Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und stärke ein Team von Mechanikern und Lehrlingen im Agrarmaschinenbereich.
- Unternehmen: Familienunternehmen seit 1994 mit treuer Kundschaft und modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Stimulierende Position in einem wichtigen Sektor mit einem leidenschaftlichen Team.
- Weitere Informationen: Mischstelle: 25-30% administrativ, 70-75% Werkstatt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Agrartechnologie in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: CFC als Mechaniker für Agrarmaschinen oder Baumaschinen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Vos tâches :
- Gérer et renforcer l'équipe de mécaniciens et apprentis
- Gestion des plannings de l'équipe et du taux d'occupation de l'atelier
- Organisation et/ou réalisation des dépannages
- Communication avec la clientèle
- Commande, gestion et retours des pièces détachées
- Préparation des machines et tracteurs neufs selon check-list informatique CLAAS
- Gestion des demandes de garantie
- Maîtrise des diagnostics par ordinateur (CLAAS - MERLO - SCHÄFFER)
Votre profil :
- CFC de mécanicien en machines agricoles ou machines de chantier (minimum requis)
- Solides connaissances techniques en machinisme agricole
- Excellentes capacités d'organisation et d'anticipation
- Bonne maîtrise des outils informatiques courants
- Connaissances en dessin CAO : un atout
Ce que l'employeur offre :
- Un environnement de travail moderne et bien équipé
- Une entreprise familiale, active depuis 1994, avec une clientèle fidèle
- Une équipe soudée et passionnée par son métier
- Un poste stimulant dans un secteur essentiel
Conditions :
- Pensum: 100%
- Arbeitsort: Vich
- Poste mixte : 25-30 % administratif / 70-75 % atelier
- Taux: 100%
Chef d’atelier pour notre secteur machines agricoles Arbeitgeber: Tracto-Jardin Sàrl
Als Arbeitgeber bieten wir ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld in Vich, wo Teamarbeit und Leidenschaft für den Beruf im Vordergrund stehen. Unsere familiäre Unternehmenskultur fördert nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Mit einer treuen Kundschaft und einem spannenden Tätigkeitsfeld im Bereich der landwirtschaftlichen Maschinen sind wir stolz darauf, unseren Mitarbeitern eine sinnvolle und bereichernde Anstellung zu bieten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chef d’atelier pour notre secteur machines agricoles erhalten könntest
✨Verbind dich mit Fachleuten im Agrartechnik-Bereich
Geh an Events und Messen für Agrartechnik, wo du direkt mit Profis und Unternehmen reden kannst. Du könntest sogar einen Stand bei einer Veranstaltung besuchen, damit du deine Fragen stellen kannst und gleichzeitig einen guten Eindruck hinterlässt.
✨Nutze Plattformen für Agrarprofis
Tritt Plattformen und Foren wie Agri-Tech oder die Schweizerische Vereinigung für Agrartechnik bei. Dort kannst du nicht nur Fragen stellen, sondern auch Netzwerkpflege betreiben und von aktuellen Jobangeboten profitieren.
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Poste Inhalte, die zeigen, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Agrartechnik vertraut bist. Teil von Diskussionen auf LinkedIn oder Twitter zu sein kann dir helfen, aufzufallen und eventuell Empfehlungen zu erhalten.
✨Bewirb dich direkt bei Unternehmen wie Tracto-Jardin Sàrl
Wenn du ein klares Interesse hast, bewirb dich direkt über die Webseite von Tracto-Jardin Sàrl. Zeig deine Motivation und spezifisches Wissen über Agrartechnik in deinem Anschreiben – so hebst du dich von anderen Bewerbungen ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef d’atelier pour notre secteur machines agricoles mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's anschaulich mit deinem Lebenslauf:In der Agrartechnik ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich präsentierst. Zeig deine Erfahrungen mit Maschinen, technischen Anlagen oder Software, die in der Branche verwendet wird. Wenn du spezielle Zertifikate hast, vergiss nicht, die auch zu erwähnen!
Fachliche Kenntnisse im Fokus:Betone in deinem Bewerbungsschreiben deine fachlichen Kenntnisse in der Agrartechnik. Vielleicht hast du Projekte oder Praktika gemacht, die zeigen, wie gut du dich mit landwirtschaftlichen Technologien auskennst. Das kann deine Motivation und Eignung für die Stelle bei Tracto-Jardin Sàrl deutlich unterstreichen.
Erklärung deiner Motivation:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du auch deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für die Agrartechnik betonst. Zeig auf, warum genau diese Position zu deinen beruflichen Zielen passt und was dich an der Arbeit bei Tracto-Jardin Sàrl besonders reizt.
Referenzen und Netzwerke angeben:Falls du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Professoren hast, die deine Fähigkeiten in der Agrartechnik bezeugen können, solltest du diese unbedingt in deiner Bewerbung anführen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck bei Tracto-Jardin Sàrl zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tracto-Jardin Sàrl vorbereitet
✨Verständnis für die Technologie
In der Agrartechnik isch es wichtig, dass mer die neuesten Technologien und Trends versteht. Mach dich mit Tools wie CAD-Software oder precision farming-Techniken vertraut, das wird dir helfen, technisches Wissen im Interview zu zeigen.
✨Schau dir die Maschinen an
Bereite dich darauf vor, Fragen zu spezifischen Maschinen oder Agrarsystemen zu beantworten. Wenn möglich, schau dir die Maschinen, für die du verantwortlich wärsch, bereits an, damit du im Interview zeigen kannst, dass du praktische Erfahrungen und Wissen hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Als Vollzeitmitarbeiter solltest du auch deine Teamfähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten herausstellen. Agrartechnik-Projekte erfordern oft die Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten, also überleg dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich mit einem Team gearbeitet hast.
✨Praktische Beispiele und Projekte
Bereite eine kurze Präsentation über ein Projekt vor, an dem du gearbeitet hast, ob während des Studiums oder in vorherigen Jobs. Das zeigt dein Engagement und deine praktischen Fähigkeiten. Falls du ein Portfolio hast, bring das mit ins Interview!
