Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Schwimmbad und Strandbad, koordiniere das Team und sorge für Sicherheit.
- Unternehmen: Stadt Arbon, eine attraktive Stadt am Bodensee mit über 16'000 Einwohnern.
- Vorteile: Arbeiten direkt am Bodensee, individuelle Weiterbildung und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Freizeitgestaltung der Bevölkerung und erlebe einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
- Qualifikationen: Gültiges Badmeister-Brevet und Erfahrung in der Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Für unseren Kunden Stadt Arbon suchen wir eine Betriebsleitung Bäder 80 - 100 % (Ganzjahresanstellung). Arbon ist mit über 16'000 Einwohnerinnen und Einwohnern die drittgrösste Stadt des Kantons Thurgau. Die ehemalige Industriestadt hat sich in den vergangenen Jahren zu einem attraktiven Wohn-, Arbeits- und Ferienort sowie zu einem beliebten Ausflugsziel in der Ostschweiz entwickelt. Rund 140 Mitarbeitende sind in der Verwaltung, dem Werkhof sowie diversen Aussenstellen tätig.
Das Schwimmbad mit Seezugang liegt direkt am See. Es verfügt über ein 50- und 33-Meter Schwimmbecken, ein Nichtschwimmer- sowie ein Kinderplanschbecken und hat einen Grillplatz. Die Riesenrutschbahn sowie der ein- bis zehn-Meter hohe Sprungturm sorgen für Action. Das Strandbad Buchhorn ist aufgrund der ruhigen und idyllischen Lage am Bodensee sowie der historischen Badhütte vom Schweizer Heimatschutz als eines der schönsten Bäder der Schweiz ausgezeichnet worden. Es hat eine grosse Liegewiese, ein Kinderplanschbecken sowie einen grossen Spielplatz.
Aufgaben
- Hauptverantwortlich für die operative Leitung des Schwimmbads sowie des Strandbads Arbon
- Fachliche und personelle Führung des Schwimm- sowie Strandbads (Badmeister/innen, Badwachen, Mitarbeitende Kasse sowie Reinigung) inklusive Planung und Koordination der Personaleinsätze (Erstellung der Dienstpläne)
- Rekrutierung, Einführung und Schulung von fest- sowie saisonal angestelltem Personal
- Verantwortlich für einen reibungslosen Aufsichtsdienst und Einhaltung von Hygienestandards sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild der Anlagen
- Sicherstellen einer effizienten und wirksamen Alarmorganisation inkl. Rettung, erste Hilfe und Einleiten von lebensrettenden Sofortmassnahmen in Notfällen sowie Sicherstellung der Ausbildung für alle Mitarbeitende
- Betreuung und Wartung der technischen Anlagen und Installationen sowie Sicherstellung der Wasserqualität
Qualifikation
- Gültiges Brevet Schweizer Badmeister:in (Grundkurs), Modul Seerettung, Grundkurs für Fachbewilligung Badewasserdesinfektion sowie BLS-AED-Kurs
- Zusatzausbildung Badangestelltenkurs (BAKU), oder die Bereitschaft dies zu absolvieren
- Mehrjährige Berufserfahrung als Badmeister/in sowie idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Teams
- Bereitschaft für unregelmässige Arbeitszeiten (Abend- und Wochenendeinsätze)
- Ausgeprägtes Qualitäts- und Dienstleistungsverständnis in Verbindung mit wirtschaftlichem Denken und Handeln
- Gute IT-Anwenderkenntnisse
- Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Handwerkliches Geschick
Benefits
- Arbeitsplatz direkt am Bodensee
- Eine vielschichtige Herausforderung in einem engagierten Team
- Individuelle Weiterentwicklung durch Beteiligung an Weiterbildungen
- Personalanlässe für die Teamförderung
Betriebsleitung Bäder 80 - 100 % (Ganzjahresanstellung) in Arbon Arbeitgeber: two.jobs
Miele AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Servicetechniker in Zürich-Stadt nicht nur eine umfassende Einarbeitung bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Du profitierst von hochwertigen Arbeitsmitteln, einem eigenen Servicefahrzeug und der Flexibilität, deinen Arbeitstag selbst zu gestalten. Zudem fördert Miele deine berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Produktschulungen und bietet dir die Chance, direkt mit Kunden in Kontakt zu treten und deine Fähigkeiten im Verkauf auszubauen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Betriebsleitung Bäder 80 - 100 % (Ganzjahresanstellung) in Arbon erhalten könntest
✨Verbindung mit Sport-Community
Such dir lokale Sport-Events oder Fachmessen, wo du Gleichgesinnte und Potenzielle Arbeitgeber treffen kannst. Networking in der Sportmanagement-Branche ist entscheidend! Das Face-to-Face-Gespräch kann beim Knüpfen von wertvollen Kontakten helfen.
