Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Portfolio-Management-Mandate und stelle die Einhaltung von Vorschriften sicher.
- Unternehmen: UBS, führender globaler Vermögensverwalter mit innovativer Teamkultur.
- Vorteile: Vollzeitvertrag, Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Zusammenarbeit und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Governance von Fonds und arbeite an spannenden Finanzprojekten.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Finance oder verwandtem Bereich und 2-3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Für einen befristeten Einsatz von 18 Monaten suchen wir eine erfahrene Fachperson für die Überwachung delegierter Portfolio-Management-Mandate. In dieser Funktion stärken Sie die Governance der Fondsleitung und stellen sicher, dass delegierte Anlageentscheide im Einklang mit den gesetzlichen, vertraglichen und internen Vorgaben erfolgen.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Laufende Überwachung und Beurteilung delegierter Portfolio Manager, einschliesslich der Durchführung von Initial- und Ongoing-Due-Diligence-Prüfungen.
- Überwachung der Einhaltung von Anlagepolitik, Anlagebeschränkungen, Fondsvertrag, Prospekt sowie internen Richtlinien.
- Beurteilung von Anlagegrenzverletzungen und weiteren Kontrollfeststellungen sowie Steuerung von Eskalationen und Korrekturmassnahmen.
- Oversight bei Fondsinitiativen, Mandatsänderungen, neuen Anlagestrategien und Finanzinstrumenten.
- Erstellung adressatengerechter Management- und Governance-Berichte sowie Zusammenarbeit mit Portfolio Management, Risk, Compliance, Legal und Operations.
Die erfolgreiche Kandidatin bzw. der erfolgreiche Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse von Finanzinstrumenten, Anlagebeschränkungen, Sicherheitenmanagement (Collateral) und ISDA-Dokumentationen sowie über das Urteilsvermögen und die Souveränität, um Senior Stakeholder konstruktiv herauszufordern.
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation in Finance, Wirtschaft, Recht oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 2 bis 3 Jahre relevante Erfahrung im Asset Management, bei einer Fondsleitung oder in einer Oversight-, Risk- oder Compliance-Funktion.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich kollektiver Kapitalanlagen sowie der relevanten Finanzinstrumente.
- Gute Analyse- und Urteilsfähigkeit sowie Erfahrung im Umgang mit Kontrollfeststellungen, Eskalationen und Senior Stakeholdern.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
UBS ist ein führender globaler Vermögensverwalter und die führende Universalbank in der Schweiz. Wir bieten auch diversifizierte Lösungen im Asset Management und fokussierte Fähigkeiten im Investment Banking. Mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, ist UBS in mehr als 50 Märkten weltweit präsent.
Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen, indem wir ihnen neue Herausforderungen, ein unterstützendes Team, Entwicklungsmöglichkeiten und, wenn möglich, flexible Arbeitsbedingungen bieten. Unsere integrative Kultur bringt das Beste aus unseren Mitarbeitenden heraus, egal wo sie sich auf ihrem Karriereweg befinden.
Business Risk Specialist (18-month fixed term contract) in Basel Arbeitgeber: UBS
UBS in Zürich bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre strategischen Fähigkeiten in der Personal Banking Branche voll auszuschöpfen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitsmodelle anbieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Risk Specialist (18-month fixed term contract) in Basel erhalten könntest
✨Setz Uf Campus-Recruiting
Wenn du an einer Uni bist oder frisch graduiert hesch, nutz die Campus-Recruiting-Events! Chönd wichtigi Ansprechspunkte si, o sogar direkt mit Fachleuten vo UBS z'netzwerke. Mach dich sichtbar und zeig, was du chasch, mit Initiativen wie Studienprojekten oder Praktika.
