Projektleiter: in strategische Konzepte und Ressourcenplanung 80-100%

Projektleiter: in strategische Konzepte und Ressourcenplanung 80-100%

Vollzeit 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte das Spital der Zukunft mit innovativen Konzepten.
  • Unternehmen: Universitätsspital Zürich - ein führendes Spital in der Schweiz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kita vor Ort, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft und Erfahrung in klinischen Strukturen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Das Universitätsspital Zürich erneuert und erweitert in den kommenden Jahrzehnten seine bauliche Infrastruktur massgeblich, um den hohen Ansprüchen der modernen Spitzenmedizin sowie den Bedürfnissen der Patientinnen und Patienten und der Mitarbeitenden gerecht zu werden. Auf Basis von Prognosen zur Leistungsentwicklung wird gemeinsam mit dem Kerngeschäft der zukünftige Ressourcenbedarf ermittelt und daraus die langfristige bauliche Zielplanung (Masterplanung) einschliesslich der erforderlichen Etappierung entwickelt.

Ihre Hauptaufgaben

  • Als Projektleiter:in konzipieren Sie zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen in der gleichnamigen Abteilung und mit USZ-internen und externen Fachexperten das Spital der Zukunft.
  • Sie koordinieren sämtliche Tätigkeiten von der Ressourcenberechnung bis zum Start der Projektierung der anstehenden strategischen Bauprojekte.
  • Überarbeitung und Weiterentwicklung der Zielplanung / Masterplanung für die (bauliche) Gesamterneuerung inklusive zugehöriger Etappen und Rochaden.
  • Weiterentwicklung der übergreifenden Prozesse des Spitals sowie der zentralen strategischen Konzepte als Grundlage für das Spital der Zukunft.
  • Erstellung von Analysen sowie Prognosen zur Leistungsentwicklung (ambulante und stationäre Versorgung sowie Forschung & Lehre).
  • Analyse und Ermittlung des Ressourcenbedarfs des USZ über die Zeit für bspw. die Anzahl Untersuchungszimmer, Spitalbetten, OP-Säle und Arbeitsplätze.
  • Erarbeitung von Betriebskonzepten und Begleitung ihrer Umsetzung (Schwerpunkt Medizin, Pflege und medizin-technischen und medizin-therapeutischen Berufe, Forschung und Lehre).
  • Erstellung von Nutzungskonzepten und Pflichtenheften in Vorbereitung für Wettbewerbe und Studienaufträge.
  • Leitung von und Mitarbeit in interdisziplinären/interprofessionellen Teams zur Erarbeitung von Strategien, Konzepten und Studien.
  • Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsgrundlagen zuhanden der Spitaldirektion (GL).

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund.
  • Fundierte Kenntnisse zu klinischen Strukturen und Abläufen sowie deren funktionalen Zusammenhänge im Spitalkomplex.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten; vernetztes und interdisziplinäres Denken mit kreativen und innovativen Herangehensweisen an neue Themen.
  • Erfahrung mit Szenarienplanungs-Methoden und -Prozessen.
  • Sehr hohe Sozial- und Verhandlungskompetenz, äusserst teamfähig.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen.
  • Kooperativ/konstruktiv und belastbar, ausgeprägte Can-do-attitude.

Unser Angebot

Bei uns erwarten Sie spannende Herausforderungen in einer modernen Arbeitsumgebung - mitten in einem der grössten Spitäler der Schweiz. Ein motiviertes und engagiertes Team steht Ihnen jederzeit zur Seite und sorgt dafür, dass Sie Ihre Projekte erfolgreich umsetzen können.

Weitere Auskünfte

Für weitere Informationen steht Ihnen Daniel Bucheli, Bereichsleiter Planung, Bau- und Flächenmanagement / Co-Direktor Immobilien und Betrieb gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Unsere Benefits

  • Kita vor Ort: In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut.
  • Gesundheit: Wir unterstützen deine Gesundheit mit persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements.
  • Flexibilität: Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Familienfreundlichkeit: Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren.
  • Weiterbildung & Entwicklung: Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg.
  • Versicherungen: Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge.
  • Mobilität: Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass.
  • Telefonie: Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements.

Projektleiter: in strategische Konzepte und Ressourcenplanung 80-100% Arbeitgeber: Universitätsspital Zürich USZ

Das Universitätsspital Zürich bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Anästhesiepflege-Experten, die in einem dynamischen und spitzenmedizinischen Umfeld tätig sein möchten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer Kita vor Ort und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance unterstützt das USZ seine Mitarbeitenden in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Zudem fördern wir Simulationstrainings und legen Wert auf eine kollegiale und respektvolle Arbeitskultur, in der jeder Einzelne zählt und zur Erreichung höchster fachlicher Standards beiträgt.

