Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite spannende Dossiers im öffentlichen Recht und unterstütze die Universität St.Gallen.
- Unternehmen: Universität St.Gallen, eine der führenden Wirtschaftsuniversitäten Europas.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitgeberin mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Lösungen und trage zur wissenschaftlichen Integrität bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes juristisches Studium und erste Berufserfahrung im öffentlichen Recht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
- Sie bearbeiten Dossiers in verschiedenen Bereichen des öffentlichen Rechts, dies können beispielsweise Auskunftsbegehren nach Öffentlichkeitsgesetz und weiteren Erlassen oder Verfahren betreffend die wissenschaftliche Integrität sein.
- Sie wirken bei der Beratung und Unterstützung von Rektorat, Abteilungen, Verwaltungseinheiten und Instituten der Universität St.
Gallen in rechtlichen Fragestellungen mit und liefern Grundlagen für tragfähige Entscheidungen.
- Daneben gestalten, erarbeiten und prüfen Sie Verträge zusammen mit verschiedenen internen Ansprechpartnern und tragen praxistauglichen, klaren Lösungen bei.
- Sie unterstützen die Ausarbeitung von fundierten und adressatengerechten Beschlüssen und Entscheiden universitärer Organe.
- Sie tragen zur (prospektiven) Einhaltung rechtlicher Vorschriften durch die Universität St. Gallen bei.
- Sie wirken bei der Erarbeitung universitärer Erlasse und interner Regelwerke mit.
- Ihre Aufgaben
- Sie bearbeiten Dossiers in verschiedenen Bereichen des öffentlichen Rechts, dies können beispielsweise Auskunftsbegehren nach Öffentlichkeitsgesetz und weiteren Erlassen oder Verfahren betreffend die wissenschaftliche Integrität sein.
- Sie wirken bei der Beratung und Unterstützung von Rektorat, Abteilungen, Verwaltungseinheiten und Instituten der Universität St.
Gallen in rechtlichen Fragestellungen mit und liefern Grundlagen für tragfähige Entscheidungen.
- Daneben gestalten, erarbeiten und prüfen Sie Verträge zusammen mit verschiedenen internen Ansprechpartnern und tragen praxistauglichen, klaren Lösungen bei.
- Sie unterstützen die Ausarbeitung von fundierten und adressatengerechten Beschlüssen und Entscheiden universitärer Organe.
- Sie tragen zur (prospektiven) Einhaltung rechtlicher Vorschriften durch die Universität St. Gallen bei.
- Sie wirken bei der Erarbeitung universitärer Erlasse und interner Regelwerke mit.
- Ihr Profil
- Abgeschlossenes juristisches Studium (Lizenziat / Master) einer schweizerischen Universität.
- Erste juristische Berufserfahrung mit Schwerpunkt im öffentlichen Recht, etwa in einer Inhouse Rolle, in der öffentlichen Verwaltung, in einer öffentlich-rechtlich konstituierten oder regulierten Körperschaft oder in einer beratenden Tätigkeit (z.
B. in einer Anwaltskanzlei), idealerweise im Bildungsbereich.
- Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise.
- Überzeugende, lösungsorientierte Kommunikation auf unterschiedlichen Hierarchieebenen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Affinität für rechtliche Fragestellungen im Kontext von Digitalisierung und IT sowie ein gutes Verständnis technischer Zusammenhänge sind von Vorteil.
Der Rechtsdienst ist Teil des Generalsekretariats und unterstützt das Rektorat sowie die Institute und weitere Bereiche der Universität St.
Gallen in allen juristischen Fragestellungen.
Für die Dauer eines grösseren Projekts suchen wir zur Unterstützung des Tagesgeschäfts eine Verstärkung für unser Team mit Schwerpunkt im öffentlichen Recht.
- Inspirierendes Arbeitsumfeld
- An der HSG als führende Wirtschaftsuniversität Europas agieren wir in einem unternehmerisch denkenden Umfeld und Sie treffen auf hochqualifizierte, ambitionierte Expert*innen regional und international.
