Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Ansprechpartner für Mitarbeitende.
- Unternehmen: Kreatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärem Team.
- Vorteile: E-Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entgeltabrechnung und unterstütze ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2025 - 2475 CHF pro Monat.
Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung einen Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit für unseren Mandanten am Standort Lage.
Unser Angebot für Sie:
- Unkomplizierter Einstieg durch intensive Einarbeitung
- Vielfältige Aufgaben in einem kreativen Unternehmen
- Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein familiäres Team
- E-Bike-Leasing und Parkplätze direkt vor der Tür
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Melde- und Bescheinigungswesen
- Ansprechpartner für Mitarbeitende, Behörden und Krankenkassen in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
- Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie Stamm-, Bewegungs- und Zeitwirtschaftsdaten
- Erstellung von Personalstatistiken und Durchführung administrativer Personalprozesse
- Unterstützung im Bewerbermanagement sowie beim Onboarding neuer Mitarbeitender
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse in eAU, ELStAM, BG-Meldewesen, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware und Excel, idealerweise Sage
- Eine strukturierte, genaue Arbeitsweise, auch wenn mehrere Fristen gleichzeitig anstehen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in Lage unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Ihr Ansprechpartner: Unique Professionals, eine Marke der Unique Personalservice GmbH, Gina Hoffmann, Bahnhofstraße 30b, Bielefeld.
Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit in Lage Arbeitgeber: Unique Professionals
Unique Professionals bietet eine unbefristete Festanstellung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, modernen Arbeitsausstattungen und einer kollegialen Teamatmosphäre. Zudem gibt es zahlreiche Mitarbeiterangebote und regelmäßige Teamevents, die zur positiven Unternehmenskultur beitragen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit in Lage erhalten könntest
✨Networking in der Personalmanagement-Welt
Geh an Branchenevents und Karrieremessen für Personalmanagement – die sind Gold wert! Da kannst du berufliche Kontakte knüpfen und direkt mit Unternehmen in Kontakt treten, die Teilzeitkräfte suchen. Halte Ausschau nach lokalen HR-Stammtischen in deiner Nähe.
✨Nutze deine Campus-Ressourcen
Wenn du noch an einer Uni bist, schau, ob's spezielle Programme für Teilzeitjobs im Personalmanagement gibt. Oft haben Hochschulen gute Kontakte zu Firmen, die Praktika oder Teilzeitstellen anbieten. Frag bei deinem Career Center nach!
✨Werde sichtbar mit deinem Know-how
Teile dein Wissen zu aktuellen HR-Trends auf Plattformen wie LinkedIn oder XING. Schreib kurze Posts oder Artikel, die zeigen, dass du in diesem Bereich up-to-date bist. So wirst du für Arbeitgeber sichtbarer, die nach Talenten suchen.
✨Direktbewerbung bei Unique Professionals
Schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt bei Unique Professionals für die Teilzeitstelle im Personalmanagement. Oft hast du da die Chance, dich direkt mit dem Team auszutauschen und einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit in Lage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Im Personalmanagement isch es wichtig, dass du deine Menschlichkeit zeigst. Betone in dinere Bewerbung, wie wichtig dir die zwischenmenschliche Kommunikation isch und bringe konkrete Beispieled für Situationen, wo du erfolgreich mit Leute gschafft hesch.
Zeig deine Erfahrung mit HR-Tools:HR-Verwaltung kann oft technisches Wissen erfordere. Wenn du mit spezifische HR-Software oder Tools wie SAP, Workday oder ähnlichem vertraut bisch, vergiss nicht, dies i din CV oder im Bewerbungsschreiben zu erwähnen. So hebsch dich von anderen Bewerbungsunterlagen ab!
Flexibilität betonen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, isch es wichtig, dass du deine Flexibilität zeigst. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bisch. Das zeigt uns, dass du bereit bisch, dich an die Bedürfnisse vom Team z'passen.
Anpassige für Unique Professionals:Mach dir Mühe, die Bewerbung für Unique Professionals zuzuschneiden! Recherchiere, was die Unternehmenskultur und deren Werte sind, und bring das in deinem Schreiben unter. Zeig uns, dass du nicht nur auf diese Stelle aus bisch, sondern dass du auch wirklich zu uns passt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unique Professionals vorbereitet
✨Verstehe die Personalinstrumente
Mach dich mit den gängigsten Personalmanagement-Tools und -Techniken vertraut, wie z.B. Bewerbermanagement-Systeme oder Mitarbeitermotivation. Die Interviewer könnten dich zu deiner Erfahrung mit solchen Tools fragen!
✨Pack dein Portfolio aus
Auch wenn es sich um ein Teilzeit-Job handelt, kann ein Portfolio, das deine bisherigen Erfahrungen im Personalmanagement zeigt, extrem hilfreich sein. Zeig, welche Projekte du gemacht hast und was du gelernt hast – das überzeugt!
✨Versteh die rechtlichen Grundlagen
Im Personalmanagement sind rechtliche Fragen oft ein heißes Thema. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Arbeitsrecht oder Gleichstellung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Branche ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Deine Motivation zählt
Bei einem Teilzeitjob wird oft auf deine Motivation geachtet. Erzähl, warum du Teilzeit arbeiten möchtest und was du dir von dieser Rolle erhoffst. Das gibt dem Gespräch eine persönliche Note und zeigt, dass du den Job wirklich willst.