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Kontaktdaten:

Universitätsspital Zürich USZ Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter: in strategische Konzepte und Ressourcenplanung 80-100% erhalten könntest

✨Netzwerke im Bauwesen nutzen

Im Bauwesen sind persönliche Kontakte extrem wichtig. Schau dir lokale Bauprojekte an und sprich mit den Verantwortlichen oder besuche Fachmessen wie die Swissbau. So kannst du dir einen Namen machen und die richtigen Leute kennenlernen.

✨Praktische Erfahrung sammeln

Nutze die Gelegenheit, an Bauprojekten oder Workshops teilzunehmen, um dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Viele Unternehmen suchen nach Mitarbeitern, die nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktische Erfahrung. So hebst du dich von anderen Bewerbern ab.

✨Online-Präsenz aufbauen

Erstelle ein Profil in branchenspezifischen Plattformen wie XING oder LinkedIn und teile deine Projekte oder Ideen. Unternehmen im Bauwesen schauen oft online nach potenziellen Mitarbeitern, also lass sie wissen, wer du bist und was du kannst!

✨Direkt beiUniversitätsspital Zürich USZ bewerben

Falls du Interesse an einer Stelle bei Universitätsspital Zürich USZ hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Webseite. Ein gezielter Ansatz zeigt dein Interesse und deine Initiative. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob du in unser Team passt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter: in strategische Konzepte und Ressourcenplanung 80-100% mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Vernetztes Denken
Interdisziplinäres Arbeiten
Erfahrung mit Szenarienplanungs-Methoden
Soziale Kompetenz
Verhandlungskompetenz
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betonier üsere Fähigkeiten im Bauwesen:Im Bauwesen isch es wichtig, dass mer üsi technischen Fähigkeiten klar hervorhebt. Mach sicher, dass déi relevänte Erfarig, sei das Projekte oder spezielle Kenntnisse in Bautechniken, im CV und im Begleitschreiben deutlich zur Geltung kommt. Verlink dich au gerne mit einem Portfolio, wo du deine Projekte und Erfolge zeigst.

Spezifiziere dini Rolle und Verantwortung:D'Anstellung isch in Vollzeit, drum isch es essentiell, dass du in dim Begleitschreiben erläuterisch, wie du dini Verantwortung im Bauwesen übernimmst. Zeig, wie du Problemlösungen angepackt hast, und ob du in deinem Team oder mit externen Partner zämearbeitest. Das gibt em Arbeitgeber e besseres Verständnis vo dim Arbeitsstil.

Gut dokumentiert und organisiert:Im Bauwesen isch es essentiell, dass alles gut dokumentiert isch. Mach sicher, dass din CV übersichtlich und klar strukturiert isch. Verwende klare Überschriften und Bullet Points, damit die wichtigsten Informationen schnell z'finde sind. Gute Organisation im Berichtswesen spiegelt sich au im Bewerbungsprozess wider.

Kulturelle Passung usführen:Sag in dim Begleitschreiben, warum du genau für Universitätsspital Zürich USZ arbeiten möchtesch. Versuech, di mit der Unternehmenskultur und -vision zu identifizieren. Das zeigt, dass du dir Gedanke gmacht hesch und wirklich motiviert bisch, en aktiven Beitrag z'leistä. Mach auf jeden Fall über üsere Website Bewerbungen und schick üsi leidenschaft für das Bauwesen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsspital Zürich USZ vorbereitet

✨Verstehs die Detaile im Bauwesen

Im Bauwesen gits haufenwii technische Details, wo du beherrschen muesch. Mach dich bereit für Fragen zu Baustellenmanagement, Projektplanung und den neuesten Baustandards. Hier isches wichtig, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern au Beispiele bringst, wie du das in der Praxis umgsetzt hesch.

✨Mach die Projekte sichtbar

Als Vollzeitstelle im Bauwesen isch es super wichtig, dass du dein Portfolio bereit hesch. Bring Bilder, Pläne oder Skizzen vo vorherige Projekte mit, damit du deine Erfahrung und deinen Stil zeigen chasch. Das hilft, dich von anderen Bewerbungen abzugrenzen und zeigt, dass du richtige Baustellen-Erfahrung hesch.

✨Teamarbeit und Kommunikation sind gefragt

Im Bauwesen schaffsch oft im Team mit Architekten, Ingenieuren und anderen Handwerkern. Bereit dich vor, über deine Teamarbeitserfahrungen zu sprechen. Denk an Situationen, wo du Konflikte gelöst oder kommunikativ Einfluss genommen hesch – das zeigt, dass du hetz, wie wichtig Kooperation isch.

✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren

Ein wichtiger Aspekt im Bauwesen isch das Sicherheitsbewusstsein. Sei vorbereitet, um zu erklären, wie du Sicherheitsprozeduren in deinen früheren Positionen beachtet und umgesetzt hesch. Das zeigt, dass du nicht nur auf die Arbeit abzielsch, sondern auch verantwortungsbewusst mit Risiken umgehsch.