Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien zur Bekämpfung von HIV, TB und Malaria auf globaler Ebene.
- Unternehmen: Global Fund - eine internationale Organisation mit einem klaren Ziel.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Zusammenarbeit und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Bewegung, die globale Gesundheitskrisen bekämpft und positive Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ein fortgeschrittener Abschluss und Erfahrung in strategischer Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.
Reporting to the Manager, Strategy, Policy and Partnerships, unterstützt der Advisor, Strategy Development die Entwicklung und Evolution der sechsjährigen Strategie des Global Fund, um die zukünftige strategische Ausrichtung der Organisation im Kontext eines sich entwickelnden globalen Gesundheits-, Finanzierungs- und Entwicklungskontexts zu definieren. Der Advisor leitet definierte Komponenten des Strategieentwicklungsprozesses, bietet strategische Analysen, Prozessdesign und Projektmanagement und übersetzt komplexe Beweise und Perspektiven der Stakeholder in klare strategische Entscheidungen und Empfehlungen.
Die Rolle entwickelt hochwertige Materialien zur Unterstützung der Entscheidungsfindung durch das obere Management, das Strategiekomitee und den Vorstand und sorgt dafür, dass der Strategieentwicklungsprozess rigoros, inklusiv und effektiv durchgeführt wird. Der Advisor führt Engagements in zugewiesenen Arbeitsströmen, baut Übereinstimmung über verschiedene Perspektiven hinweg auf und unterstützt die Berücksichtigung der Auswirkungen der sich entwickelnden strategischen Ausrichtung auf die zukünftigen Prioritäten und das Betriebsmodell des Global Fund.
Hauptverantwortlichkeiten
- Strategische Vision bereitstellen und wichtige Komponenten des Strategieentwicklungsprozesses entwerfen.
- Überwachung und Projektmanagement der wichtigsten Schritte im Strategieentwicklungsprozess, einschließlich der Matrixverwaltung und der Einholung von Beiträgen von Stakeholdern.
- Entwicklung effektiver Hintergrunddokumente und Materialien zur Unterstützung der Entscheidungsfindung und Erstellung von Sitzungsberichten.
- Überwachung der Arbeit von Junior-Teammitgliedern in Schlüsselarbeitsströmen der Strategieentwicklung.
- Entwicklung von Präsentationen und Leitung des Engagements mit internen und externen Stakeholdern.
- Leitung der Erstellung von Präsentationen und Unterlagen für den Vorstand und Ausschüsse.
- Engagement mit relevanten Teams zur Vorbereitung auf die Operationalisierung der neuen Strategie.
- Leitung und Leistungsmanagement von Junior-Teammitgliedern, die an der Strategieentwicklung arbeiten.
- Durchführung anderer Aufgaben, die für die tägliche Arbeit der Abteilung für Politik und strategische Investitionen relevant sind.
Qualifikationen
Erforderlich
- Fortgeschrittener Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, öffentlicher Gesundheit, internationaler Entwicklung oder einem verwandten Bereich.
- Relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer internationalen Unternehmensberatung, einer Organisation für öffentliche Gesundheit oder Entwicklung.
- Verständnis der Themen an der Spitze der globalen Gesundheit und Entwicklung, insbesondere HIV, TB, Malaria.
- Erfahrung in der Bereitstellung strategischer Richtung und der Durchführung von Strategie- und/oder Politikentwicklungsprozessen.
- Erfahrung im Projektmanagement komplexer Projekte und Multi-Stakeholder-Prozesse.
- Erfahrung in der Entwicklung effektiver Materialien zur Unterstützung der Entscheidungsfindung von Führungskräften.
- Erfahrung in der Erstellung hochwertiger Präsentationen und Berichte.
Wünschenswert
- Über 4 Jahre relevante Berufserfahrung in einer großen internationalen Unternehmensberatung oder ähnlichen Organisationen.
- Über 2 Jahre Erfahrung im Management von Mitarbeitern.
- Vertrautheit mit den Reformprozessen und Ergebnissen der globalen Gesundheitsarchitektur.
- Erfahrung in einem Gesundheits- oder Entwicklungsprogramm in einem Entwicklungsland.
- Erfahrung und Vertrautheit mit dem Global Fund, seinem Finanzierungsmodell und seinen Operationen.
Kompetenzen
- Sprachen: Ausgezeichnete Kenntnisse in Englisch und vorzugsweise gute Kenntnisse in Französisch.
- Funktionale Kompetenzen: Analytisch (Meisterschaft), Geschäft (Meisterschaft), geopolitisches Bewusstsein (Meisterschaft), globale/öffentliche Gesundheit (Meisterschaft), multikulturelles Verständnis (Meisterschaft).
Der Global Fund rekrutiert Spitzenkräfte für unsere offenen Positionen, um unsere Mission zu unterstützen, AIDS, Tuberkulose und Malaria als Epidemien zu beenden.