Beispielsweise profitieren Sie von einer modernen IT-Infrastruktur und in unserer Bibliothek via HSGswisscovery von einem schweizweiten Zugang zum wissenschaftlichen Informationsbestand.
- Weiterbildung
- Wir unterstützen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
Unser internes Weiterbildungsprogramm bietet Ihnen praxisnahe, engagierte und didaktisch ausgereifte Wissensvermittlung in Form von Seminaren, E-Learnings, Coachings und kollegialer Beratung.
Aufgabenspezifische externe Weiterbildungen unterstützen wir finanziell und zeitlich.
- Netzwerk
- Wir fördern unsere Kultur der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und schaffen Raum für das Knüpfen wertvoller Beziehungen – auch zu externen Partner*innen.
Regelmässiger Austausch und interne Veranstaltungen helfen diese Beziehung zu festigen und langanhaltend zu gestalten.
- Familie & Beruf
- Wir stellen unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeitmodelle mit variabler Wochenstundenanzahl zur Verfügung.
Als familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir Teilzeitanstellungen an, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und eine subventionierte Kinderkrippe sowie Betreuungsangebote in den Ferien.
- Chancengleichheit
- Die Universität ermöglicht allen Beschäftigten und Studierenden die gleichen Chancen.
Das betrifft das Studium, die Arbeit genauso wie die akademische Karriere, die Besetzung universitärer Leitungsfunktionen oder die Vereinbarkeit von Studium, Beruf und privatem Engagement.
Hierfür engagieren wir uns mit diversen Massnahmen in den Bereichen Lehre, Forschung, Verwaltung und Rektorat.
- Fit und Gesund
- Wir unterstützen Sie, fit und gesund zu bleiben.
Neben unserem vielseitigen, grösstenteils kostenfreien Unisportangebot und Aktionswochen zum betrieblichen Gesundheitsmanagement bieten wir Ihnen Früchte am Arbeitsplatz.
In unserer Mensa finden Sie eine breite Auswahl an frisch zubereiteten Gerichten – von vegetarischen Speisen bis hin zu Fischgerichten – zu vergünstigten Preisen.
Weitere Informationen zum Arbeiten an der HSG finden Sie hier.
- Die HSG
- «Ein Ort, der Wissen schafft» - Als eine der führenden Wirtschaftsuniversitäten Europas engagiert sich die Universität St.
Gallen (HSG) in der Ausbildung von über 10'000 Studierenden und bietet als eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region rund 3'500 Mitarbeitenden ein attraktives und innovatives Umfeld in Forschung, Lehre, Weiterbildung und Verwaltung.»
#J-18808-Ljbffr
Jurist:in (Legal Counsel) mit Schwerpunkt öffentliches Recht im Rechtsdienst (m/w/d) in Sankt Gallen Arbeitgeber: University of St.Gallen
Die Universität St.Gallen (HSG) bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie als wissenschaftlicher Mitarbeiter/Doktorand die Möglichkeit haben, aktiv an der Lehre und Forschung im Bereich Rechnungslegung und Wirtschaftsprüfung teilzunehmen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Chancengleichheit fördert die HSG nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von einem breiten Netzwerk und einer modernen Infrastruktur, die Ihre wissenschaftlichen Ambitionen unterstützen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Jurist:in (Legal Counsel) mit Schwerpunkt öffentliches Recht im Rechtsdienst (m/w/d) in Sankt Gallen erhalten könntest
✨Nutze dein Netzwerk in der Rechtsbranche
In der Rechtswelt sind Verbindungen unglaublich wichtig. Besuche lokale Rechtsanwaltskammern oder Veranstaltungen wie Juristen-Treffen und knüpfe Kontakte zu erfahrenen Anwälten. Das kann dir helfen, Einblicke zu bekommen und vielleicht sogar Empfehlungen für Stellen bei University of St.Gallen.
