Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung von KI-gestützten Tools zur Verbesserung des Risikomanagements.
- Unternehmen: TotalEnergies, ein innovatives Unternehmen im Energiesektor.
- Vorteile: Internationale Erfahrungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das an der Energiezukunft arbeitet und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Studium in Mathematik, Ingenieurwesen oder Informatik; Erfahrung in Datenanalyse und Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2025 - 2475 CHF pro Monat.
Die TotalEnergies Handelsgesellschaften (TTE) sind verantwortlich für die Entwicklung und das Management eines Portfolios von Handelsstellen für Öl und Ölprodukte, Erdgas, Erdgasflüssigkeiten, Schiefergas, verflüssigtes Erdgas, Strom, Emissionszertifikate und Schüttgüter in Europa, den Vereinigten Staaten und Asien. Der Stelleninhaber arbeitet innerhalb der Abteilung für Marktrisiko-Transformation und interagiert mit der gesamten Handelsorganisation. Die schnelllebige Handelsumgebung erfordert, dass der Stelleninhaber sowohl autonom als auch im Team arbeiten kann.
Hauptaktivitäten:
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Anomalieerkennung im ETRM durch Nutzung verfügbarer interner Tools oder Entwicklung von Algorithmen zur Überprüfung der Genauigkeit der im ETRM eingegebenen Transaktionen unter Verwendung historischer Handels- und Marktdaten als Referenzen.
- Sicherstellen, dass Projektdokumentationen und -methoden vollständig formalisiert, gepflegt und auf dem neuesten Stand gehalten werden.
- Eigentum, Pflege und Verbesserung bestehender Codebasen, um deren Kontinuität, Skalierbarkeit und langfristige Unterstützung sicherzustellen.
- Praktische Erfahrung in der Entwicklung mit LLMs (z.B. Claude, Prompt Engineering, KI-unterstütztes Codieren) erforderlich.
- Beitrag zum Design und zur Implementierung von Automatisierungs- und KI-Lösungen für das Marktrisiko, Identifizierung innovativer Möglichkeiten zur Verbesserung der Projekteffizienz und Stärkung der historischen Risikokontrollprozesse.
- Unterstützung des Teams bei der Analyse und Berichterstattung über Ereignisse im operativen Risiko sowie Durchführung von forensischen und Ursachenanalysen.
- Unterstützung der Standardisierung von KI-Lösungen zur Beschleunigung der Geschäftsanpassung und Skalierbarkeit.
Aufgaben:
- Unterstützung der Teams bei der Entwicklung und Verbesserung von Geschäftswerkzeugen durch Integration von KI-Funktionen, wann immer dies relevant ist.
- Analyse der Ereignisse im operativen Risiko zur Identifizierung von Ursachen und Risikotreibern.
- Unterstützung bei der Umsetzung von Minderungsmaßnahmen zur Verhinderung von Fehlern oder Betrug bei physischen und finanziellen Transaktionen.
- Förderung einer Kultur des offenen Sprechens, der Transparenz und des Risikomanagements innerhalb der Organisation.
Zweck:
- Verantwortlich für die Entwicklung von Proof of Concept-Tools und Algorithmen zur Unterstützung der Marktrisiko-Transformation.
- Genaues und zeitgerechtes Management aller Projekte und deren jeweiligen Fristen.
- Förderung des Ansatzes für operationale Risiken, Transparenz und Risikomanagement innerhalb der Organisation.
- Beitrag zur Reduzierung von Verlustrisiken im Zusammenhang mit Handelsoperationen durch Nutzung von Prozessverbesserungen.
- Effektive Kommunikation mit zahlreichen Abteilungen im Change Management.
- Demonstration starker Autonomie und solider Kommunikationsfähigkeiten.
Kandidatenprofil:
- Studienabschluss in Mathematik, Ingenieurwesen, Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Geschäftsbereich.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Datenanalyse und Algorithmusentwicklung.
- Starke analytische Fähigkeiten, mit Kenntnissen in Programmiersprachen (Python zwingend erforderlich) und ersten Erfahrungen in der Entwicklung von KI-gesteuerten Werkzeugen.
Technischer Kontext: Datenverarbeitung, Python, LLMs, Claude Code, Databricks. Ein dreiseitiger Vertrag ist erforderlich.
