Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von Radiologiefachpersonen und fördere deren Entwicklung.
- Unternehmen: Innovative Klinik für Neuroradiologie in einem universitären Umfeld.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Angebote und Unterstützung für deine Gesundheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neuroradiologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Radiologiefachperson mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Du möchtest Menschen fördern, Veränderungen begleiten und gleichzeitig fachlich nah an der Praxis bleiben? Bei uns übernimmst du Führungsverantwortung in einem innovativen Umfeld der universitären Spitzenmedizin.
Deine Hauptaufgaben
- Als Gruppenleiter:in übernimmst du die personelle Führung eines Teams von 4 bis 6 Radiologiefachpersonen und förderst die individuelle Entwicklung deiner Mitarbeitenden durch jährliche Feedbackgespräche. Dabei beachtest du die Zielvorgaben entsprechend den Strategien und Jahreszielen der DPM und der Klinik für Neuroradiologie.
- Du unterstützt die Abteilungsleitung in fachlichen und organisatorischen Führungsaufgaben, übernimmst Mitverantwortung für die Personaleinsatzplanung, die Begleitung neuer Mitarbeitenden sowie die Förderung der Teamentwicklung.
- Du wirkst aktiv an der Sicherstellung und Weiterentwicklung der Bildqualität mit, setzt Qualitätsstandards um und bringst dich in Shared Governance Gremien oder Fachgruppen ein.
- An Projekten und Veränderungsprozessen im hochspezialisierten Umfeld der Neuroradiologie beteiligst du dich aktiv und bringst deine Fachexpertise gezielt in Innovations- und Optimierungsvorhaben ein.
- Du übernimmst Mitverantwortung für die Aus-, Weiter- und Fortbildung der unterstellten Mitarbeitenden und förderst deren berufliche Weiterentwicklung.
- Du förderst die berufsübergreifende interne und externe Zusammenarbeit sowie eine konstruktive Kommunikation.
- Du arbeitest aktiv in der Routine mit und bringst dein Fachwissen ein.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Radiologiefachperson HF/FH, vorzugsweise mit Führungserfahrung.
- Erfahrung im Fachbereich der Neuroradiologie von Vorteil.
- Hohe Motivation, den Fachbereich der Neuroradiologie in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Ausgeprägtes Organisationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein.
- Fähigkeit, über alle Hierarchiestufen zu kommunizieren.
- Vertraut im Umgang mit digitalen Medien, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot
Die Klinik für Neuroradiologie ist Teil des klinischen Neurozentrums und verfügt über eine moderne apparative Infrastruktur. Wir bieten dir eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem universitären, spitzenmedizinischen Umfeld, in der du dein Wissen und deine Erfahrung aktiv einbringen und gezielt weiterentwickeln kannst. Gemeinsam mit dem Führungsteam engagierst du dich für eine qualitativ hochwertige bildgebende Dienstleistung und leistest einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung des Fachbereichs. Zudem bieten wir dir die Möglichkeit, an wissenschaftlichen Studien mitzuwirken, attraktive Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Weitere Auskünfte
Für weitere Fragen steht dir Herr Alen Golubovic, Leiter Radiologiefachpersonen Klinik für Neuroradiologie, gerne zur Verfügung.
Unsere Benefits
- Kita vor Ort: In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut.
- Gesundheit: Wir unterstützen deine Gesundheit mit persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements.
- Flexibilität: Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Familienfreundlichkeit: Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren.
- Weiterbildung & Entwicklung: Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg.
- Versicherungen: Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge.
- Mobilität: Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass.
- Telefonie: Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements.
Gruppenleitung Radiologiefachpersonen CT/RX 80-100% Arbeitgeber: Universitätsspital Zürich USZ
Das Universitätsspital Zürich bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Anästhesiepflege-Experten, die in einem dynamischen und spitzenmedizinischen Umfeld tätig sein möchten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer Kita vor Ort und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance unterstützt das USZ seine Mitarbeitenden in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Zudem fördern wir Simulationstrainings und legen Wert auf eine kollegiale und respektvolle Arbeitskultur, in der jeder Einzelne zählt und zur Erreichung höchster fachlicher Standards beiträgt.
Kontaktdaten:
Universitätsspital Zürich USZ Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung Radiologiefachpersonen CT/RX 80-100% erhalten könntest
✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen
Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.
✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe
Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.
✨Präsentiere deine Expertise
Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Wende dich direkt an Unternehmen
Lat’s wag, direkt bei Firmen wie Universitätsspital Zürich USZ nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung Radiologiefachpersonen CT/RX 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei Universitätsspital Zürich USZ wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.
Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.
Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.
Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die Universitätsspital Zürich USZ erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsspital Zürich USZ vorbereitet
✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement
Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.
✨Praxis von wissenschaftlichem Denken
Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.
✨Betone dei Motivation und das Lernen
Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.
✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor
Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo Universitätsspital Zürich USZ gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.