✨Engagiere dich in Rechtsgemeinschaften
Such dir Organisationen oder Communities, die sich mit deinem Interessensgebiet im Recht beschäftigen. Vielleicht gibt es Online-Webinare oder Diskussionsrunden, wo du dein Wissen erweitern und gleichzeitig potentiellen Arbeitgebern zeigen kannst, dass du aktiv in der Branche bist. Das könnte besonders bei University of St.Gallen gut ankommen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Stell dir vor, du bist beim Interview für deinen Traumjob bei University of St.Gallen. Recherchiere die neuesten rechtlichen Trends und aktuelle Gerichtsurteile, die für die Firma relevant sein könnten. So zeigst du Interesse und dass du gut informiert bist – das beeindruckt!
✨Direkt bewerben und nicht warten
Bei Vollzeitstellen in der Rechtsbranche geht’s oft um Schnelligkeit. Schau direkt auf unserer Website, ob es offene Positionen bei University of St.Gallen gibt und bewirb dich, statt auf Jobportale zu warten. Oft sind direkte Bewerbungen erfolgreicher und werden schneller wahrgenommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jurist:in (Legal Counsel) mit Schwerpunkt öffentliches Recht im Rechtsdienst (m/w/d) in Sankt Gallen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Vertragliche Kenntnisse zeigen:Im Bereich Recht isch es mega wichtig, dass du d'Kenntnisse über Vertragsrecht oder spezifischi Rechtsgebiete, wo University of St.Gallen tätig isch, im Fokus hesch. Heb die relevante Erfahrung oder spezielle Module, die du im Studium gemacht hesch, klar hervor i dinere Bewerbung.
Fachliche Zertifikate einfüege:Falls du zusätzliche Zertifikate oder Weiterbildungen im rechtlichen Bereich hesch, vergiss nöd, die z'ennenne! Das zeigt, dass du dich aktiv weiterbildisch und bereit bisch, im bereich Rechtsdienstleistungen uf e höcherer Stufe z’agieren. Das cha d’Bewerbung für die Vollzeitstelle rechtzeitig verstärche.
Persönlich und spezifisch schriibe:In diere Bewerbung isches wichtig, e persönliche Note z’bringe. Schreibe, wieso du bei University of St.Gallen im Bereich Recht arbeite möchtsch. Was motiviert dich? Was reizt di an der Firma? So zeigst du, dass du dir über die Stelle Gedanke machsch und wirklich interessiert bisch.
Strukturierte CV mit Highlights:Stell sicher, dass din CV strukturiert und übersichtlich isch. Hebr wichtigi Punkte wie Praktika, juristici Arbeiten oder Projekterfahrungen klar hervor. Das hilft uns, schnäll z’erkennen, was für Stärche du mitbringisch, und wie sie zur Vollzeitstelle passt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University of St.Gallen vorbereitet
✨Verdeutlich dein juristisches Wissen
Mach dich bereit, dein juristisches Wissen im Interview zu zeigen. Überleg dir, aktuelle Rechtsprechungen oder wichtige Gesetze, die in deiner bevorstehenden Position relevant sind, zu erwähnen. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du up-to-date bist und wirklich interessiert bist.
✨Bring deine Fallstudien mit
Um zu zeigen, dass du praktische Erfahrung hast, sollten wir idealerweise Fallstudien oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten bereit haben. Egal ob Praktikas oder Projekte während deines Studiums, das bringt dich in den Augen des Interviewers viel weiter!
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Im Rechtsbereich sind Kommunikationsfähigkeiten essentiell. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du komplexe Informationen verständlich gemacht hast – sowohl schriftlich als auch mündlich. Dies zeigt, dass du nicht nur juristisch denkst, sondern auch die Fähigkeit hast, deine Argumente klar zu artikulieren.
✨Fragen zu deinem beruflichen Interesse
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, freuen sich die Interviewer sicher über deine Ziele und Motivation. Überlege dir, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Stelle bei University of St.Gallen reizt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und nicht nur einen Job suchst.
