Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Universitätsklinik für Notfallmedizin und fördern Sie Forschung und Lehre.
- Unternehmen: Universität Bern, bekannt für ihre wertschätzende Kultur und gesundes Arbeitsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuung und Unterstützung für Chancengleichheit.
- Weitere Informationen: Engagierte Umgebung mit Fokus auf Diversität und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Notfallmedizin und machen Sie einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in leitenden Funktionen und Facharzttitel in relevanten Bereichen erforderlich.
Die UniBE ist typisch Bern. Bei uns erwartet Sie eine wertschätzende Kultur und ein gesundes Arbeitsklima.
Ihr Profil
- Die neue Stelleninhaberin/der neue Stelleninhaber bringt mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen in einer grösseren interdisziplinären universitären Notfallmedizin mit und kann eine breite klinische Erfahrung in der Notfallmedizin, im Schockraum- und Polytraumamanagement vorweisen.
- Sie/er soll das Fachgebiet in Klinik, Wissenschaft und Lehre exzellent vertreten, die akademische Notfallmedizin in der Klinik, in Aus-, Weiter- und Fortbildung sowie in der Forschung vernetzen, stärken und weiterentwickeln.
- Die Stelle soll mit einer international anerkannten und vernetzten Persönlichkeit mit einem ausgewiesenen Forschungsprofil in der klinischen Notfallmedizin und mit Talent für Innovationen sowie ausgeprägter interdisziplinärer und interprofessioneller Ausrichtung besetzt werden.
- Die regelmässige Publikationstätigkeit und erfolgreiche Einwerbung von kompetitiven Drittmitteln werden vorausgesetzt.
- Sie sind eine exzellente Notfallmedizinerin/ein exzellenter Notfallmediziner mit einem ausgewiesenen Schwerpunktgebiet im Bereich der klinischen Notfallmedizin.
- Sie verfügen über einen anerkannten Facharzttitel in einem für die klinische Notfallmedizin relevanten Feld (z.B. Allgemeine Innere Medizin, Anästhesie, Intensivmedizin oder Chirurgie) sowie über den Schwerpunkttitel klinische Notfallmedizin (SIWF) beziehungsweise eine international äquivalente Qualifikation.
- Zudem verfügen Sie über ein Verständnis des schweizerischen Gesundheitswesens (inkl. Weiterbildungssystem) und des Spektrums/der Kompetenzen der medizinischen Fächer der Schweiz.
- Sie streben eine gute loko-regionale Vernetzung mit den Zuweisern an.
- Management-, Führungs- und Organisationserfahrung auf universitärer, interdisziplinärer und interprofessioneller Ebene mit entsprechenden betriebswirtschaftlichen und gesundheitssystemischen Kenntnissen sind unerlässlich.
- Exzellente kommunikative und soziale Kompetenzen werden erwartet.
- Sie verfügen über gute Deutsch- und Französischkenntnisse oder bringen die Bereitschaft mit, diese zu erwerben.
- Zudem setzen Sie sich aktiv für die Umsetzung von Massnahmen für Chancengleichheits- und Diversity ein.
- Die Habilitation oder ein gleichwertiger akademischer Leistungsausweis wird vorausgesetzt.
- Des Weiteren wird der Nachweis innovativer und interprofessioneller Lehr- und Lernkonzepte sowie ein starkes Engagement in der Nachwuchsförderung und Chancengleichheit erwartet.
Selbstverständnis
Die Universität Bern engagiert sich für Chancengleichheit, Diversität und Inklusion und strebt eine vielfältige Zusammensetzung ihrer Mitarbeitenden an. Sie begrüsst Bewerbungen von Personen aller Geschlechter und ermutigt insbesondere qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich sich zu bewerben. Die Universität Bern verfügt über verschiedene Angebote im Bereich Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Partnerschaft. Hierzu gehören unter anderem Kinderbetreuungsangebote, Angebote für Partnerinnen und Partner und die Möglichkeit des Jobsharings (Jobsharing-Bewerbungen sind willkommen, hierzu ist ein gemeinsames Konzept für die Zusammenarbeit den Bewerbungsunterlagen beizufügen).
Ein Auswahlsymposium in Bern wird voraussichtlich am 03./04. Februar 2027 stattfinden. Nähere Auskünfte erhalten Sie bei der Präsidentin der Berufungskommission, Frau Prof. Dr. med. Britta Maurer, Direktorin und Chefärztin, Universitätsklinik für Rheumatologie und Immunologie, Inselspital.
