Auf einen Blick
- Aufgaben: Sich um die Pflege unserer Klienten kümmern und komplexe Situationen analysieren.
- Unternehmen: Spitex Stadt Winterthur, ein engagiertes Team für ältere Menschen.
- Vorteile: Zukunftssichere Jobs, attraktive Gehälter und 5-6 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine inklusive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH und Erfahrung in der Spitex.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Dipl. Nursing Specialist HF/FH (50 - 80%), Spitex
The area of aging and care of the city of Winterthur offers a diverse range of services primarily for older people through Spitex and in the five senior centers.
For Spitex Stadt Winterthur, we are looking for committed and responsible personalities starting from November 1, 2026, or by agreement.
- Your Tasks
- Ensuring the care process for our clients
- Taking on case responsibility
- Analyzing complex care and support situations
- Clarifying and coordinating necessary internal and external services
Your Profile
- Degree as a Dipl. Nursing Specialist HF/FH
- Experience in Spitex preferred
- Independent and responsible working style
- Proficient in using IT programs (MS Office, possibly RAI-HC)
- Mobile by bike and in possession of a driver's license
What We Offer
- Future-proof jobs and attractive salaries
- You-culture at all levels
- Extensive development opportunities
- Preferential conditions with various providers
- 5 – 6 weeks of vacation
- Equality, diversity, and inclusion
- Further benefits can be found on our website
- Contact
Your questions regarding the position will be gladly answered by Jadranka Costantino, Head of Nursing Spitex, phone
A current, clean special private extract is required for employment.
#J-18808-Ljbffr
Dipl. Nursing Specialist HF/FH (50 - 80%), Spitex in Zürich Arbeitgeber: Two.jobs GmbH
Das Zentrum für Soziales in Sursee ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und kollegiale Arbeitskultur fördert. Mitarbeitende profitieren von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung, während sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das sich aktiv für die Gemeinschaft einsetzt. Die enge Zusammenarbeit mit Gemeinden und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf das Leben von Menschen zu haben, machen diese Position besonders erfüllend.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Nursing Specialist HF/FH (50 - 80%), Spitex in Zürich erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Two.jobs GmbH ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Two.jobs GmbH. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Two.jobs GmbH bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Two.jobs GmbH zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Nursing Specialist HF/FH (50 - 80%), Spitex in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Two.jobs GmbH und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Two.jobs GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Two.jobs GmbH wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
