Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreativen Content und steuere datengetriebenes Performance-Marketing.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf innovative Medieninhalte.
- Vorteile: Fünf Wochen Ferien, Sabbatical, flexible Arbeitszeiten und coole Events.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem kreativen und dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den User-Lifecycle und mache echten Einfluss im Marketing.
- Qualifikationen: Erfahrung im Content- und Performance-Marketing sowie ein datengetriebenes Mindset.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Bei 20 Minuten erreichen wir täglich Menschen dort, wo sie sich informieren, unterhalten und austauschen: auf ihren Smartphones, über Social Media und mit Content, der schnell auf den Punkt kommt. Damit unser Wachstum so dynamisch bleibt, suchen wir dich: eine Persönlichkeit, die kreativen Content mit datengetriebenem Performance-Marketing verbindet. Du entwickelst Ideen, produzierst wirkungsvolle Creatives und steuerst Paid-Kampagnen auf Google Ads, Meta und TikTok. Dabei testest du konsequent, welche Inhalte und Massnahmen funktionieren, und optimierst den gesamten User-Funnel Schritt für Schritt, für messbaren Impact.
Das erwartet dich:
- Content inszenieren mit Claims, Hooks, Headlines, Clips und Thumbnails
- Kampagnen auf Meta, TikTok und Google planen, einrichten, messen, optimieren und das Budget dorthin lenken, wo es wirkt
- User-Lifecycle aufbauen und Schritt für Schritt optimieren, vom ersten Kontakt über den Kauf bis zur langfristigen Bindung
- Tracking und Reporting aufbauen, Datenqualität sichern und Kampagnenergebnisse auswerten
- Creator-Kooperationen aufbauen, die unsere Zielgruppe glaubwürdiger erreichen als klassische Werbung
Das suchen wir:
- Mehrjährige Erfahrung im Content- und Performance-Marketing, idealerweise im Abo- oder App-Umfeld
- Growth Mindset, du willst etwas aufbauen statt dich ins gemachte Nest zu setzen, und siehst offene Fragen als Chance
- Datengetriebenes Mindset, du entscheidest auf Basis von Daten statt Bauchgefühl, testest Hooks, Creatives und Zielgruppen mit klaren Hypothesen und leitest aus jeder Kampagne neue Ideen ab
- Zahlenaffinität und Erfahrung mit Kennzahlen wie CAC, LTV und ROAS sowie Tools wie GA4 und Looker Studio
- Verständnis für Conversion-Tracking und Datenqualität, idealerweise mit Erfahrung im Google Tag Manager
- Sicherheit in Design- und Videoschnitt-Tools wie CapCut, Canva oder Adobe
- Hands-on, eigenständig, strukturiert und termintreu, auch bei parallelen Kampagnen
- Kreativität und ein Gespür für junge Zielgruppen, damit Content wirklich ankommt
Deine Vorteile bei uns:
- Ferienkauf: Fünf Wochen Ferien sind bei uns Standard. Wer mehr oder längere Ferien möchte, kann auf sieben Wochen erhöht.
- Sabbatical: Wenn du eine richtig lange Auszeit brauchst, ermöglichen wir unbezahlten Urlaub – bis zu sechs Monaten.
- Workation: Workation ist bei uns in vielen Profilen möglich – bis zu zwei Wochen pro Kalenderjahr.
- Empfehlungsprämien: Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Dafür gibt es Prämien bis zu CHF 2'000.
- Frei am Geburtstag: Dein Geburtstag gehört dir: Bei uns ist er ein bezahlter freier Tag.
- Flexible Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office – für alle, deren Rolle und Jobprofil es zulassen.
- Events: Wir verlosen immer wieder Tickets für Konzerte und Sport-Events.
- Zusatzleistungen: Wir bieten Vergünstigungen auf Handy- und TV-Abos, Fahrradverleih und lokale Angebote.