✨Lern Finanz-Communities Kännä
Tritt Finanz-Communities oder -Verbänden bi, wie etwa dem Verband Schweizerischer Banken. Das hät zwei Vorteile: Erstens, du lernsch Insider-Infos vo Brownie-Punkten bezüglich Business Risk Specialist (18-month fixed term contract), und zweitens, es öppnet Türen für direkte Kontakte zu Arbeitgebern. Das kann entscheidend si, wenn’s drum gaht, sich vo andere Bewerbige abzuhebe.
✨Mach Sichtbar in der digitalen Welt
E gueti Online-Präsenz isch wichtig. Schaff dir ein Professionelles Profil, wo du deine Skills und Erfahrungen präsentierst. Erstell z.B. Blogeinträge oder Artikel über aktuelle Trends in der Bankenwelt - das zeigt, dass du interessiert und engagiert bisch, und stärkt dein Profil gegenüber UBS.
✨Nutze usssergewöhnliche Kanäle für Bewerbuge
Bewirb dich direkt über d'Website vo UBS, wenn sie offen Asteller für Business Risk Specialist (18-month fixed term contract) händ. Das isch oft der schnellste Weg, um z'zeige, dass du interessiert bisch. Auserdem, wenn du en persönlichen Kontakt findest, z.B. über LinkedIn, no besser - das chas die Chancen für e positive Rückmeldung erheblich steigern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Risk Specialist (18-month fixed term contract) in Basel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Zahlenliebe!:Im Bankwesen geht's oft um Geld und Zahlen. Heb die relevanten Erfahrungen in deinem CV hervor, wie Praktika oder Projekte im Finanzbereich. Wenn du mit Zahlen gearbeitet hast oder sogar ein cash-flow-Projekt geleitet hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen!
Zertifikate sind Gold wert:Falls du irgendwelche finanziellen Zertifikate oder Abschlüsse hast, sind die super wichtig für die Bewerbung. Punktiere mit deinem Wissen und zeig, dass du die nötigen fachlichen Fähigkeiten hast – das kommt gut an bei UBS.
Persönlichkeit zeigt sich im Anschreiben:In deinem Anschreiben für die Vollzeitstelle solltest du deine Motivation für den Einstieg ins Bankwesen klar vermitteln. Erkläre, was dich an UBS begeistert und wie du dir deine Zukunft dort vorstellst. Zeig auch auf, was du lernen möchtest!
Networking kann Türen öffnen:Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Bankenbranche arbeiten. Eine persönliche Empfehlung kann dich bei UBS viel weiter bringen. Also scheue dich nicht, andere anzusprechen und deine Durchsetzungskraft zu zeigen, wenn es ums Bewerben geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UBS vorbereitet
✨Kenntnis der bankenspezifischen Tools
Maßgeblich für die Banking-Branche ist der Umgang mit spezifischen Finanztools und Software wie Excel, Bloomberg oder SAP. Wir sollten uns darauf vorbereiten, dass wir in der Interviewrunde konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen mit solchen Tools geben können.
✨Versteh die Finanzen!
Bereite dich darauf vor, dass du mit Zahlen jonglieren musst. Es könnte sein, dass du bei der Befragung bestimmte finanzielle Szenarien durchrechnen oder Case Questions beantworten musst. Wir können da echt punkten, wenn wir bei den Grundlagen der Finanzanalyse und Risikobewertung auf Zack sind.
✨Zeig dein Engagement
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, werden die Interviewer sicher wissen wollen, warum du besonders motiviert bist, in der Banking-Branche Karriere zu machen. Lass uns unsere Kenntnisse über die Branche, aktuelle Trends und deine langfristigen Ziele bereit haben, um wirklich Leidenschaft zu zeigen.
✨Der erste Eindruck zählt
In der Bankenwelt ist der erste Eindruck oft entscheidend. Wir sollten uns also direkt im Gespräch professionell und authentisch geben. Lass uns über unser professionelles Auftreten und unsere Kommunikation nachdenken, um die Gesprächspartner sofort von unserer Kompetenz zu überzeugen.
