Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die psychologische Versorgung und entwickle innovative Behandlungskonzepte in der Forensik.
- Unternehmen: Das Universitäre Psychiatrische Zentrum Bern ist führend in Psychiatrie und Psychotherapie.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, interprofessionelles Team und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem breiten Versorgungsnetz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der forensischen Psychologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in klinischer Psychologie und Erfahrung in Führung und Organisation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Auf der Forensisch-Psychiatrischen Spezialstation Etoine erwartet Sie als Oberpsycholog*in ein besonderes Tätigkeitsfeld, in dem psychotherapeutische Arbeit, psychiatrische Behandlung und forensische Fragestellungen eng miteinander verbunden sind. Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die psychologisch-psychotherapeutische Versorgung von Patient*innen im Freiheitsentzug mit komplexen psychiatrischen Krankheitsbildern und arbeiten eng mit dem interprofessionellen Behandlungsteam sowie den Fachdisziplinen der Akutstation zusammen. In der Forensischen Tagesklinik (FTK) in Burgdorf gestalten und verantworten Sie die psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung in einem tagesklinischen Setting. Neben der klinischen Tätigkeit übernehmen Sie fachliche Führungsverantwortung, Supervision und konzeptionelle Aufgaben und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Behandlungsangebots mit. Beide Angebote sind Teil des forensischen Versorgungsdreiecks des UPZ und eröffnen Ihnen als Oberpsycholog*in ein aussergewöhnlich vielseitiges Tätigkeitsfeld. Sie verbinden klinische und forensische Expertise mit Führungsverantwortung, gestalten innovative Versorgungsangebote aktiv mit und arbeiten in einem interprofessionellen Umfeld, das einen engen fachlichen Austausch und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Ihre Aufgaben
- Oberpsychologische Verantwortung – Sie verantworten die psychologisch-psychotherapeutische Versorgung der Etoine und FTK in dualer Führung mit dem Oberarzt
- Patient*innenversorgung – Sie gewährleisten eine evidenzbasierte und leitlinienkonforme forensisch-psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung
- Supervision & Weiterbildung – Sie supervidieren Assistenzpsycholog*innen & Assistenzärzt*innen und begleiten deren klinische Tätigkeit und gestalten ihre fachliche und psychotherapeutische Weiterentwicklung aktiv mit
- Konzept- & Angebotsentwicklung – Sie gestalten und entwickeln die Behandlungs- und Versorgungskonzepte aktiv weiter
- Forschung – Sie unterstützen die Weiterentwicklung einer evidenzbasierten forensischen Versorgung und bringen sich bei Interesse und Bedarf aktiv in Forschungs- und Qualitätsentwicklungsprojekte ein
Ihr Profil
- Fachliche Qualifikation – Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in klinischer Psychologie und eine abgeschlossene Psychotherapieausbildung
- Interesse an Forensik – Sie möchten sich im Bereich Forensik vertieft weiterbilden und bringen idealerweise erste Vorkenntnisse mit
- Führung & Organisation – Sie verfügen über Führungserfahrung, organisatorisches Geschick und Freude an Führungs- und Weiterbildungsverantwortung
- Zusammenarbeit – Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit zeichnen Sie aus
- Entwicklung – Sie engagieren sich für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung
- Sprache – Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse, idealerweise auch über gute mündliche Französischkenntnisse. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Oberpsychologin / Oberpsychologe Forensik in Bern Arbeitgeber: Universitäres psychiatrisches Zentrum Bern (UPZ)
Das Universitäre Psychiatrische Zentrum Bern bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie als Doktorand/in in der Kinder- und Jugendpsychiatrie an innovativen Projekten zur psychischen Gesundheit mitwirken können. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir Ihnen die Möglichkeit bieten, wertvolle Erfahrungen in der Forschung zu sammeln und aktiv zur Verbesserung der psychischen Gesundheit von Jugendlichen beizutragen. Zudem profitieren Sie von einem interdisziplinären Team und modernen Ressourcen, die Ihre wissenschaftlichen Ambitionen unterstützen.
