Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung des Lungenrundherdmanagements mit digitaler Plattform.
- Unternehmen: Universitätsspital Zürich - innovativ und interprofessionell.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur Mitwirkung an klinischen und wissenschaftlichen Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv einen neuen Versorgungsprozess im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Diplomierte Pflegefachperson oder vergleichbare Ausbildung, Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine engagierte und organisationsstarke Persönlichkeit für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres strukturierten Lungenrundherdmanagements. Im Zentrum steht die Arbeit mit der digitalen Plattform Optellum Virtual Nodule Clinic, über welche Patient:innen mit inzidentell detektierten Lungenrundherden erfasst, nachverfolgt und deren empfohlene Verlaufskontrollen koordiniert werden. Die Tätigkeit verbindet klinisches Datenmanagement mit interprofessioneller Koordination und bietet die Möglichkeit, einen neuen Versorgungsprozess am Universitätsspital Zürich aktiv zu gestalten.
Ihre Hauptaufgaben
- Betreuung und kontinuierliche Pflege der Datenbank für Patient:innen mit inzidentell detektierten Lungenrundherden
- Erfassung, Prüfung und Aktualisierung relevanter klinischer und radiologischer Informationen in der Optellum Virtual Nodule Clinic
- Überprüfung neu identifizierter Fälle und Sicherstellung einer vollständigen und korrekten Dokumentation
- Nachverfolgung empfohlener bildgebender Verlaufskontrollen und Identifikation ausstehender Untersuchungen
- Koordination notwendiger Follow-up-Untersuchungen in enger Zusammenarbeit mit Radiolog:innen und weiteren beteiligten Fachdisziplinen
- Kontaktaufnahme mit den zuständigen klinischen Kolleg:innen und/oder Patient:innen bei offenen oder überfälligen Verlaufskontrollen
- Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie regelmässige Qualitätskontrollen der Datenbank
- Mitwirkung bei der Etablierung und Weiterentwicklung standardisierter Prozesse für das Management inzidenteller Lungenrundherde
- Unterstützung bei Auswertungen und wissenschaftlichen Projekten im Bereich Lungenrundherde und Früherkennung von Lungenkrebs
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH oder eine vergleichbare Ausbildung im medizinischen bzw. klinischen Bereich
- Interesse an Thoraxmedizin, Radiologie, Onkologie und/oder Früherkennung von Lungenkrebs
- Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude an selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
- Idealerweise Erfahrung mit klinischen Datenbanken, elektronischen Patientendossiers oder Studien-/Registerdatenbanken (insbesondere RedCap)
- Freude an der interprofessionellen Zusammenarbeit und eine klare, wertschätzende Kommunikation
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
- Erfahrung im Bereich klinischer Studien oder ein GCP-Zertifikat sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Unser Angebot
Inzidentell entdeckte Lungenrundherde sind ein häufiger Befund in der Computertomographie. Eine strukturierte und zuverlässige Verlaufskontrolle ist entscheidend, damit notwendige Nachuntersuchungen zeitgerecht erfolgen und relevante Befunde nicht im klinischen Alltag verloren gehen. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Radiologie, klinischer Versorgung und digitalem Datenmanagement. Sie gestalten den Aufbau und die Weiterentwicklung eines innovativen Programms am Universitätsspital Zürich aktiv mit, arbeiten eng mit einem interprofessionellen Team zusammen und profitieren von einem hohen Mass an Selbstständigkeit sowie vielfältigen Möglichkeiten zur Mitwirkung an klinischen und wissenschaftlichen Projekten.
Weitere Auskünfte
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Jonas Kroschke, Oberarzt Radiologie gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Unsere Benefits
- Kita vor Ort: In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut.
- Gesundheit: Wir unterstützen deine Gesundheit mit persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements.
- Flexibilität: Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Familienfreundlichkeit: Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren.
- Weiterbildung & Entwicklung: Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg.
- Versicherungen: Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge.
- Mobilität: Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass zum Spezialpreis.
- Telefonie: Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements.
Study Nurse / Clinical Data Manager Lungenrundherdmanagement 60% in Zürich Arbeitgeber: Universitätsspital Zürich USZ
Das Universitätsspital Zürich bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Anästhesiepflege-Experten, die in einem dynamischen und spitzenmedizinischen Umfeld tätig sein möchten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer Kita vor Ort und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance unterstützt das USZ seine Mitarbeitenden in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Zudem fördern wir Simulationstrainings und legen Wert auf eine kollegiale und respektvolle Arbeitskultur, in der jeder Einzelne zählt und zur Erreichung höchster fachlicher Standards beiträgt.
Kontaktdaten:
Universitätsspital Zürich USZ Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Study Nurse / Clinical Data Manager Lungenrundherdmanagement 60% in Zürich erhalten könntest
✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen
Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.
✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe
Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.
✨Präsentiere deine Expertise
Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Wende dich direkt an Unternehmen
Lat’s wag, direkt bei Firmen wie Universitätsspital Zürich USZ nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Study Nurse / Clinical Data Manager Lungenrundherdmanagement 60% in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei Universitätsspital Zürich USZ wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.
Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.
Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.
Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die Universitätsspital Zürich USZ erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsspital Zürich USZ vorbereitet
✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement
Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.
✨Praxis von wissenschaftlichem Denken
Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.
✨Betone dei Motivation und das Lernen
Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.
✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor
Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo Universitätsspital Zürich USZ gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.
