spéciales
- Casiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial).
- Travail régulier en soirée et les week-ends.
- Classe salariale 8.
- Entrée en fonction de suite ou à convenir.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
Educatrice ou éducateur - animatrice socioculturelle ou animateur socioculturel - Permanence Jeunes Borde Arbeitgeber: Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles
Die Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles bietet eine sinnvolle und engagierte Arbeitsumgebung, in der Fachkräfte die Möglichkeit haben, aktiv zur Entwicklung von Jugendlichen beizutragen. Die Organisation fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter und legt Wert auf Teamarbeit und Gemeinschaftssinn. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an Wochenenden zu arbeiten, bieten eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Kontaktdaten:
Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Educatrice ou éducateur - animatrice socioculturelle ou animateur socioculturel - Permanence Jeunes Borde erhalten könntest
✨Profil aktuel Halte
In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles.
✨Verbindig mit Kollege
Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.
✨Praktika und Weiterbildige
Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.
✨Direkt zu Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles
Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Educatrice ou éducateur - animatrice socioculturelle ou animateur socioculturel - Permanence Jeunes Borde mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Educatrice ou éducateur - animatrice socioculturelle ou animateur socioculturel - Permanence Jeunes Borde solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!
Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.
Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!
Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ville de Lausanne - Enfance, jeunesse et quartier - Service quartiers, jeunesse et familles vorbereitet
✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen
In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.
✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten
Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.
✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen
Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.
✨Teamarbeit betonen
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.