Kontaktdaten:
Universitäres psychiatrisches Zentrum Bern (UPZ) Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Oberpsychologin / Oberpsychologe Forensik in Bern erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Psychologie-Community
Komm aktiv in Verbindung mit anderen Fachleuten in der Psychologie. Besuche lokale Events, Konferenzen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und dich zu präsentieren. Oft gibt's bei solchen Veranstaltungen auch Gelegenheiten, direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Fachplattformen für Psychologen
Schau dich auf Plattformen wie psy.ch oder Psychologie.de um, wo oft Stellenanzeigen für psychologische Tätigkeiten gepostet werden. Diese Plattformen sind perfekt, um mit spezialisierten Arbeitgebern in Kontakt zu treten und die neuesten Jobangebote im Blick zu haben.
✨Informative Gespräche führen
Eröffne Gespräche mit Personen, die in Psychologie-Positionen arbeiten, vielleicht durch ein informelles Kaffeetreffen oder ein Online-Chat. Frag sie nach ihrer Karriere und erbitte Tipps zu offenen Stellen bei Firmen wie Universitäres psychiatrisches Zentrum Bern (UPZ). So zeigst du echtes Interesse und kannst Insider-Informationen sammeln.
✨Bewirb dich direkt bei Universitäres psychiatrisches Zentrum Bern (UPZ)
Hau nicht nur deine Unterlagen in den Wind, sondern besuche direkt unsere Webseite. Oft gibt's da auch versteckte Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben sind. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich direkt für deine Traumstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberpsychologin / Oberpsychologe Forensik in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig din Fachwissens:In dä Psychologie isch's wichtig, dass du din Fachwissens und dini Theorie verstehst. Erwähn spezifisch, wos zur Ausbildung oder zu Uni-Projekten gehöred, wo für die Stelle relevant sind. Vergiss nöd, allfälligi Praktika oder Unterstützungsprojekte zu erwähnen, wo du Erfahrung gesammelt hesch.
Persönlichkeitsäusserig:Für e Vollzeitstelle im Bereich Psychologie isch das Motivationsschreiben sehr entscheidend. Benütze es, um über dini Leidenschaft für diä Fachrichtung zu rede, und wie du das Wissen in praktischen Szenarien umsetze chasch. Zeig, wie du dich mit der Unternehmenskultur von Universitäres psychiatrisches Zentrum Bern (UPZ) identifiziersch.
Referenzen & Netzwerke:Falls du Referenzen hesch, sei es von Professoren oder Praktikumsleitern, dänn füeg die ohni Zögern i! Wär super, wenn das druckbare Schreiben zeigt, wie gut du in Teams oder als Individuum schaffsch. Es zeigt au, dass du in der Community vernetzt bisch.
Berufliche Entwicklung:Erwähn alle Zusatzausbildige, Zertifikate oder Workshops, wo du absolviert hesch. In der Psychologie isch ständige Weiterbildung zentral, drum zeig, dass du motiviert bisch, immer besser zu werde. Mach klar, dass du bereit bisch, für Universitäres psychiatrisches Zentrum Bern (UPZ) und für dich selbst z’wachse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitäres psychiatrisches Zentrum Bern (UPZ) vorbereitet
✨Verstehe psychologische Theorien
Mach dich mit den wichtigsten psychologischen Theorien und Konzepten vertraut, die für die Rolle relevant sein könnten. Bereite dich drauf vor, wie du diese in der Praxis angewendet hast oder welche Beispiele aus deinem Studium du einbringen kannst.
✨Praktische Fallstudien kennenlernen
In der Psychologie sind oft Fallstudien ein Thema im Interview. Sei bereit, spezifische Fälle zu diskutieren, die deine Kenntnisse und Erfahrungen zeigen. Denk dran, darauf hinzuweisen, wie du die Methoden eingesetzt hast, um Lösungen zu finden.
✨Dein Motiv und Lernbereitschaft zeigen
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du zeigst, was dich wirklich an der Psychologie begeistert. Betone deine Bereitschaft, stetig dazuzulernen und wie du dich in neue Themen einarbeiten kannst. Das kann deinem potenziellen Arbeitgeber zeigen, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch langfristig mit ihm wachsen möchtest.
✨Interaktive Elemente im Interview
Manchmal gibt's in psychologischen Interviews auch Rollenspiele oder interaktive Elemente. Mach dich darauf gefasst, in solchen Szenarien zu zeigen, wie du mit Klienten umgehst. Das gibt dem Arbeitgeber einen Einblick in deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit verschiedenen Gesprächstypen.
