Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite die Umsetzung der Klima 2030 Roadmap und entwickle innovative Nachhaltigkeitsprojekte.
- Unternehmen: Die Universität Bern – zentral gelegen und innovativ.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, aktiv zur Nachhaltigkeit beizutragen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und mache einen echten Unterschied im Klimaschutz.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Umweltwissenschaften oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Die UniBE ist mittendrin. Bei uns profitieren Sie von der zentralen Lage und verkehrstechnisch günstig gelegenen Standorten.
Aufgaben
- Roadmap Klima 2030: Begleitung der Umsetzung der Roadmap Klima 2030 der Universität Bern und Weiterentwicklung des Monitorings der Massnahmen. Dazu gehören die systematische Erfassung und Überprüfung der Umsetzungsfortschritte, die Weiterentwicklung von Indikatoren sowie die Koordination mit den verantwortlichen universitären Einheiten.
- Treibhausgasbilanzierung: Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung der Treibhausgasbilanz der Universität Bern. Ein Schwerpunkt liegt auf der Erweiterung der Bilanzierung um zusätzliche Scope-3-Kategorien, insbesondere Beschaffung und Pendlermobilität. Dazu gehören die Erhebung, Analyse und Plausibilisierung der erforderlichen Daten sowie die Weiterentwicklung der Datengrundlagen und Berechnungsmethoden.
- Klimastrategie und Netto-Null 2040: Erarbeitung fachlicher Grundlagen zur Weiterentwicklung der Klimastrategie der Universität Bern und Unterstützung bei der Konkretisierung von Absenkpfaden und Massnahmen zur Erreichung der Klimaziele.
- Digitales Nachhaltigkeitsmanagement: Unterstützung beim Aufbau und bei der Einführung eines digitalen Nachhaltigkeitsmanagements sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Datenerfassung, des Monitorings und der Nachhaltigkeitsberichterstattung.
- Weitere Projekte: Eigenständige Übernahme weiterer Projekte und Aufgaben im Bereich der nachhaltigen Entwicklung nach Absprache sowie Unterstützung der Abteilungsleitung bei weiteren fachlichen und operativen Tätigkeiten.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare tertiäre Ausbildung in einem relevanten Fachgebiet, beispielsweise Umwelt- oder Naturwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften, beziehungsweise gleichwertige Praxiserfahrung.
- Berufserfahrung im Nachhaltigkeits- oder Umweltmanagement, idealerweise in den Bereichen Klimaschutz, Treibhausgasbilanzierung oder Nachhaltigkeitsmonitoring.
- Gute methodische Kenntnisse in der Erhebung, Aufbereitung und Analyse von Umwelt- und Emissionsdaten sowie ein ausgeprägtes analytisches Verständnis.
- Erfahrung mit der Erstellung von Treibhausgasbilanzen und der Bilanzierung von Scope-3-Emissionen, beispielsweise nach dem GHG Protocol, von Vorteil.
- Erfahrung im Projektmanagement sowie Freude an der Zusammenarbeit und Koordination mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen.
- Sehr gute Excel-Kenntnisse und eine hohe Affinität zu digitalen Anwendungen, Datenmanagement und Monitoringlösungen.
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und die Fähigkeit, komplexe Aufgaben pragmatisch und zielgerichtet voranzubringen.
- Interesse an Nachhaltigkeits- und Klimaschutzthemen sowie die Motivation, die nachhaltige Entwicklung der Universität Bern aktiv mitzugestalten.
- Fliessende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Nachhaltige Entwicklung Arbeitgeber: University of Bern
Die Universität Bern bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Wissenschaftliche Bibliothekarinnen und Bibliothekare, die sich für Open Science engagieren. Mit einer praxisorientierten Ausbildung und der Möglichkeit, den MAS in Bibliotheks- und Informationswissenschaften an der Universität Zürich zu absolvieren, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Unsere modernen Einrichtungen und das engagierte Team schaffen ein inspirierendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur wissenschaftlichen Gemeinschaft leisten können.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Nachhaltige Entwicklung erhalten könntest
✨Engagiere dich lokal
Schau nach lokalen Initiativen und Gemeinschaften, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Diese Gruppen bieten oft Networking-Events oder Workshops an, wo du Gleichgesinnte treffen und wichtige Kontakte knüpfen kannst. Wenn du in der Branche sichtbar wirst, stehen die Chancen gut, dass dich ein Arbeitgeber entdeckt.
