Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und koordiniere Projekte zur Förderung der Waldbiodiversität und Wald-Wild-Themen.
- Unternehmen: Kantonsverwaltung St.Gallen, ein Arbeitgeber mit Sinn für die Gesellschaft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Hohe Selbstständigkeit und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied für die Natur und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Eidgenössischer Förster/in oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in Waldbiodiversität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Das Kantonsforstamt ist das Kompetenzzentrum für alle Fragen zum St.Galler Wald. Gemeinsam mit den fünf Waldregionen setzt es sich für einen leistungsfähigen, vielfältigen und anpassungsfähigen Wald sowie eine nachhaltige Wald- und Holzwirtschaft ein.
Die Waldregionen sind dabei in vielfältigen Themenfeldern tätig – von Waldplanung und forstlichem Projektwesen über Waldschutz, Walderhaltung und Schutzwald bis hin zu Biodiversität, Naturgefahren und Öffentlichkeitsarbeit. Mit der kantonalen Biodiversitätsstrategie 2026–2033 werden die Anstrengungen zur Förderung der Artenvielfalt auch im Wald weiter verstärkt. Gleichzeitig steht die Waldregion 3 Sargans bei der Waldverjüngung und im Umgang mit dem Thema Wald-Wild vor besonderen Herausforderungen.
Für die Umsetzung dieser wichtigen Aufgaben sucht die Waldregion 3 per sofort oder nach Vereinbarung, befristet für 4 Jahre, eine/n Pensum: 80% Arbeitsort: St.Gallen und Unterterzen.
Was Sie erwartet:
- Konzeption, Organisation und Administration von Waldbiodiversitätsmassnahmen (Ausscheidung von Waldreservaten und Altholzinseln, Pflege von Waldrändern, Förderung von Biotopbäumen und Totholz, Spezialprojekte usw.)
- Unterstützung der Waldregionen bzw. Forstreviere bei der Umsetzung der Massnahmen
- Fachkompetente Beratung der Anspruchsgruppen im Bereich Waldbiodiversität
- Leitung und Koordination von Projekten
- Erhebung von Verjüngungsdaten
- Kontakte mit Waldeigentümern und Jagdvereinen, Initiierung und Umsetzung von Projekten an der Schnittstelle Wald-Wild
Was Sie auszeichnet:
- Abschluss als eidgenössisch diplomierte/r Förster/in HF, Forstingenieur/in FH oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung und Affinität im Bereich Waldbiodiversität und Wald-Wild
- Konzeptionelles und vernetztes Denken sowie selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sicherem mündlichem und schriftlichem Ausdruck sowie Geschick im Umgang mit Waldeigentümer/innen, Jäger/innen und weiteren Anspruchsgruppen
- GIS-Kenntnisse von Vorteil
- Führerschein Kat. B
Was wir bieten:
- Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten und kollegialen Team
- Flexible Arbeitszeitmodelle und gleitende Arbeitszeiten
- Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten
Weitere Auskünfte unter: Thomas Brandes, Regionalförster Waldregion 3 Sargans und Cornelia Lichtensteiger, HR Business Partnerin.
Projektförster/in Waldbiodiversität und Wald-Wild (m/w/d) in Sankt Gallen Arbeitgeber: Tiefbauamt des Kantons St.Gallen
GBS St.Gallen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Dozentinnen und Dozenten, die ihre Leidenschaft für die Reinigung und Erwachsenenbildung teilen möchten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem kollegialen Teamklima fördern wir innovative Lehrmethoden und praxisnahe Unterrichtsgestaltung. Unsere zentrale Lage in St.Gallen ermöglicht zudem eine hervorragende Erreichbarkeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Kontaktdaten:
Tiefbauamt des Kantons St.Gallen Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektförster/in Waldbiodiversität und Wald-Wild (m/w/d) in Sankt Gallen erhalten könntest
✨Nutze lokale Forst-Events!
