Business Analyst Santé (H/F) in Genf

Business Analyst Santé (H/F) in Genf

Genf Vollzeit 59400 - 72600 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen im Gesundheitswesen und arbeite an spannenden Digitalisierungsprojekten.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt und ein tolles Arbeitsumfeld bietet.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationale Projekte und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Geschäftsanalytik und Kenntnisse in agilen Methoden sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.

Dans le cadre de l'expansion de notre division Ingénierie de la qualité logicielle, nous recherchons un Business Analyst Santé (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients stratégiques, un organisme public, au sein de l'équipe en charge de la relation avec les services du domaine de la santé et de la gestion de leurs systèmes d'information.

Le client engage un programme pluriannuel de transformation numérique visant la refonte globale du système d'information d'un office de santé publique.

Ce programme s'articule autour de la dématérialisation des processus métier et des interactions avec les partenaires du domaine de la santé, ainsi que de la modernisation de la gestion des données.

En tant que Business Analyst, vous ferez le lien entre les équipes métier, la direction de l'organisation et de la sécurité de l'information du département et les équipes de réalisation informatique.

La mission est ouverte aussi bien aux indépendants qu'aux candidats en recherche d'un CDI.

  • Vos missions
  • Ingénierie des exigences et cadrage fonctionnel : recueillir, clarifier, analyser et formaliser les besoins métier complexes (e-démarches, back-offices, outils de contrôle et d'inspection, gestion des données)
  • Modélisation et optimisation des processus : cartographier les processus actuels (as-is) et concevoir les processus cibles (to-be) favorisant l'automatisation et l'alignement sur les standards transversaux
  • Priorisation des besoins et choix de solutions : traduire les besoins en user stories et spécifications fonctionnelles, appuyer le choix d'outils du marché ou d'extensions de produits transversaux, et garantir l'adéquation entre la valeur métier délivrée et les contraintes budgétaires et de planning
  • Recette et conduite du changement : définir les critères d'acceptation, accompagner les représentants métier lors des recettes fonctionnelles et faciliter la transition vers les nouveaux outils
  • Contribuer à la vision produit à travers une story map
  • Éliciter les besoins métiers
  • Décrire les fonctionnalités sous forme de user stories et de critères d'acceptation, et les prioriser dans un backlog
  • Animer des ateliers avec les différentes parties prenantes
  • Former et accompagner le métier lors des changements informatiques

Qualifications

  • Diplôme HES, licence en informatique, diplôme d'ingénieur ou diplôme fédéral
  • Au moins 4 ans d'expérience dans l'analyse métier
  • Maîtrise des techniques de business analyse
  • Maîtrise d'un langage de modélisation (UML, BPMN, etc.)
  • Maîtrise des techniques d'élaboration et de conduite de tests
  • Pratique des méthodologies agiles
  • Connaissance du BABOK ; certification IIBA ou équivalente appréciée
  • Certification ISTQB ou équivalente
  • Expérience des méthodes itératives de test et de déploiement continu (Dev Ops, TDD, BDD, tests automatiques, CI/CD)
  • UX Design, avec une composante Agile UX / Lean UX
  • Expérience réussie dans l'administration publique
  • Expérience sur des projets Service Now / ERP
  • Compétences clés
  • Aptitude à faire le lien entre les équipes techniques et métier, et à fédérer
  • Capacité d'écoute active
  • Aisance dans la communication orale et écrite dans une organisation complexe
  • Capacité à négocier et à être force de proposition
  • Créativité dans la recherche de solutions
  • Vision d'ensemble (system thinking)
  • Flexibilité, adaptabilité et attitude positive face aux changements
  • Esprit d'équipe et de collaboration, aptitude à la conduite du changement
  • Démarrage de la mission : 1er Septembre 2027
  • Taux d'occupation : 80 à 100 %
  • Durée : indéterminée, au plus 5 ans

Travailler chez Athenco, c'est intégrer un groupe qui place l'humain au centre de ses préoccupations, reconnu Great Place to Work à plusieurs reprises.

Nous valorisons le partage, l'esprit d'équipe et l'engagement de chacun dans la réussite collective.

Nous offrons un environnement stimulant où vous pourrez développer vos compétences, participer à des projets innovants et évoluer au sein d'une équipe internationale.

Si vous êtes passionné par les défis technologiques et souhaitez apporter votre contribution à une entreprise dynamique et en pleine croissance, votre place est parmi nous !

Athenco s'engage pour l'équité et la diversité dans le recrutement. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes à tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

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Business Analyst Santé (H/F) in Genf Arbeitgeber: Teamworkcorporate

Athenco ist ein hervorragender Arbeitgeber, der den Menschen in den Mittelpunkt stellt und mehrfach als Great Place to Work ausgezeichnet wurde. Wir fördern eine Kultur des Teilens und der Teamarbeit, bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere in einem internationalen Team, das an innovativen Projekten arbeitet.