✨Nutze Fachmessen und Konferenzen
Fachmessen und Konferenzen im Bereich Nachhaltigkeit sind top Orte, um deinen Fuß in die Tür zu bekommen. Dort kannst du direkt mit Firmen in Kontakt treten und eventuell sogar ein Gespräch mit Personalverantwortlichen führen. Vergiss nicht, deine Visitenkarten mitzunehmen und deine besten Gespräche im Gedächtnis zu behalten!
✨Sei aktiv in Online-Communities
Engagiere dich auf Plattformen wie LinkedIn oder spezifischen Foren, die sich mit ökologischen Themen befassen. Teile deine Gedanken über aktuelle Entwicklungen oder Nachhaltigkeitsprojekte, an denen du gearbeitet hast. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern steigert auch deine Sichtbarkeit in der Branche.
✨Bewirb dich direkt bei Unternehmen
Die besten Stellen im Bereich Nachhaltigkeit warten oft nicht auf Jobplattformen. Schau auf den Webseiten von Firmen, die dich interessieren, und bewirb dich direkt. Denk dran, dass wir bei University of Bern immer auf der Suche nach leidenschaftlichen Talenten sind – also zögere nicht, dich bei uns zu melden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Nachhaltige Entwicklung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verbindet euch mit Nachhaltigkeit!:Wenn ihr euch für die Position in der Nachhaltigkeit bewerbt, müsst ihr eure Leidenschaft und euer Engagement für das Thema klar zeigen. Teilt, warum euch Nachhaltigkeit am Herzen liegt und welche persönlichen oder beruflichen Erfahrungen euch motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten.
Beispiele für eure Projekte:Wir suchen nach konkreten Beispielen! Zeigt uns in eurer Bewerbung, welche Projekte ihr in der Vergangenheit geleitet oder daran teilgenommen habt, die mit Nachhaltigkeit zu tun haben. Das kann alles sein, von Praktika über Studienarbeiten bis zu freiwilligen Engagements – gebt uns ein Bild von eurem Wirken.
Das richtige Dokumentenformat:Achtet darauf, dass eure Dokumente klar strukturiert und leicht lesbar sind. Ein ansprechendes PDF-Format ist immer eine gute Wahl. Vergesst nicht, euren Lebenslauf individuell anzupassen, sodass er die wichtigsten Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Stelle bei University of Bern zeigt.
Motivation ist der Schlüssel!:In eurem Bewerbungsschreiben sollt ihr deutlich machen, warum genau die Stelle bei University of Bern euch interessiert. Denkt darüber nach, was euch an der Firma anregt und welche Werte ihr teilt. Zeigt uns eure Vision und eure Ziele im Bereich Nachhaltigkeit und wie ihr euch bei University of Bern einbringen wollt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University of Bern vorbereitet
✨Sig Chli uf d'Nachhaltigkeits-Projekte
Mach sicher, dass du e paar konkrete Projete oder Initiativen kenni, wo University of Bern im Bereich Nachhaltigkeit umsetzt. Zeig, wie du dich in d'Projekte einbringe chasch und wi d'Ergebniss verschöneret worde. Das zeigt din Enthusiasmus und wo du di sachlich uskennst!
✨Versteh d'Wichtigskeite vo Zämearbeit
Im Bereich Nachhaltigkeit isch Kooperation extrem wichtig. Bereit dich vor, Beispiele vorzubrin, wo du im Team gearbeitet hesch, um umweltfreundlich Lösungen umzusetzen. Wieso d'Zämearbeit in Projekten entscheidend isch, schenk dem Interviewer ein chli Einblick in din Teamgeischt.
✨Wieg'espärtere Fähigkeite für Vollziit-Ansatz
De Vollziit-Job erwarted, dass du dei Fähigkeite au langfristig i Projekten kunde iischätze. Mach klar, dass du bereit bisch, sich weiterzubilde und flexibel z'si. E Leidenschaft für Nachhaltigkeit und e klare Vision für di Zuekunft wird dich hervorhebe.
✨Deine Vision für Nachhaltigkeit
Bereit dich uf die Frage vor, wie du Nachhaltigkeit im Unternehmen vorantreibe würdest. Däne nicht nur deine Ideen, sondern schau au, wie du d'Ziele vo University of Bern in deine Gründungidee integriere chasch. Das weckt Interesse und zeig, wie du en wertvolle Beitrag leiste chasch.