✨Engagier dich in Freizeit-Sportprojekten
Überleg dir, in Freizeit-Sportprojekten mitzuwirken oder sogar eigene Projekte zu starten. Das zeigt dein Engagement und gleichzeitig baust du dein Netzwerk aus, während du praktisches Wissen sammelst und Erfahrungen im Sportmanagement gewinnst.
✨Sichtbarkeit durch Social Media
Teile dein Wissen und deine Erfahrungen auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Schreibe Posts über aktuelle Trends im Sportmanagement oder teile Insights von Events, die du besuchst. So wirst du für Recruiter sichtbarer und positionierst dich als Experten in deinem Bereich.
✨Nutze die Karriereseite von two.jobs
Wenn du dich für eine Position bei two.jobs interessierst, schau dir unbedingt ihre Karriereseite an. Oft gibt es dort wertvolle Informationen und Tipps, die dir helfen können, dein Bewerbungsgespräch erfolgreich zu meistern. Bewirb dich direkt über unsere Webseite und zeig uns, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleitung Bäder 80 - 100 % (Ganzjahresanstellung) in Arbon mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Fokus auf Sportevents:Wenn du für die Vollzeitstelle im Bereich Sportmanagement bewirbst, zeig unbedingt deine Erfahrungen mit der Planung und Organisation von Sportevents. Egal, ob du an einem Uni-Event mitgearbeitet hast oder Praktika in diesem Bereich gesammelt hast – fang das in deinem Lebenslauf an. Das zeigt, dass du die praktischen Aspekte des Jobs verstehst.
Mach dein Netzwerk sichtbar:In der Sportbranche ist es wichtig, dass du dein Netzwerk nutzen kannst. Falls du Kontakte zu Sportlern, Verbänden oder Sponsoren hast, erwähne das in deinem Bewerbungsschreiben. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Verbindungen in der Branche hast, die uns bei two.jobs helfen können.
Das richtige Mindset in deinem Anschreiben:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für Sport und Management betonst. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum gerade du zu two.jobs passt und was dich motiviert, im Sportmanagement zu arbeiten. Dein Wille, zu lernen und dich weiterzuentwickeln, sollte deutlich hervorkommen.
Zeig relevante Qualifikationen:Wenn du schon spezielle Qualifikationen oder Zertifikate im Bereich Sportmanagement hast, z.B. im Veranstaltungsmanagement oder Marketing, dann lass das nicht unerwähnt. Solche Nachweise können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigen, dass du bereit bist, in der Branche zu glänzen. Und vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei two.jobs vorbereitet
✨Kenntnis der aktuellen Sporttrends
Wenn's um Sportmanagement geht, ist es wichtig, dass du die neusten Trends und Entwicklungen in der Sportwelt kennst. Zeig im Interview, dass du dich mit aktuellen Herausforderungen im Sportbusiness auseinandersetzt, wie z.B. Digitalisierung im Sport oder nachhaltige Sportevents.
✨Networking und Beziehungen nutzen
Im Sportmanagement hat Networking einen hohen Stellenwert. Überleg dir vorher, wie du dein Netzwerk nutzen kannst, um interessante Einblicke und Kontakte in die Diskussion einzubringen. Das zeigt, dass du in der Branche gut vernetzt bist und die Wichtigkeit solcher Beziehungen verstehst.
✨Vorbereitung auf spezifische Szenarien
Bereite dich auf mögliche Situationen vor, die im Sportmanagement entstehen können, wie z.B. Krisenmanagement bei Skandalen oder Eventplanung für große Sportereignisse. Das kann dir helfen, auf spezifische Fragen besser zu antworten und deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Sport
Als Vollzeitkraft im Sportmanagement sollte deine Leidenschaft für den Sport klar erkennbar sein. Sei bereit, deine persönliche Verbindung zum Sport und relevante Erfahrungen zu teilen. Dies kann einen großen Einfluss auf die Entscheidung der Interviewer bei two.jobs haben.
