Leitung der Geschäftsstelle / Geschäftsführung in Basel

Leitung der Geschäftsstelle / Geschäftsführung in Basel

Basel Vollzeit 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle und gestalte Prozesse aktiv mit.
  • Unternehmen: Gemeinnütziger Verein, der Menschen in Krisensituationen unterstützt.
  • Vorteile: Sinnstiftende Führungsaufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen in deiner Region.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

Die Dargebotene Hand / Tel143 bietet rund um die Uhr anonyme und kostenfreie Beratung für Menschen in schwierigen Lebenssituationen und Krisen. Der gemeinnützige Verein Tele-Hilfe Basel ist die Regionalstelle Basel der Dargebotenen Hand / Tel143 und übernimmt zusätzlich den Nacht- sowie Wochenenddienst für die Notfallnummer 142 der Opferhilfe. Rund 50 freiwillige Mitarbeitende tragen gemeinsam mit unserer kleinen, professionellen Geschäftsstelle dazu bei, dass Menschen in der Region Basel jederzeit ein offenes Ohr finden.

Unsere Organisation befindet sich in einer Weiterentwicklung, die extern begleitet wird. Dabei werden Rollenbeschreibungen geschaffen und Prozesse geschärft. Viel ist noch im Entstehen und in Veränderung. Die neue Leitung der Geschäftsstelle soll diese Entwicklung mittragen und durch klare Zuständigkeiten und verlässliche Abläufe aktiv mitgestalten.

Ihre Aufgaben

  • Operative Leitung der Geschäftsstelle sowie Verantwortung für Führung, Koordination und Qualitätssicherung der laufenden Arbeit.
  • Personelle Führung der Mitarbeitenden und Weiterentwicklung einer klaren und verlässlichen Zusammenarbeit innerhalb der Geschäftsstelle.
  • Umsetzung der strategischen und organisatorischen Vorgaben des Vorstands sowie regelmässiges Reporting und Aufbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen.
  • Verantwortung für Budget, laufende Finanzen und Jahresabschluss in Zusammenarbeit mit dem externen Treuhänder und der Revisionsstelle.
  • Institutionelles Fundraising sowie Pflege und Weiterentwicklung der Beziehungen zu Stiftungen, Kirchen, Kantonen und weiteren Finanzierungspartnern.
  • Betreuung und Weiterentwicklung kantonaler Leistungsverträge.
  • Vertretung der Tele-Hilfe Basel gegenüber Behörden, Dachverband, Partnerorganisationen, Medien und weiteren Anspruchsgruppen.
  • Vernetzung und Zusammenarbeit mit Institutionen des sozialen Basel sowie Mitarbeit in relevanten Arbeitsgruppen.
  • Enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Team der rund 50 freiwilligen Mitarbeitenden sowie Sicherstellung guter Rahmenbedingungen für die Freiwilligenarbeit.
  • Weiterentwicklung klarer Prozesse, Zuständigkeiten und interner Abläufe.
  • Koordination wiederkehrender administrativer und organisatorischer Aufgaben sowie Unterstützung des Vorstands bei Sitzungen, Berichterstattung und Gremienarbeit.

Ihr Profil

  • Nachweisbare Führungserfahrung, idealerweise in einer kleineren Organisation, Geschäftsstelle oder vergleichbaren Führungsfunktion.
  • Ausgeprägte organisatorische Stärke, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Themen konsequent zum Abschluss zu bringen.
  • Vernetztes und analytisches Denken verbunden mit hoher Umsetzungsstärke und sicherem Umgang mit wechselnden Anforderungen.
  • Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz mit klarem und wertschätzendem Führungsverständnis, guter Selbstführung, sicherem Auftreten und der Fähigkeit, Mitarbeitende und Freiwillige einzubeziehen und zu befähigen.
  • Erfahrung im Freiwilligenmanagement oder in der Führung und Begleitung freiwillig engagierter Menschen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die Besonderheiten einer stark durch Freiwilligenarbeit getragenen Organisation.
  • Fähigkeit, unterschiedliche Erwartungen und anspruchsvolle Gesprächssituationen sicher, verbindlich und wertschätzend zu moderieren.
  • Gutes Verständnis für Finanzen, Budgetierung und organisatorische Steuerung.
  • Stilsichere schriftliche und mündliche Kommunikation in Deutsch sowie sicherer Umgang mit gängigen digitalen Arbeitsmitteln.