Growth Hacker & Content Marketing Specialist 100% in Zürich Arbeitgeber: TX Group AG
Die TX Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant im Rechtsdienst die Möglichkeit bietet, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu sammeln. Mit einem engagierten Team von Juristinnen und Juristen arbeitest du an spannenden rechtlichen Fragestellungen und profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie umfangreichen Benefits wie Gesundheitsförderung und Vergünstigungen. Die moderne Arbeitsumgebung in Zürich und die offene Du-Kultur fördern eine positive und inspirierende Arbeitsatmosphäre.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Growth Hacker & Content Marketing Specialist 100% in Zürich erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Marketing-Welt
Teilnehm an lokalen Marketing-Events oder Meetups – oft kann man dort direkt mit Firmen in Kontakt treten. Networking ist im Marketing mega wichtig, also schau, dass du deine Visibilität erhöhst und zeig, was du drauf hast!
✨Nutz Online-Plattformen für deine Vorteile
Mach von Plattformen wie Instagram und LinkedIn Gebrauch, um deine Arbeiten zu teilen oder deine Ideen zu präsentieren. Wenn du an Projekten oder Kampagnen gearbeitet hast, kannst du die Resultate zeigen, um zu beweisen, dass du Ahnung hast.
✨Setze auf Praktika oder Projektarbeit
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen sammeln kannst, zögere nicht! Praktika oder projektbasierte Arbeiten sind Super, um ins Marketing einzusteigen. Firmen schauen gerne auf so etwas zurück, wenn sie dich einstellen wollen.
✨Bewirb dich direkt bei Firmen wie TX Group AG
Schau, dass du dich direkt über die Website von TX Group AG bewirbst! Oft haben sie eine eigene Karriereseite mit offenen Stellen, die nicht auf grossen Plattformen zu finden sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Hacker & Content Marketing Specialist 100% in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's kreativ!:Im Marketing zählt Kreativität! Zeig in deinem CV und deinem Anschreiben, wie kreativ du denken und Probleme lösen kannst. Wenn du bereits an Projekten gearbeitet hast, die verschiedene Marketingstrategien verwendet haben, erwähn das unbedingt!
Analytische Skills sind key!:Marketing basiert stark auf Datenanalyse. Wenn du Erfahrungen mit Tools wie Google Analytics oder Social Media Insights hast, erzähl uns davon! Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch strategisch denken kannst.
Beton die Leidenschaft für Marketing!:In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für das Marketing deutlich zum Ausdruck bringen. Erzähl uns von deinem besten Marketing-Projekt oder einer Kampagne, die dich inspiriert hat. So können wir sehen, dass du das Zeug dazu hast, in unserem Team zu brillieren!
Online Bewerbung nicht vergessen!:Denk daran, dich direkt über unsere Webseite bei TX Group AG zu bewerben. So können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten und melden uns dann bald bei dir!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TX Group AG vorbereitet
✨Kenne di Marketing-Trends
Im Marketing sind di neuste Trends wichtig. Schau, was für Tools und Plattformen aktuell sind, wie z.B. Social Media Analyse-Tools. So zeigst du, dass du das Pulsfühlen für Marketing hast und bereit bist, di Trends in neue Strategien umzusetzen.
✨Bereit für kreative Case Studies
In deinem Interview könnte es sein, dass du kreative Case Studies präsentieren musst. Denke daran, wie du bisherige Marketingstrategien in deinen Projekten angewendet hast. Bereite ein paar Beispiele vor, wo du Ideen entwickelt und umgesetzt hast, um zu zeigen, dass du innovative Lösungen finden kannst.
✨Zeig dein Portfolio
Falls du ein Portfolio hast, bring es unbedingt mit! Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Marketing, da wir konkrete Ergebnisse und kreative Arbeiten zeigen möchten. Dein Portfolio sollte eine Mischung aus verschiedenen Projekten sein, die deine Vielseitigkeit zeigen.
✨Verstehe die Zielgruppe von TX Group AG
Mach dir Gedanken darüber, wer die Zielgruppe von TX Group AG ist und wie sie mit ihren Kampagnen kommunizieren. Das hilft dir, spezifische Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du dir schon im Vorfeld Gedanken dazu gemacht hast, wie du zur Markenbotschaft beitragen kannst.
