Team Lead Finance & Administration in Freiburg

Team Lead Finance & Administration in Freiburg

Freiburg Vollzeit 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Finanzoperationen und verwalte wichtige Kundenprojekte von Anfang bis Ende.
  • Unternehmen: Globaler Softwareanbieter, der Banken gegen Finanzkriminalität schützt.
  • Vorteile: Karrierechancen, dynamisches Team und die Möglichkeit, Prozesse zu gestalten.
  • Weitere Informationen: Arbeiten vor Ort in Fribourg, enge Zusammenarbeit mit dem CFO.
  • Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in einem innovativen Unternehmen mit Wachstumspotenzial.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Schweizer Buchhaltung und ERP-Systemen, Teamführungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Ein globaler Softwareanbieter, dessen Lösung Banken gegen Finanzkriminalität in mehr als 80 Ländern schützt, verlagert seine gesamte Finanzoperation auf eine neue ERP-Plattform und benötigt jemanden, der diesen Übergang von innen heraus leitet, anstatt sich einfach anzupassen, wenn er abgeschlossen ist. Die Person, die diese Position verlässt, hat sich aus einer Lehre entwickelt, sie über mehrere Jahre aufgebaut und ist gerade in eine CFO-Rolle woanders gewechselt, was etwas darüber aussagt, wohin dies führen kann. Das Unternehmen benötigt jedoch jemanden, der bereits die Instinkte hat, die Rechnungsstellung, Abstimmung und Berichterstattung über mehrere Einheiten ab dem ersten Tag zu leiten und die praktische operative Arbeit genießt.

Sie werden den operativen Teil der Finanzen für die Gruppe leiten: Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Bankabstimmung, intercompany Buchungen, Mehrwertsteuer sowie den monatlichen und jährlichen Abschluss, während Sie auch die Projektadministration für die größten Kundenengagements des Unternehmens übernehmen, vom Vertragseinrichtung bis zur Rechnungsstellung und Abschluss.

Zusätzlich werden Sie ein kleines Finanz- und Verwaltungsteam mit Sitz in Fribourg leiten und eng mit dem CFO bei Berichterstattung und Analyse zusammenarbeiten.

Was Sie tun werden:

  • Die vollständigen Finanzoperationsprozesse übernehmen, von der Buchung von Einträgen bis zur Koordination des Jahresabschlusses und der Zusammenarbeit mit den Buchhaltern der Tochtergesellschaften im Ausland.
  • Projektadministration für wichtige Kundenkonten von Anfang bis Ende durchführen, einschließlich Lizenzierung, Rechnungsstellung und Unterstützung bei der Umsatzrealisierung.
  • Die Verantwortung für den Umzug der Gruppe zu ihrem neuen ERP-System übernehmen: definieren, wie Prozesse im neuen Tool funktionieren und das breitere Team während des Live-Gangs auf den neuesten Stand bringen.
  • Ein kleines, etabliertes Team leiten und dabei hands-on mit der täglichen Arbeit bleiben.

Was Sie mitbringen:

  • Eine solide Grundlage in der Schweizer Buchhaltung und Mehrwertsteuer, die durch eine kaufmännische Lehre oder gleichwertig erworben wurde, unterstützt durch mehrere Jahre realer operativer Erfahrung.
  • Engagierte, praktische Erfahrung im täglichen Umgang mit einem ERP-System. Eine Implementierung oder einen Übergang durchlaufen zu haben, ist ein Plus, aber wichtiger ist, dass Sie richtig innerhalb eines solchen Systems gearbeitet haben, nicht nur es aus der Ferne genutzt haben.
  • Eine Projektmentalität: Sie können etwas von einem Standpunkt bis zur Lieferung bringen, egal ob das bedeutet, es selbst zu tun oder die richtigen Leute hinzuzuziehen.
  • Englisch ist ein Muss, aber Deutsch und Französisch sind starke Pluspunkte angesichts der internationalen Zusammenarbeit der Rolle. Sie sollten in oder nahe Fribourg ansässig sein und an 4 Tagen pro Woche vor Ort sein können, da ein großer Teil dieser Arbeit im Gebäude stattfindet.

Team Lead Finance & Administration in Freiburg Arbeitgeber: TMS Technology

TMS Technology ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich der Echtzeit-Maschinenlernen-Technologie bietet. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in einer Kubernetes-nativen Umgebung fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten zu erweitern und an spannenden Projekten zu arbeiten. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die bedeutungsvolle und erfüllende Tätigkeiten suchen.

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Kontaktdaten:

TMS Technology Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead Finance & Administration in Freiburg erhalten könntest

✨Nutze dein Netzwerk

In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte super wichtig. Schau, ob du ehemalige Kommilitonen oder Bekannte hast, die bereits in der Branche arbeiten. Frag sie nach offenen Stellen oder Tipps, die dir helfen können, eine direkte Verbindung zu potenziellen Arbeitgebern wie TMS Technology aufzubauen.

