Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere die Dialyseabteilung und koordiniere Patiententermine mit einem tollen Team.
- Unternehmen: USZ Campus in der Innenstadt mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kita vor Ort und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Qualifikationen: MPA oder FAGE mit Erfahrung in einem Akutspital und Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Sie sind ein Organisationstalent, behalten auch in hektischen Situationen den Überblick und stehen für eine hohe Patienten- und Kundenorientierung? Sie arbeiten gerne im Team und übernehmen Verantwortung? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Hauptaufgaben:
- Übernahme einer kompetenten Anlauf- und Auskunftstelle der Dialyseabteilung mit hoher Kundenorientierung
- Einnahme einer Bindegliedsfunktion zwischen Pflege, Logistik, Hauswirtschaft, Reinigung und medizinisch-therapeutischen Diensten
- Ausführung der Sekretariatsaufgaben gemäss abteilungs- und klinikspezifischen Vorgaben (Koordination und Organisation von Patiententerminen, Entgegennahme von Telefonaten, Bestellung von Wäsche-, Lebensmittel-, Medikamente und Verbrauchsmaterialien etc.)
- Verantwortung für das Erscheinungsbild der Abteilung
- Instandhaltung und Wartung verschiedener medizintechnischer Geräte
- Lagerbewirtschaftung incl. Controlling der Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Kompetenzgerechte Unterstützung der Pflegefachpersonen
Ihr Profil:
- Sie sind eine MPA oder FAGE mit Berufserfahrung in einem Akutspital
- Sie haben Freude an der Zusammenarbeit sowie an der Gestaltung und Pflege von Beziehungen
- Zu Ihren Stärken gehören ein sicheres und gepflegtes Auftreten, Belastbarkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
- Sie behalten in einem lebhaften Spitalbetrieb den Überblick, wissen mit hektischen Situationen umzugehen und kommunizieren ruhig und verbindlich
- Die Kundenorientierung steht für Sie im Vordergrund
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sind eine Voraussetzung
Unser Angebot:
Bei uns erhalten Mitarbeitende die Chance und Zeit, sich mit ihrer Aufgabe vertraut zu machen und daran zu wachsen. Wir bieten eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe am USZ Campus in der Innenstadt. Teamleistung entsteht aus persönlichem und fachlichem Austausch und gegenseitiger Unterstützung aus der Bildung, dem Fach und der Führung. Verantwortung ist nach unserem Verständnis nicht an das Alter gebunden, sondern an die Kompetenz und das Engagement des Einzelnen. Mitarbeitende sind bei uns als Mensch und als Fachperson gefragt und gefordert. Ein flexibler Arbeitsplan, ein toller Teamspirit sowie die Unterstützung in der beruflichen Weiterentwicklung ist uns wichtig.
Weitere Auskünfte:
Für Fragen steht Ihnen Frau Ksenia Zweifel, Abteilungsleiterin Pflege Dialyse, gerne zur Verfügung.
Unsere Benefits:
- Kita vor Ort: In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut.
- Gesundheit: Wir unterstützen deine Gesundheit mit persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements.
- Flexibilität: Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Familienfreundlichkeit: Mütter haben Anspruch auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub, Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub.
- Weiterbildung & Entwicklung: Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg.
- Versicherungen: Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge.
- Mobilität: Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass zum Spezialpreis.
- Telefonie: Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements.
Abteilungskoordinator:in für die Dialyseabteilung 80-100% Arbeitgeber: Universitätsspital Zürich USZ
Das Universitätsspital Zürich bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Anästhesiepflege-Experten, die in einem dynamischen und spitzenmedizinischen Umfeld tätig sein möchten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer Kita vor Ort und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance unterstützt das USZ seine Mitarbeitenden in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Zudem fördern wir Simulationstrainings und legen Wert auf eine kollegiale und respektvolle Arbeitskultur, in der jeder Einzelne zählt und zur Erreichung höchster fachlicher Standards beiträgt.
Kontaktdaten:
Universitätsspital Zürich USZ Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungskoordinator:in für die Dialyseabteilung 80-100% erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Universitätsspital Zürich USZ ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Universitätsspital Zürich USZ. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Universitätsspital Zürich USZ bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Universitätsspital Zürich USZ zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungskoordinator:in für die Dialyseabteilung 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Universitätsspital Zürich USZ und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsspital Zürich USZ vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Universitätsspital Zürich USZ wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