Advisor, Strategy Development, SIED - GL D - Defined Duration until December 2028 in Genève Arbeitgeber: The Global Fund
Die Global Fund bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der die Rolle des Executive Assistant entscheidend zur Effizienz und Effektivität der Rechts- und Governance-Abteilung beiträgt. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einer vielfältigen und multikulturellen Atmosphäre, die den Austausch von Ideen und Perspektiven anregt und somit zu einem erfüllenden Arbeitsumfeld beiträgt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Advisor, Strategy Development, SIED - GL D - Defined Duration until December 2028 in Genève erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Unternehmensberatung isch es mega wichtig, wichtig Verbindungen z'hänke. Sich in Fachgruppen und Verbänden wie dem SVU oder im Personalnetzwerk von LinkedIn umzuschauen, heisst, die vielversprechendsten Möglichkeiten z'realisieren. Vergiss nöd, an Networking-Events und Meetups mit Berufsleuten teilzunehmen. Do chasch wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Als befristete Anstellung isch es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen präsentierst. Schau, ob du an Projekten oder Initiativen teilnehmen chasch, auch wenns nicht z'Züri isch! Freiwillige Einsätze oder Praktika in Start-ups chönd dir wichtigi Skills und Referenzen bringe, wo dich für den nächsten Schritt vorbereite.
✨Sichtbarkeit durch Fachartikel
Zeig, dass du tief im Thema drinn bisch! Schreib Blogposts oder Artikels über aktuelle Trends in der Unternehmensberatung und teile die auf LinkedIn oder deinem eigenen Netzwerk. So machsch andere auf dich aufmerksam und präsentierst dein Wissen – das kann dich zu neuen Möglichkeiten führen!
✨Direkt bei uns bewerben!
Zögere nöd, dich direkt über unsere Website bei The Global Fund z'bewerbe! Wir suchen leidenschaftlich nach Menschen, die uns unterstütze wölle. Nutze die Gelegenheit und zeig, wie du zu uns passe chasch. Wir freuens uf dini Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Advisor, Strategy Development, SIED - GL D - Defined Duration until December 2028 in Genève mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig, wo du deine Fähigkeiten eingesetzt hast!:In der Unternehmensberatung sind analytische Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten super wichtig. Erzähl uns in deinem Lebenslauf von konkreten Projekten, wo du deine Skills angewendet hast. Das zieht nicht nur die Aufmerksamkeit auf dich, sondern zeigt auch, dass du bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast.
Pass deine Bewerbung an:Für einen befristeten Vertrag ist es entscheidend, dass du in deinem Anschreiben zeigst, warum du genau jetzt bei The Global Fund mitarbeiten möchtest. Mach klar, was dich an der Position als Advisor, Strategy Development, SIED - GL D - Defined Duration until December 2028 reizt und wie du bei uns einen Mehrwert bieten kannst. Das zeigt uns dein Engagement und deine Motivation.
Dokumentiere deine Erfolge:In der Unternehmensberatung geht's oft um messbare Resultate. Scheue dich nicht, Zahlen und Statistiken aus deiner bisherigen Arbeit zu verwenden, um deine Erfolge zu untermauern. Das macht deine Bewerbung nicht nur greifbar, sondern zeigt auch, dass du die Sprache der Branche sprichst.
Hol dir Referenzen oder Empfehlungen:Falls du schon Praktika oder Projekte in der Unternehmensberatung gemacht hast, wäre es super, wenn du Referenzen von früheren Vorgesetzten oder Teamkollegen einfügen kannst. Das gibt uns einen zusätzlichen Einblick in dein Können und deine Teamfähigkeit. Und vergiss nicht, deine Bewerbung gleich über unsere Website einzureichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Global Fund vorbereitet
✨Versteh di Case Studies!
In de Unternehmensberatung sind Case Studies nützlich, um z'de zeigen, wie mir Probleme analysiere und löse. Üb die verschiedenen Case Study Formate und versuech überlege Lösunge für konkret Fälle, die imi Vorstellungsgespräch gstellt werde könne.
✨Show Your Team Spirit
Als Berater i de Unternehmensberatung schaffe mir oft im Team. Bereit dich drum vor, wo dir i vorherige Projekte gut mit andere Zämäschaffet hesch. D'Frag das Interviewteam könnte hüt, wie du Konflikte im Team löse würdest. Sei konkret und bring Beispiele.
✨Bring es Stark Portfolio!
Auch wenn's vorübergehnd isch, zeigt mitenä Porfolio, wo dini Skills und Erfolge können unterstreiche. Das könnte spezifisch Berichte oder Präsentationen sein, wo du erstellt hesch oder Projekte wo di umsetze hesch. Es zeigt nöd nur dini Fähigkeiten, sondern au deine Anpassungsfähigkeit.
✨Vorbereitung isch das A und O
Mir wüsse, dass Zeit begrenzt isch. Das heisst, dass mer sich effizient vorbereite müend. Mach eine Liste vo mögliche Fragen, die üblicherwiise in der Unternehmensberatung gstellt werde, und übe die Antworten. Es hilft d’Unsicherheit im Vorstellungsgespräch z'minimieren.