Professur für Notfallmedizin (open rank) / Direktor*in und Chefärzt*in der Universitätsklinik für Notfallmedizin in Bern Arbeitgeber: University of Bern
Die Universität Bern bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Wissenschaftliche Bibliothekarinnen und Bibliothekare, die sich für Open Science engagieren. Mit einer praxisorientierten Ausbildung und der Möglichkeit, den MAS in Bibliotheks- und Informationswissenschaften an der Universität Zürich zu absolvieren, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Unsere modernen Einrichtungen und das engagierte Team schaffen ein inspirierendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur wissenschaftlichen Gemeinschaft leisten können.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Professur für Notfallmedizin (open rank) / Direktor*in und Chefärzt*in der Universitätsklinik für Notfallmedizin in Bern erhalten könntest
✨Veranstaltungen und Messen nutzen
Schau dir lokale oder nationale medizinische Messen und Konferenzen an. Dort triffst du nicht nur andere Mediziner, sondern kannst dich auch direkt bei möglichen Arbeitgebern vorstellen. Das Gesicht zeigen ist oft Gold wert in der Branche!
✨Fachliche Communitys einbeziehen
Tritt Online-Plattformen oder Fachgruppen bei, die sich mit Humanmedizin beschäftigen. Austausch mit Kollegen und Mitgliedern aus der Branche kann dir Türen öffnen und Einblicke in offene Stellen geben, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Nutze jedes Praktikum oder jede Hospitation, um dein Netzwerk zu erweitern. Auch wenn du schon viele Erfahrungen hast, könnte ein gezieltes Praktikum in einer Klinik oder bei einem Arzt in deiner Wunschregion dir helfen, wichtige Kontakte zu knüpfen und eine Festanstellung zu finden.
✨Bewerbung über unsere Website
Falls du Interesse hast, bei University of Bern als Professur für Notfallmedizin (open rank) / Direktor*in und Chefärzt*in der Universitätsklinik für Notfallmedizin zu arbeiten, schau dir unbedingt unsere Website an. Wir haben laufend Stellenausschreibungen, und eine direkte Bewerbung kann den Prozess beschleunigen und dir Vorteile verschaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Professur für Notfallmedizin (open rank) / Direktor*in und Chefärzt*in der Universitätsklinik für Notfallmedizin in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich:In der Humanmedizin isses wichtig, dass du deine Motivation für den Beruf klar rüberbringst. Teil ab, was dich an der Medizin fasziniert und warum du bei University of Bern arbeiten möchtest. Das kann deine Leidenschaft für Patientenversorgung oder deine Interesse an Forschung sein – mach es echt und einzigartig!
Heb deine Erfolge hervor:Für eine Vollzeitstelle in der Humanmedizin solltest du besondere Leistungen und Erfahrungen klar herausstellen. Das können relevante Praktika, Forschungsergebnisse oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten in medizinischen Einrichtungen sein. Zeig, was du gemacht hast, und wie das dich auf die Stelle bei University of Bern vorbereitet hat.
Zeig deine Fachkenntnisse:Füge deine Zertifikate und relevanten Abschlüsse sichtbar in deinen Lebenslauf ein. Kenntnisse in speziellen medizinischen Techniken oder Sprachen sind ein grosses Plus in der Humanmedizin. Denk daran, dich von anderen Bewerbungen abzuheben – highlight das, was dich besonders macht!
Pass deinen Lebenslauf an:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch wie sie für die Humanmedizin relevant sind. Nimm dir die Zeit, um die Punkte hervorzuheben, die auf die Stelle bei University of Bern zutreffen, und mach es klar und strukturiert. So kann sich das Team schnell ein Bild von dir machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University of Bern vorbereitet
✨D'Fachkompetenz zeige
In dr Medizinfeld is es wichtig, dini Fachkompetenz z'zeige. Mach dich mit den neuste Entwicklungen und Trends im Bereich der Humanmedizin bekannt, und sei parat, über spezifische Krankheitsbilder oder Behandlungsmethoden z'rede. Wenn du e spezielle Fachrichtung hesch, bring das chlar i d'Gespräch.
✨Prägnant über d'Erfahrige rede
Da es sich um e Vollzeitstelle handelt, wott d'Firma sicherstelle, dass du en stabilen Hintergrund hesch. Überleg dir konkret, wie dini vorherige Erfahrung im Praktikum oder im Studium in Zusammenhang mit der offenen Stelle steht. Zeige, wie du d'Fähigkeiten, wo du bis jetzt erlernt hesch, im Alltag i dr Praxis anwände chönnt.
✨Checklist für Praktiken und Weiterbildung
Mach e Liste mit alle relevante Praktiken oder Weiterbildige, wo du gemacht hesch - das isch wichtig, um d'Kontinuität in dinere Ausbildung z'betone. D'Personalverantwortliche wönd sehen, dass du aktiv ohni de Fallstudie und d'Patienten-Management schaffsch und immer druf bisch, dini Kenntnisse z'verbessern.
✨Fragen zu Teamarbeit und Kommunikation
Im Medizinstudium und in der Praxis spielt Teamarbeit e riesige Roll. Sei bereit, konkrete Beispile vorzu brenge, wie du mit Ärzte, Pflegepersonal und anderen Fachleute zusamme schaffsch. Überleg dir auch Fragen, die du zum Team oder zum interdisziplinären Austausch hesch – das zeigt, dass du an der Zusammenarbeit interessiert bisch.