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Kontaktdaten:

Teamworkcorporate Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Analyst Santé (H/F) in Genf erhalten könntest

✨Kenne die Business-Intelligence-Communities

Such dir lokale oder Online-Communities, wo sich die BI-Profis austauschen. Das können Meetups, Konferenzen oder auch spezielle Foren sein, wo du nicht nur Wissen sammeln, sondern auch Kontakte knüpfen kannst, die dir beim Job suchen helfen.

✨Zeig deine Skills mit Projekten

Erstelle ein paar eigene Projekte, die deine Fähigkeiten in Datenanalyse und Visualisierung zeigen. Bei Plattformen wie GitHub kannst du deine Arbeiten veröffentlichen und so potenziellen Arbeitgebern zeigen, was du drauf hast. Das kommt super an!

✨Nutze Jobportale für BI-Spezialisten

Viele spezialisierte Jobportale fokussieren sich auf den Bereich Business Intelligence. Da findest du oft Stellen, die speziell auf deine Skills ausgerichtet sind. Bleib aktiv auf diesen Seiten, um keine Gelegenheit zu verpassen!

✨Bewirb dich direkt bei uns!

Wir von Teamworkcorporate suchen nach talentierten Menschen für unsere BI-Abteilung. Schau auf unsere Webseite und bewirb dich direkt. Zeig uns, was du kannst – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Analyst Santé (H/F) in Genf mit Bravour zu bestehen

Analyse métier
Modélisation (UML, BPMN)
Techniques d'élaboration et de conduite de tests
Méthodologies agiles
Connaissance du BABOK
Certification IIBA
Certification ISTQB

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Daten lebendig:Für die Stelle im Business Intelligence isch es wichtig, dass du deine analytische Fähigkeite zeigst. Benutz spezifisch Beispiele aus vorherigen Projekten, wo du Daten analysiert und daraus Erkenntnisse gewonnen hast. Das schaffi es für uns klar, wie du mit komplexe Informationen umgehsch und Mehrwert schaffsch.

Bring die richtigen Tools ins Spiel:Wenn du dich für die Vollzeitstelle bewirbst, vergiss nicht, die Tools und Technologien zu erwähnen, wo du dich auskennst. Ob es nun Tableau, Power BI oder SQL isch – zeig uns in deinem CV, dass du die nötige Erfahrung hast, um unsere Datenstrategien zu unterstützen.

Erzähl uns von deinem Lernweg:In deinem Bewerbungsschreiben sollst du auch deinen Werdegang ins Rampenlicht stellen. Erzähl uns, wie du zu Business Intelligence kamisch und welche Lerngelegenheiten du grosszügig gnutzt hesch. Das zeigt uns, dass du motiviert bisch und dich stetig weiterentwickelst.

Sei konkret mit deinen Zielen:Wenn du uns deine Ziele zeigsch, mach das spezifisch für die Rolle bei Teamworkcorporate! Sag uns, wie du glaubsch, dass du zu unserem Team beiträged chasch und wie du zum Wachstum beitragen möchsch. Das gibt uns ein klares Bild von deiner Vision und wie du Teil unserer Erfolgsgeschichte wäre chönntsch.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teamworkcorporate vorbereitet

✨Datenanalyse im Vordergrund

Für die Rolle im Business Intelligence isch es wichtig, dass mir uns mit den verschiedenen Analysetools wie Tableau oder Power BI vertraut machen. Übe dich im Umgang mit diesen Tools, damit du im Interview zeigen chasch, wie du Daten visualisieren und interpretieren würkisch.

✨Echte Fallstudien vorbereiten

Mach dich bereit für technische Fragen, die a realistische Geschäftsszenarien angehängt sind. Das können z.B. Fallstudien über den Umsatz oder Marktanalysen si. Du chasch auch mini eigene Beispiele vorbereiten, wo du mit Daten gearbeitet hesch, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

✨Versteh die Business-Ziele

Da du in einer Vollzeitstelle mit Business Intelligence beschäftigsch, isch es wichtig, dass du die Strategie und Ziele von Teamworkcorporate verstehst. Setze dich mit deren aktuellen Projekten auseinander und überleg, wie du mit Informationen und Daten dazu beitragen chasch, die Ziele zu erreichen.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation

Im Business Intelligence ist die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen oft zentral. Sei bereit, Fragen zu deiner Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du gut im Team gearbeitet hesch oder komplizierte Sachen für nicht-technische Kollegen verständlich erklärt hesch.