Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Verein und entwickle Strategien für die Schweizer Vorsorge.
- Unternehmen: Verein Vorsorge Schweiz, der die Interessen von Freizügigkeits- und Säule 3a-Stiftungen vertritt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Anstellungsbedingungen und ein breites Netzwerk.
- Weitere Informationen: Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten und eng mit einem engagierten Vorstand zusammenzuarbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Schweizer Vorsorgesystems und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Der Verein Vorsorge Schweiz (VVS) vertritt die Interessen von 83 Freizügigkeits- und Säule 3a-Stiftungen und deren Kunden. Als Verband stellt er sicher, dass diese Interessen Gehör finden. Der Verein unterstützt auch die Positionierung der Freizügigkeit und der Säule 3a bei der Weiterentwicklung des Schweizer Vorsorgesystems. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit als Geschäftsführerin / Geschäftsführer.
Ihre Aufgaben
- Operative und organisatorische Leitung der Geschäftsstelle des Vereins Vorsorge Schweiz (VVS)
- Entwicklung und Umsetzung der Verbandsstrategie in Zusammenarbeit mit dem Vorstand
- Vertretung des VVS und seiner Mitglieder gegenüber Behörden, Politik, Medien und anderen Stakeholdern
- Förderung und Weiterentwicklung der Freizügigkeits- und Säule 3a-Stiftungen im Schweizer Vorsorgesystem
- Beobachtung und Analyse von politischen, regulatorischen und fachlichen Entwicklungen im Bereich der Vorsorge
- Aufbau und Pflege von Netzwerken mit relevanten Partnern und Institutionen mit entsprechender Reisetätigkeit und Flexibilität in der Arbeitszeit
- Organisation und Leitung von Mitgliederversammlungen, Arbeitsgruppen und Veranstaltungen
- Sicherstellung einer transparenten und effizienten Kommunikation mit den Mitgliedern
- Redigieren von Stellungnahmen zu politischen Vorstössen und Vernehmlassungen
- Verantwortung für Budget, Finanzplanung und Controlling
- Enge Zusammenarbeit mit dem Präsidenten und dem Vorstand bei der Umsetzung der Strategie
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Recht, Sozialwissenschaften oder einem verwandten Bereich
- Fundierte Kenntnisse des Schweizer Vorsorgesystems und Affinität zum Thema Freizügigkeit und Säule 3a
- Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsfunktion, idealerweise im Verbandswesen, in einer NPO, in Public Affairs oder einem politisch geprägten Umfeld
- Ausgewiesene Erfahrung in Interessenvertretung, Verbandsarbeit, Stakeholder-Management oder politischer Kommunikation von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie gute redaktionelle Fähigkeiten
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Themen zu analysieren und Lösungen zu entwickeln
- Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einem sinnstiftenden Umfeld
- Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Schweizer Vorsorgesystems mitzuwirken
- Enge Zusammenarbeit mit einem engagierten Vorstand
- Ein breites Netzwerk an Partnern und Mitgliedern
- Attraktive Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit, ortsunabhängig von einem selbst organisierten Arbeitsplatz aus, in der ganzen Schweiz zu arbeiten, kombiniert mit Präsenz und Mobilität innerhalb unseres Verbandsnetzwerks
So bewerben Sie sich
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen über diese Plattform ein oder wenden Sie sich direkt an: Präsident Verein Vorsorge Schweiz (VVS) Verein Vorsorge Schweiz (VVS) Aeschengraben 29 4051 Basel
Geschäftsführerin / Geschäftsführer in Basel Arbeitgeber: Verein Vorsorge Schweiz (VVS)
Der Verein Vorsorge Schweiz (VVS) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einem sinnstiftenden Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten, fördert der VVS eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einem breiten Netzwerk an Partnern und Mitgliedern, was die Zusammenarbeit und den Austausch innerhalb des Verbandsnetzwerks bereichert.
Kontaktdaten:
Verein Vorsorge Schweiz (VVS) Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführerin / Geschäftsführer in Basel erhalten könntest
✨Networking in der Business-Welt
Um in der Unternehmensführung richtig durchzustarten, lohnt es sich, an Branchen-Events und Konferenzen teilzunehmen. Nimm dir Zeit, um mit Fachleuten zu plaudern und dir ein Netzwerk aufzubauen. Wir alle wissen, wie wichtig Kontakte sind, und oft bekommst du nur durch persönliche Gespräche interessante Infos über Stellen, die ausserhalb der üblichen Kanäle sind.
