Leiter*in Geschäftsstelle Pädagogische Hochschule (80-100%) in Windisch

Leiter*in Geschäftsstelle Pädagogische Hochschule (80-100%) in Windisch

Windisch Vollzeit 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
University of Applied Sciences and Arts Northwestern Switzerland FHNW

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle und koordiniere strategische Projekte an der PH FHNW.
  • Unternehmen: Innovative Hochschule mit Fokus auf Lehre und Forschung.
  • Vorteile: Breites Sportangebot, Kulturprogramm, Lohngleichheit und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Masterabschluss und Erfahrung im Hochschul- oder Bildungsbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Ihre Aufgaben

Als Geschäftsstellenleiter*in unterstützen Sie die Direktorin bzw. den Direktor sowie die Hochschulleitung der PH FHNW in der strategischen Führung und Weiterentwicklung der Hochschule.

In dieser Schlüsselposition koordinieren Sie interne und externe Geschäfte, verantworten zentrale Querschnittsaufgaben und tragen wesentlich zur Umsetzung hochschulstrategischer Vorhaben bei.

Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Direktorin bzw.

Direktor, Hochschulleitung, internen Organisationseinheiten, externen Partnerorganisationen sowie verschiedenen Anspruchsgruppen und übernehmen Verantwortung für die operative Umsetzung strategischer Projekte.

Ihre Aufgaben

Als Geschäftsstellenleiter*in unterstützen Sie die Direktorin bzw. den Direktor sowie die Hochschulleitung der PH FHNW in der strategischen Führung und Weiterentwicklung der Hochschule.

In dieser Schlüsselposition koordinieren Sie interne und externe Geschäfte, verantworten zentrale Querschnittsaufgaben und tragen wesentlich zur Umsetzung hochschulstrategischer Vorhaben bei.

Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Direktorin bzw.

Direktor, Hochschulleitung, internen Organisationseinheiten, externen Partnerorganisationen sowie verschiedenen Anspruchsgruppen und übernehmen Verantwortung für die operative Umsetzung strategischer Projekte.

  • Zu Ihren Kernaufgaben Gehören
  • Die Geschäftsstelle inkl. Assistentin sowie den Bereich Marketing & Kommunikation fachlich, personell und finanziell führen und weiterentwickeln.
  • Die strategischen Geschäfte der Direktorin bzw. des Direktors und der Hochschulleitung steuern, koordinieren und deren Umsetzung sicherstellen.
  • Die Zusammenarbeit mit der FHNW, dem Bildungsraum Nordwestschweiz, der Universität Basel sowie swissuniversities koordinieren und die entsprechenden Geschäfte erfolgreich voranbringen.
  • Strategische Projekte im Auftrag der Direktorin bzw. des Direktors oder der Hochschulleitung initiieren, leiten und deren operative Umsetzung verantworten.
  • Die hochschulweiten Qualitätssicherungsprozesse gestalten sowie die Bereiche Kommunikation, Marketing und Wissensmanagement strategisch ausrichten.
  • Datenschutz- und Vertragsthemen verantworten und die Schnittstellen zwischen Hochschulleitung sowie internen und externen Partnern sicherstellen.
  • Ihr Profil

Sie sind eine kommunikationsstarke und diskrete Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationsgeschick und grossem Interesse an bildungs- und hochschulpolitischen Fragestellungen.

Dank Ihrer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise behalten Sie auch in komplexen und dynamischen Situationen stets den Überblick und koordinieren unterschiedliche Anspruchsgruppen souverän.

  • Sie Verfügen Zudem Über
  • Einen Hochschulabschluss auf Masterstufe sowie langjährige Berufserfahrung, idealerweise in einem anspruchsvollen Hochschul-, Bildungs- oder vergleichbaren Umfeld.
  • Ausgewiesene Kompetenzen im Projektmanagement, in der Koordination komplexer Geschäfte sowie in der lateralen Führung.
  • Stilsichere und adressatengerechte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsvermögen.
  • Unternehmerisches Verständnis und Führungsstärke, hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung.
  • Hohe Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen und unterschiedlichen Anspruchsgruppen.
  • Ihre Perspektiven

Die Einzigartigkeit der FHNW zeigt sich in der Verbindung von Lehre und anwendungsorientierter Forschung sowie der Zusammenarbeit mit der Praxis.

Die sich ergänzenden Perspektiven ermöglichen ein differenziertes Verständnis und Handeln in einer sich schnell wandelnden Welt.

Austausch und Zusammenarbeit stehen im Vordergrund.

  • Ihre Benefits
  • Breites Hochschulsportangebot
  • Kulturprogramm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen
  • Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und Mann
  • Jahresarbeitszeit (42 Stunden/Woche) mit Option auf Teilzeit und Homeoffice
  • Vielfältiges internes und externes Weiterbildungsangebot
  • #J-18808-Ljbffr

Leiter*in Geschäftsstelle Pädagogische Hochschule (80-100%) in Windisch Arbeitgeber: University of Applied Sciences and Arts Northwestern Switzerland FHNW

Die PH bietet als Arbeitgeberin eine inspirierende und unterstützende Umgebung, in der Mitarbeitende die Möglichkeit haben, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem breiten Sport- und Kulturangebot sowie einer gelebten Lohngleichheit schafft die Hochschule ein wertschätzendes Arbeitsklima, das Vielfalt fördert und Innovationen ermöglicht. Hier können Sie aktiv zur Bildungslandschaft der Nordwestschweiz beitragen und Teil eines engagierten Teams werden.

University of Applied Sciences and Arts Northwestern Switzerland FHNW

Kontaktdaten:

University of Applied Sciences and Arts Northwestern Switzerland FHNW Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in Geschäftsstelle Pädagogische Hochschule (80-100%) in Windisch mit Bravour zu bestehen

Strategische Führung
Projektmanagement
Koordination komplexer Geschäfte
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsgeschick
Führungsstärke
Belastbarkeit