Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und erweitere Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Rohstoffe in der Türkei.
- Unternehmen: Trafigura, ein führendes Unternehmen im Rohstoffhandel mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Reisen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Sei die Verbindung zwischen lokalen Märkten und internationalen Handelsplätzen.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Geschäftsentwicklung oder Handel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55350 - 67650 CHF pro Jahr.
Diese Rolle unterstützt die Handelsabteilungen für veredelte Metalle von Trafigura. Der Business Developer wird kommerzielle Möglichkeiten in der Türkei und der umliegenden Region entwickeln und ausbauen und fungiert als primäre Verbindung zwischen lokalen Partnern und den Handelsabteilungen in Genf.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Ursprung und Entwicklung von Geschäftsmöglichkeiten mit türkischen und regionalen Partnern
- Als primärer Ansprechpartner zwischen lokalen Marktbeziehungen und den Handelsabteilungen für veredelte Metalle in Genf agieren
- Unterstützung bei der Strukturierung von Geschäften, Vertragsverhandlungen und der Ausführung zusammen mit erfahrenen Händlern
- Koordination mit internen Abteilungen für Betrieb, Logistik, Handelsfinanzierung und Vertragsverwaltung
- Regelmäßige Marktanalysen und Einblicke in Partnerbeziehungen an die Abteilungsleiter in Genf bereitstellen
Erforderliche Qualifikationen:
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, im Handel, in der kommerziellen Ursprung oder einer verwandten kommerziellen Rolle innerhalb von Rohstoffen.
- Nachgewiesene Erfahrung im gesamten physischen Handelszyklus – von der Preisgestaltung und Vertragsverhandlung mit Partnern bis hin zur Ausführung, Versandlogistik und Abrechnung.
- Fähigkeit, relative Wertmöglichkeiten zu erkennen und zu nutzen, indem Marktanalysen durchgeführt und Forward-Kurven, Lieferzeitpunkte, geografische Spreads und Lagerwirtschaft analysiert werden.
- Muttersprache Türkisch, fließendes Englisch – ausgezeichnete mündliche und schriftliche Fähigkeiten in beiden Sprachen.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Hintergrund oder Erfahrung im Handel mit Basismetallen oder weichen Rohstoffen bevorzugt
- Vertrautheit mit Handelsfinanzierungsinstrumenten, Vertragsverwaltung, Logistik
- Kenntnisse oder Erfahrungen in der türkischen Metall- und Bergbauindustrie
Attribute für den Erfolg:
- Kommerziell neugierig und proaktiver Selbststarter
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mit hochrangigen Partnern und internen Stakeholdern zu kommunizieren
- Kollaborative Denkweise mit der Fähigkeit, über Kulturen und Zeitzonen hinweg zu arbeiten
- Bereitschaft zu reisen innerhalb der Türkei und international
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und stolz auf eine vielfältige Belegschaft ist! Wir diskriminieren nicht bei der Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand oder Veteranenstatus, medizinischem Zustand oder Behinderung oder aus einem anderen rechtlich geschützten Status.
Business Developer in Genf Arbeitgeber: Trafigura Group
Trafigura Group bietet eine dynamische und integrative Arbeitsumgebung, die sich auf die Förderung von Integrität und Compliance konzentriert. Als Senior Global Compliance Leader haben Sie die Möglichkeit, in einem multinationalen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Expertise in Sanktionen und Handelskontrollen geschätzt wird. Das Unternehmen unterstützt aktiv das Wachstum seiner Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und bietet attraktive Vorteile, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Developer in Genf erhalten könntest
✨Verknüpfe mit der BI-Community
Mach dich in der Business Intelligence Welt sichtbar! Trete lokalen und Online-Communities bei, wie den Swiss BI-Meetups oder LinkedIn-Gruppen, wo sich Gleichgesinnte und Profis austauschen. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir beim Job suchen helfen können.