✨Kleinere Unternehmen im Blick
Viele tolle Chancen verstecken sich in KMUs (kleine und mittlere Unternehmen). Halte Ausschau nach lokalen Unternehmen, die wachsen und neue Talente suchen. Oft haben diese Firmen weniger formelle Rekrutierungsprozesse, was dir einen Vorteil verschaffen kann. Kontaktiere sie direkt über ihre Website oder soziale Medien und zeige dein Interesse!
✨Branchenspezifische Weiterbildungen
Informiere dich über Weiterbildungen oder Zertifikate in der Unternehmensführung, die dir helfen können, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Programme von anerkannten Institutionen können deine Glaubwürdigkeit erhöhen und dir auch neue Netzwerke bieten. Mach einen Kurs oder besuche Workshops, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig neue Kontakte zu knüpfen.
✨Direkte Bewerbung bei Verein Vorsorge Schweiz (VVS)
Gib dein Bestes und bewirb dich direkt über die Webseite von Verein Vorsorge Schweiz (VVS)! Oft haben Unternehmen eigene Karriereplatformen, wo du nicht nur deinen Lebenslauf hochladen kannst, sondern auch gleich deine Motivation und Ideen präsentieren kannst. Das zeigt, dass du direktes Interesse hast und dich aktiv mit deren Werten identifizierst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführerin / Geschäftsführer in Basel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Spezifiziere dini Führungsstil:In deiner Bewerbung für Geschäftsführerin / Geschäftsführer bei Verein Vorsorge Schweiz (VVS) isch es wichtig, dass du dini persönleche Führungsqualität und Stil erläuterisch. Das zeigt, dass du verantwortungsvoll und zielstrebig bist und gut in die Unternehmenskultur passt.
Demonstriere deine strategische Denkfähigkeit:Gib Beispiele, wie du in vorherige Positionen strategische Entscheidungen getroffen hast. Du könntsch eventuell spezifische Projekte oder Massnahmen erwähne, wo du eine positive Auswirkung erreicht hesch. So zeigen wir, dass du auch in Zukunft einen Mehrwert schaffä kannst.
Verwende ein klars Bild für deine Erfahrungen:Für die im Unternehmensführung braucht mer oft spezifisches Fachwissen. Achte darauf, dass deine CV und Begleitdokumente dies klar und präzise kommuniziere. Zahlen und Erfolge, wo du erreicht hesch, sind immer nützlich, um deinen Werdegang zu unterstützen.
Erzeugen Vorfreude auf neui Herausforderungen:In deinem Bewerbungsschreiben für Geschäftsführerin / Geschäftsführer isch es wichtig, dass du zeigst, wieso du für Verein Vorsorge Schweiz (VVS) arbeiten möchtest und was du hier Lernen und Erreichen möchtest. Wir suche Menschen, wo bereit sind, sich weiterzuentwickeln und sich für die Unternehmung einzusetzen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein Vorsorge Schweiz (VVS) vorbereitet
✨Verstehe die strategischen Ziele
Wenn's um die Unternehmensführung geht, ist es suuuper wichtig, dass mer die strategischen Ziele vom Verein Vorsorge Schweiz (VVS) genau verstehst. Zeig im Vorstellungsgespräch, dass du nicht nur weisst, wo das Unternehmen hin will, sondern auch wie du mit deinem Wissen und deinen Erfahrungen dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf Leadership-Fragen vor
Im Interview werden sicher viele Fragen zu deiner Führungserfahrung kommen. Denk an konkrete Situationen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder ein Team geleitet hast. Mach dir ein paar prägnante Geschichten bereit, um zu zeigen, wie du Mitarbeitende motivieren und die Unternehmenskultur aktiv gestalten kannst.
✨Kenntnis über Markttrends
Als Führungskraft solltest du über aktuelle Markttrends und deren Auswirkungen auf Verein Vorsorge Schweiz (VVS) Bescheid wissen. Mach dich bereit, Beispiele zu nennen, und wie du diese Trends in deiner Position strategisch nutzen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und dir der Branche gut bewusst bist.
✨Sei bereit für Case Studies
In einem Full-Time-Interview für Unternehmensführung kann's auch sein, dass du Fallstudien lösen musst. Sei darauf vorbereitet, analytisch zu denken und deine Entscheidungsprozesse klar zu erklären. Üb das mit Freunden oder mit Online-Ressourcen, um dein Selbstvertrauen zu stärken.
