Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80% in Biel

Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80% in Biel

Biel Vollzeit 108000 - 126000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft einer betreuten Wohngemeinschaft und führe ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Persönliche und innovative Wohngemeinschaft in Biel für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 28 Tage Ferien und Unterstützung bei der Weiterbildung zur InstitutionsleiterIn.
  • Weitere Informationen: Echte Gestaltungsmöglichkeiten und ein dynamisches Umfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme aktiv die Entwicklung unserer Gemeinschaft mit.
  • Qualifikationen: Anerkannter Tertiärabschluss und idealerweise Führungserfahrung in sozialen Institutionen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 108000 - 126000 CHF pro Jahr.

  • Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80%
  • Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80%

Du willst nicht einfach ein verwalten. Du willst es mitgestalten.

Die in Biel ist eine betreute Wohngemeinschaft für rund 20 Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen. Überschaubar, persönlich und mit kurzen Wegen.

Im Jahr 2027 beginnt für uns ein neues Kapitel.

Mit neuer Trägerschaft, neuen Ideen und vor allem mit viel Lust, die gemeinsam weiterzuentwickeln.

Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die fachlich stark ist, Menschen führen kann und Verantwortung nicht nur übernimmt, sondern gerne gestaltet.

  • Was dich erwartet
  • Du übernimmst die Institutionsleitung und Fachleitung der und damit eine Schlüsselrolle in unserer Organisation.
  • Du führst ein kleines, eingespieltes Betreuungsteam, bist nahe bei unseren Bewohnerinnen und Bewohnern und sorgst dafür, dass im Alltag fachlich wie menschlich alles funktioniert.
  • Gleichzeitig bekommst du echten Gestaltungsspielraum.

Prozesse verbessern, das Team entwickeln, neue Ideen einbringen und gemeinsam mit dem Verwaltungsrat überlegen, wie sich die in den kommenden Jahren entwickeln soll.

  • Wir suchen keine Person, die einfach den bisherigen Betrieb verwaltet. Wir suchen jemanden, der Lust hat, die nächste Phase der mitzuprägen.
  • Was du mitbringst
  • Du verfügst über einen anerkannten Tertiärabschluss, beispielsweise in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder als dipl. Pflegefachperson.
  • Idealerweise hast du bereits Führungserfahrung und kennst das Umfeld einer sozialen oder gesundheitlichen Institution.
  • Noch wichtiger ist uns aber deine Persönlichkeit.

Du bist bodenständig, entscheidungsfreudig, organisiert und kannst Menschen für dich gewinnen.

Du hast ein gutes Gespür für Bewohnerinnen und Bewohner genauso wie für Mitarbeitende.

  • Deine Muttersprache ist Deutsch
  • Was wir dir bieten
  • Freiraum als Institutionsleiterin zur Gestaltung, im Tandem mit VR
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 28 Tage Ferien pro Jahr
  • Vollständige Finanzierung der Ausbildung zur Institutionsleiter In falls nicht vorhanden
  • Jahreslohn zwischen CHF 108’000 und 126’000, je nach Erfahrung (Angabe bei 100% Pensum)
  • Pensum: 60 bis 80%
  • Arbeitsort: Biel/Bienne
  • Start: Frühestens ab Januar 2027

Klingt nach dir?

Dann brauchen wir kein fünfseitiges Motivationsschreiben.

uns deinen Lebenslauf und ein paar persönliche Zeilen dazu, warum du Lust auf die hast.

Gmb H
Südstrasse 55
2504 Biel/Bienne jid7e0f037ws jit1042ws jiy26ws

Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80% in Biel Arbeitgeber: Villa Christine GmbH

Die GmbH in Biel/Bienne bietet eine einzigartige Gelegenheit für Fachkräfte, die nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten möchten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem unterstützenden Teamumfeld fördern wir kreative Ideen und bieten flexible Arbeitszeiten sowie 28 Tage Ferien pro Jahr. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer vollständigen Finanzierung der Ausbildung zur InstitutionsleiterIn und einem attraktiven Jahreslohn, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der sozialen Branche macht.

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Kontaktdaten:

Villa Christine GmbH Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80% in Biel erhalten könntest

✨Profil aktuel Halte

In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Villa Christine GmbH.

✨Verbindig mit Kollege

Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.

✨Praktika und Weiterbildige

Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.

✨Direkt zu Villa Christine GmbH

Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Villa Christine GmbH bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80% in Biel mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Sozialpädagogik
Sozialarbeit
Pflegefachperson
Organisationsfähigkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Institutionsleitung & Fachleitung 60 bis 80% solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!

Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.

Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!

Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Villa Christine GmbH!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Villa Christine GmbH vorbereitet

✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen

In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.

✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten

Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.

✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen

Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.

✨Teamarbeit betonen

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.