✨Schau nach BI-Events und Konferenzen
Besuche Events wie das Swiss BI Forum oder ähnliche Messen. Dort hast du die Chance, direkt mit HR-Managern oder Mitarbeitenden von Firmen wie Trafigura Group ins Gespräch zu kommen. Das ist eine super Gelegenheit, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und vielleicht sogar ein Vorstellungsgespräch zu ergattern!
✨Data-Analysen teilen
Erstelle ein paar spannende Data-Analysen oder Dashboards, die du auf GitHub oder deiner eigenen Website teilen kannst. Wenn du deiner zukünftigen Arbeitgeberin zeigst, wie gut du Daten visualisieren und interpretieren kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck – insbesondere bei Trafigura Group.
✨Bewirb dich direkt über uns!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website auf die Stelle bei Trafigura Group zu bewerben! Das erhöht die Chance, dass deine Bewerbung gesehen wird und du vielleicht schon bald zu einem persönlichen Gespräch eingeladen wirst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Developer in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini analytische Fähegkeite!:Im Bereich Business Intelligence isch es mega wichtig, dass du dini analytischen Fähigkeiten zeigsch. Heb e konkreti Bespiele uf, wie du mit Daten gearbeitet hesch und weli Tools oder Software du verwendet hesch. Nenn vor allem Tools wie SQL, Tableau oder Power BI, wenn du da Erfahrung hesch.
Mach dini Erfolge messbar!:Bei Business Intelligence cha es sehr hilfreich si, wenn du quantifizierbari Erfolge in dinem CV oder Bewerbung laufähsch. Heb z.B. Projekte vor, wo du mit Datenanlyse zur Verbesserung vo Geschäftsprozesse oder der Entscheidigsfindung beigetragen hesch. Das gibt dem Hiring-Team e klar Bild über din Einfluss!
Personalisiere din Bewerbungsbrief!:In dim Bewerbungsbrief sollches klar übercho, warum du genau für die Position bei Trafigura Group geeignet bisch. Erzähl vo dinere Motivation, wie du dich im Bereich Business Intelligence weiterentwickle willst und was dich an der Firma spannend macht. Das zeigt unser Interesse und unser Engagement.
Nutze unser Online-Bewerbungsformular!:Vergiss nöd, dass wirm im besten Fall über üsere Website bewirbisch. Es macht es uns einfacher, dini Bewerbung z’verarbeiten, und zeigt, dass du dich mit Trafigura Group auseinandergesetzt hesch. Mach's uns e chli einfacher, und bewirb dich direkt online!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trafigura Group vorbereitet
✨Mach dich fit mit Analyse-Tools
Im Business-Intelligence-Bereich sind Tools wie Tableau, Power BI oder SQL fast unerlässlich. Mach dich mit diesen Tools vertraut und sei bereit, deine Erfahrungen dazu im Gespräch zu teilen. Vielleicht kriegst du sogar technische Fragen, die auf deine Kenntnis von Datenanalyse hinauslaufen!
✨Fallstudien vorbereiten
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es super wichtig, dass du bereit bist, Fallstudien zu diskutieren. Überlege dir ein paar Projekte oder Analysefälle, die du bearbeitet hast, und bereite eine kurze Präsentation vor, die zeigt, wie du die Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, dein Problemlösungsdenken zu verstehen.
✨Soft Skills nicht vergessen
Neben den technischen Fähigkeiten sind im Business-Intelligence-Bereich auch Soft Skills wichtig. Sei bereit, über Teamarbeit zu sprechen oder wie du komplexe Informationen verständlich kommunizieren kannst. Zeig uns, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch, wie du sie in der Organisation vermitteln kannst!
✨Werde neugierig auf Trafigura Group
Natürlich wollen wir, dass du dein Wissen über Trafigura Group weisst und welche BI-Strategien sie haben. Überlege dir, welche spezifischen Datenprojekte sie möglicherweise haben und wie du deine Fähigkeiten einbringen könntest, um diese Herausforderungen zu meistern. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert und motiviert bist, für uns zu arbeiten.