Such nach Events oder Messen, die sich um die Forst- und Agrarwissenschaften drehen. Dort kannst du nicht nur Kontakte knüpfen, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Tiefbauamt des Kantons St.Gallen ins Gespräch kommen. Oft sind solche Anlässe auch ideal, um Informationen über befristete Stellen zu erhalten.
✨Werde aktiv in Online-Communities!
Es gibt viele Plattformen und Foren, wo sich Profis aus der Forst- und Agrarbranche austauschen. Trete Gruppen auf LinkedIn oder Facebook bei, die sich mit diesen Themen beschäftigen. Frag nach befristeten Stellen oder Praktika – manchmal sind die besten Gelegenheiten nicht in Stellenanzeigen, sondern in Gesprächen verborgen!
✨Zeig deine Leidenschaft fürs Feld!
Wenn du einen befristeten Job suchst, ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Interesse an der Forst- und Agrarwissenschaft zeigst. Mach eine kurze Präsentation oder ein digitales Portfolio über Projekte, an denen du gearbeitet hast. Das kannst du in Vorstellungsgesprächen oder sogar in einem persönlichen Gespräch bei Tiefbauamt des Kantons St.Gallen vorstellen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir bei StudySmarter sind immer auf der Suche nach frischen Talenten in der Forst- und Agrarwissenschaft. Schau dir die verfügbaren befristeten Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt. Mach dir keinen Stress – zeig uns, was du kannst, und nutz die Chance, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektförster/in Waldbiodiversität und Wald-Wild (m/w/d) in Sankt Gallen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf mit Fokus auf praktische Erfahrung:Im Forst- und Agrarbereich sind praktische Fähigkeiten mega wichtig. Zeig in deinem Lebenslauf deine Erfahrungen im Gartenbau, in der Landwirtschaft oder im Umweltschutz. Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle sofort zu erkennen!
Zertifikate und Weiterbildungen:Wenn du Zertifikate in Bereichen wie Pflanzenschutz, ökologischer Landbau oder Forstwirtschaft hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung. Das zeigt uns, dass du dich in deinem Feld weitergebildet hast und bereit bist, dein Wissen einzubringen.
Motivation und Lernpotenzial deutlich machen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind wir besonders an deiner Motivation interessiert. Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du für diese Rolle brennst und was du dir dabei erhoffst zu lernen. Zeig uns, dass du bereit bist, neues Wissen schnell zu assimilieren!
Direkt bewerben auf unserer Webseite:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben! So stellst du sicher, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tiefbauamt des Kantons St.Gallen vorbereitet
✨Zeig deine praktische Erfahrung
In der Forst-Agrarwissenschaft sind praktische Kenntnisse super wichtig. Bring konkret Beispiele aus deinem Studium oder Praktika mit, wo du direkt im Feld gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur Theoretiker bist, sondern auch die Herausforderungen in der Praxis verstehst.
✨Kenntnisse über spezifische Werkzeuge
Mach dich mit den gängigen Werkzeugen und Technologien in deinem Bereich vertraut. Egal ob es um Software für die Flächenbewertung oder spezielle Messgeräte geht – sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder diese sogar vorzuführen. Das zeigt, dass du schlagkräftig bist und dich auch mit den technischen Aspekten auseinandersetzt.
✨Sei bereit zu lernen!
Für eine befristete Stelle ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft zeigst. Frag, wie du am besten ins Team integriert wirst und wie du Neues lernen kannst. Zeig, dass du die Chance ernst nimmst, dich weiterzuentwickeln und dich schnell einzuarbeiten.
✨Verknüpfe Theorie und Praxis
Bereite dich darauf vor, wo du theoretische Konzepte mit praktischen Beispielen verbinden kannst. Sei bereit, über Projekte zu sprechen, bei denen du dein Wissen angewendet hast – sei es in der Nachhaltigkeit oder im Ernte-Management. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