Von Vorteil sind zudem

  • Erfahrung im NPO-, Sozial- oder Gesundheitsbereich.
  • Erfahrung mit institutionellem Fundraising und öffentlichen Finanzierungspartnern.
  • Gute Vernetzung bzw. Kenntnisse der politischen, sozialen und institutionellen Strukturen der Region Basel.
  • Eigene Erfahrung mit Freiwilligenengagement.
  • Praxisnahes Verständnis von Wirkungsmessung und Qualitätsentwicklung.

Ihr Arbeitsumfeld

Sie führen eine Geschäftsstelle in Basel, rund 15 Minuten mit dem Tram ab Basel SBB. Die Geschäftsstelle besteht aktuell neben der Geschäftsführung aus den Bereichen Aus- und Weiterbildung sowie Administration/Assistenz. Sie arbeiten eng mit dem ehrenamtlichen Vorstand, dem Team von rund 50 freiwilligen Mitarbeitenden sowie externen Fachpartnern zusammen. Damit bietet sich Ihnen die Möglichkeit, Strukturen, Verantwortlichkeiten und Prozesse aktiv mitzugestalten und gleichzeitig auf einer etablierten und regional verankerten Organisation aufzubauen.

Zur Funktion gehört auch die regelmässige Übernahme von Pikettdiensten. Dabei kann die Unterstützung von Freiwilligen erforderlich sein, die mit Menschen in akuten Krisensituationen oder mit Suizidalität konfrontiert sind. Die Bereitschaft, im Rahmen der Einarbeitung den internen Ausbildungskurs von Tel 143 zu absolvieren, wird deshalb vorausgesetzt.

Wir bieten eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum. Unser Arbeitsumfeld verlangt hohes Engagement und bietet gleichzeitig Abwechslung, bereichernde Begegnungen und zeitgemässe Arbeitsbedingungen.

Leitung der Geschäftsstelle / Geschäftsführung in Basel Arbeitgeber: Verein Tele-Hilfe Basel / Die Dargebotene Hand Basel

Die Dargebotene Hand / Tel143 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Führungsaufgabe in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit einem engagierten Team von rund 50 freiwilligen Mitarbeitenden und einer klaren Vision für die Weiterentwicklung der Organisation fördern wir eine wertschätzende und kooperative Arbeitskultur. Zudem bieten wir vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie die Chance, aktiv an der Gestaltung von Prozessen und Strukturen mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Verein Tele-Hilfe Basel / Die Dargebotene Hand Basel Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leitung der Geschäftsstelle / Geschäftsführung in Basel erhalten könntest

✨Profil aktuel Halte

In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Verein Tele-Hilfe Basel / Die Dargebotene Hand Basel.

✨Verbindig mit Kollege

Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.

✨Praktika und Weiterbildige

Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.

✨Direkt zu Verein Tele-Hilfe Basel / Die Dargebotene Hand Basel

Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Verein Tele-Hilfe Basel / Die Dargebotene Hand Basel bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der Geschäftsstelle / Geschäftsführung in Basel mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Organisatorische Stärke
Analytisches Denken
Umsetzungsstärke
Soziale Kompetenz
Kommunikationskompetenz
Freiwilligenmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Leitung der Geschäftsstelle / Geschäftsführung solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!

Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.

Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!

Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Verein Tele-Hilfe Basel / Die Dargebotene Hand Basel!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verein Tele-Hilfe Basel / Die Dargebotene Hand Basel vorbereitet

✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen

In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.

✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten

Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.

✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen

Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.

✨Teamarbeit betonen

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.