✨Besuch Branchen-Events

Halte Ausschau nach Networking-Events oder Konferenzen, die sich auf Unternehmensführung fokussieren. Solche Veranstaltungen sind perfekt, um das Gesicht hinter deinem Lebenslauf zu zeigen. Vielleicht triffst du sogar jemanden von TMS Technology und kannst gleich mal ins Gespräch kommen!

✨Sei sichtbar in sozialen Netzwerken

Poste regelmäßig Inhalte, die mit Unternehmensführung zu tun haben, auf Plattformen wie LinkedIn. Teile interessante Artikel oder schreibe eigene Gedanken zu Trends in der Branche. So bist du im Gespräch und zeigst dein Interesse, was dir helfen kann, die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie TMS Technology auf dich zu lenken.

✨Direkt bewerben und Initiative zeigen

Zögere nicht, dich direkt bei TMS Technology zu bewerben, selbst wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind. Ein gut formuliertes Anschreiben, das deine Motivation und Qualifikationen betont, kann oft Wunder wirken. Mit einer proaktiven Einstellung beeindruckst du vielleicht den richtigen Entscheider!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Finance & Administration in Freiburg mit Bravour zu bestehen

Finanzbuchhaltung
Mehrwertsteuer (VAT)
ERP-Systeme
Projektmanagement
Rechnungswesen
Berichterstattung
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Persönlicher Bezug zur Unternehmensführung:In deiner Bewerbung für die Rolle in der Unternehmensführung ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem Leader gemacht haben. Hebe konkrete Projekte hervor, wo du Verantwortung übernommen hast oder Teams geleitet hast. Zeig uns, was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast und wie du sie in unserer Firma bei TMS Technology einbringen könntest.

Quantifizierbare Erfolge präsentieren:Wenn du in der Unternehmensführung arbeiten möchtest, sind nachweisbare Erfolge entscheidend. Versuch, in deinem Lebenslauf konkrete Zahlen und Ergebnisse zu integrieren – wie z.B. Umsatzsteigerungen, Projekteffizienz oder Teamwachstum. Solche Zahlen helfen uns, deinen Erfolg zu verstehen und zeigen, dass du Ergebnisse lieferst.

Detaillierter Lebenslauf und Anschreiben:Für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung solltest du ein detailliertes Anschreiben und einen gut strukturierten Lebenslauf erstellen. Erzähl uns, warum du an dieser Position bei TMS Technology interessiert bist und wie du denkst, dass du unseren Zielen helfen kannst. Ein klarer Bezug zwischen deinen Fähigkeiten und der Unternehmensmission ist hier Gold wert!

Visionäre Denkweise präsentieren:In der Unternehmensführung geht es nicht nur um Management, sondern auch um strategisches Denken. Teile deine Vision für die Branche oder speziell für TMS Technology. Wie siehst du die zukünftige Entwicklung? Das zeigt, dass du mitdenkst und langfristige Perspektiven einbringst, was uns bei TMS Technology besonders wichtig ist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TMS Technology vorbereitet

✨Versteh die Unternehmensstrategie

Wenn's um Unternehmensführung geht, isch es wichtig, dass mir die Strategie vo TMS Technology genau kennet. Mach dir Gedanken über wie du die Ziele erreichen würdest und bring deine eigenen Ideen mit. Denk drüber nach, wie deine Führungskompetenzen die Unternehmenskultur stärken cha.

✨Praktische Beispiele bereitstellen

Bei Vorstellungsgespräche in Leadership-Positione, lueg, dass du konkrete Beispiele vo deinen bisherigen Erfahrungen dabei hesch. Bereit dir Storys vor, wo du dein Team motiviert, wenn's schwierig war oder wo du Konflikte erfolgreich gelöst hesch. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen hast.

✨Bereit für strategische Fragestellungen

Mach dich darauf gefasst, dass du strategische Fragen beantworte musst. Es können simulierende Szenarien kommen, wo du deine Entscheidungskompetenz unter Beweis stelle muess — denk z.B. an die Ressourcenverteilung oder Risikoabschätzungen. D'Interviewer möchten sehen, wie du logisch und strategisch denkst.

✨Dein Netzwerk präsentierä

Als angehender Leader isch es nützlich, wenn du dein Netzwerk präsentierä cha. Zeig, wie du Beziehung zu Kunden, Partner und Teammitgliedern aufbaue und pflege. Das zeigt, dass du nicht nur Führungskompetenzen hast, sondern auch die Fähigkeit, Netzwerke für die Entwicklung des Unternehmens zu nutzen. Zeig, wie das in dini Pläne für die Rolle integriert isch.