Wir setzen uns dafür ein, die Energiebedürfnisse einer wachsenden Bevölkerung zu erfüllen und die Energiewende voranzutreiben. Die Volatilität der Energiemärkte erfordert Exzellenz im Risikomanagement und eine Kultur der Innovation. Wir umarmen die digitale Revolution voll und ganz. Unsere Mitarbeiter gedeihen in einer Umgebung, die Fachwissen, Unternehmergeist, Agilität und eine zielgerichtete Kultur fördert, die grenzenlose Möglichkeiten zum Lernen, Wachsen und gemeinsamen Erfolg schafft. Die Stärkung der Kompetenzen unserer Mitarbeiter ist ein zentraler Pfeiler unserer Kultur: Wir schulen unsere Mitarbeiter, um ihre Entwicklung sicherzustellen, und verpflichten uns, Sicherheit in all unseren Handlungen zu fördern. Wir suchen Leidenschaft, Ambition und Offenheit. Während wir in einer anspruchsvollen Branche tätig sind, die immer am Puls der Zeit sein muss, pflegen wir einen freundlichen Arbeitsplatz, an dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen, wo Teamgeist und Respekt unseren Alltag leiten und wo die Vielfalt unserer Mitarbeiter und ihrer Fähigkeiten eine nährende Erfahrung für uns alle schafft. Der Beitritt zu TotalEnergies bedeutet, sich zur Energiewende zu verpflichten und dazu beizutragen, Energie bereitzustellen, die für möglichst viele Menschen erschwinglicher, verfügbarer und nachhaltiger ist. Sie werden in einem internationalen Multi-Energie-Unternehmen wachsen, in dem jedes Talent zählt. Sie werden zu ehrgeizigen Projekten beitragen und konkrete Lösungen für die heutigen Energieherausforderungen liefern. Im Laufe Ihrer Karriere profitieren Sie von einer Vielzahl von Aufgaben und maßgeschneiderten Lernmöglichkeiten. Sie werden Ihr Potenzial in einer Umgebung voll ausschöpfen, die Innovation und Exzellenz fördert. Treten Sie engagierten und kollaborativen Teams bei, in denen der Erfolg gemeinsam aufgebaut wird. Wir stellen den Respekt und das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt unserer Leistung. Deshalb schätzt TotalEnergies Vielfalt und fördert Chancengleichheit für alle.
Operational Risk Intern in Genf Arbeitgeber: TotalEnergies Trading
TotalEnergies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten im Bereich Risikomanagement und Datenanalyse weiterentwickeln können. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung fördert das Unternehmen eine Kultur des Teamgeists und der Transparenz, während es gleichzeitig die Vielfalt seiner Mitarbeiter schätzt. In einem internationalen Umfeld haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und zur Energiezukunft beizutragen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operational Risk Intern in Genf erhalten könntest
✨Nutze Uni-Karrieremessen
Besuche Karrieremessen an deiner Uni, die sich auf Banking und Finanzen spezialisieren. Viele Banken sind dort auf der Suche nach Praktikanten und du kannst direkt mit den Recruitern sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Engagiere dich in Fachgruppen
Tritt Fachgruppen oder Hochschulvereinen bei, die sich mit Banking beschäftigen. Das hilft dir nicht nur, dein Netzwerk auszubauen, sondern du erfährst auch von Praktikumsangeboten aus erster Hand und kannst dich schneller bewerben.
✨Setze auf Social Media
Folge Banken auf Plattformen wie LinkedIn und Twitter, um über ihre aktuellen Angebote und Praktikumsprogramme informiert zu bleiben. Kommentiere und interagiere mit ihren Posts, damit du auch sichtbar wirst für potentielle Arbeitgeber.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von TotalEnergies Trading für das Operational Risk Intern-Praktikum zu bewerben. Wir schauen uns Bewerbungen immer gerne an, wenn sie über unsere Plattform kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operational Risk Intern in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Ziele klar definiere:Schreibe in der Bewerbung, was genau du im Banking-Bereich lernen und erreichen möchtest. Zeig uns, dass du motiviert bist und ein klares Ziel vor Augen hast. Praktika sind die perfekte Gelegenheit, um deine Ziele umzusetzen, also lass uns wissen, wie das für dich aussieht!
Quantifizierbare Leistungen präsentieren:Wenn du Erfahrungen in der Finanzwelt hast, versuch, deine Erfolge zu quantifizieren. Zum Beispiel, wenn du in einem Projekt warst, wo du zur Kostenreduktion beigetragen hast, dann nenn die Prozentzahl oder den Betrag. Das macht deine Bewerbung lebendiger und gibt uns einen besseren Überblick über deine Fähigkeiten.
Erklär, was dich für Bankwesen interessiert:In deinem Motivationsschreiben ist es wichtig, deine Leidenschaft für den Bankenbereich zu zeigen. Erzähl uns, was dich daran fasziniert – sei es die Wirtschaft, das Analysieren von Daten oder Kundenberatung. Deine Begeisterung kann dich von anderen Bewerbungen abheben.
Dokumente übersichtlich gestalten:Stell sicher, dass dein CV und deine Unterlagen klar und strukturiert sind. Füge relevante Kurse, Workshops oder Zertifikate hinzu, die speziell für den Banking-Sektor von Bedeutung sind. Denk daran, dass wir eine klare und übersichtliche Bewerbung lieben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TotalEnergies Trading vorbereitet
✨Verstehe die Bankenwelt
Mach dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen im Banking vertraut. Lies Newsartikel oder schau dir relevante Podcasts an. Das zeigt, dass du motiviert bist und eine echte Leidenschaft für die Branche hast.
✨Zeig deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich auf technische Fragen vor, die dein Verständnis für Finanzinstrumente und -analysen testen könnten. Übe das Lösen von Fallstudien oder allgemeine mathematische Probleme, damit du im Interview sicher auftreten kannst.
✨Erzähle von deinem Lerndrang
Da es sich um ein Praktikum handelt, wird oft mehr Wert auf deine Motivation und Lernbereitschaft gelegt. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du schnelle Anpassungen oder neue Skills im Studium erworben hast.
✨Betone Teamarbeit und Kommunikation
Im Banking ist Teamarbeit essenziell. Bereite ein paar Anekdoten vor, bei denen du in einem Team gearbeitet hast, und hebe hervor, wie du komplexe Informationen klar kommunizieren kannst – das wird dir helfen, punkten zu können!