Analyste Métier Senior (H/F)

Introduction

Dans le cadre de l'expansion de notre division Ingénierie de la qualité logicielle, nous recherchons un Analyste Métier Senior (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients stratégiques, un organisme public, au sein de l'équipe dédiée aux systèmes d'information du domaine de la sécurité publique.

Dans le cadre d'un crédit d'ouvrage consacré à l'évolution du système d'information et de communication de ce domaine, le client souhaite renforcer ses capacités en matière d'analyse métier.

Cette évolution vise à répondre à l'accroissement du nombre de projets de réalisation et à garantir la capacité de l'équipe à accompagner leur définition, leur instruction et leur mise en œuvre.

La mission est ouverte aussi bien aux indépendants qu'aux candidats en recherche d'un CDI.

• Vos missions
• Garantir que la solution respecte les exigences fonctionnelles et gérer les éventuels changements
• Éliciter les besoins métiers pour affiner les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles
• Décrire les fonctionnalités sous forme de user stories et de critères d'acceptation, et les prioriser dans un backlog
• Animer ou participer à des ateliers avec les différentes parties prenantes, en utilisant des techniques agiles et d'intelligence collective
• Définir la stratégie et l'organisation des tests
• Concevoir et exécuter les tests en utilisant les outils et techniques appropriées, dans le respect des normes convenues (ex. Xray)
• Piloter l'exécution des cas de tests par les parties prenantes
• Gérer les anomalies, de leur détection à la validation de leur correction
• Assurer le reporting des tests et la rédaction des procès-verbaux de tests
• Interagir avec toutes les parties prenantes pour tenir compte des besoins et des contraintes techniques ou organisationnelles du client

Qualifications et expériences

• Diplôme HES, licence en informatique, diplôme d'ingénieur ou diplôme fédéral
• Au moins 8 ans d'expérience dans l'analyse fonctionnelle et métier de projets informatiques
• Au moins 3 ans d'expérience dans des équipes Agile/Scrum
• Élicitation des besoins et priorisation des attentes des clients
• Expérience significative dans la spécification des exigences métier et système sous forme de user stories
• Élaboration et mise en œuvre de stratégies de tests
• Gestion d'une recette utilisateur (UAT) et suivi des anomalies
• Capacité à monter rapidement en connaissances sur des enjeux fonctionnels (améliorations ergonomiques) et métier (évolutions légales)
• Capacité à apprécier le niveau de criticité d'une situation et à prendre les décisions en conséquence ou à en référer au chef de projet
• Capacité à négocier et à simplifier des fonctionnalités pour de multiples parties prenantes
• Animation d'ateliers collaboratifs avec des techniques d'intelligence collective
• Pratique d'un outil de gestion de backlog (ex. Jira)
• Expérience d'un outil de définition et d'exécution de plans de tests (ex. Xray)
• Parfait maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
• Seraient un plus
• Certifications en business analyse ou en test (CBAP, ISTQB, IIBA)
• Connaissance de la méthodologie Hermès
• Connaissance d'une méthode Agile
• Expérience réussie dans l'automatisation de tests
• Connaissance de l'allemand ou du suisse-allemand
• Expérience dans l'administration publique
• Vos compétences
• Communication écrite et orale excellente en français, y compris auprès des échelons élevés de l'organisation
• Capacité à maintenir un climat de confiance avec le client, à écouter ses besoins et à adapter son discours à l'interlocuteur
• Écoute, esprit d'analyse et de synthèse
• Capacité à articuler des concepts complexes de manière simple
• Aptitude à collaborer avec des profils variés : représentants métiers, intégrateurs, développeurs, architectes fonctionnels et de solution
• Capacité à intégrer et fédérer des équipes pluridisciplinaires dans un environnement matriciel
• Leadership, engagement et dynamisme
• Capacité d'innovation et d'adaptation, attitude constructive vis-à-vis des changements
• Aptitude à gérer des conflits et des crises
• Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, autonomie et prise d'initiative
• Informations complémentaires
• Démarrage de la mission : au plus tard le 1er février 2027
• Taux d'occupation : 100 %
• Durée : indéterminée, au plus 5 ans
• À propos d'Athenco

Travailler chez Athenco, c'est intégrer un groupe qui place l'humain au centre de ses préoccupations, reconnu Great Place to Work à plusieurs reprises.

Nous valorisons le partage, l'esprit d'équipe et l'engagement de chacun dans la réussite collective.

Nous offrons un environnement stimulant où vous pourrez développer vos compétences, participer à des projets innovants et évoluer au sein d'une équipe internationale.

Pourquoi nous rejoindre

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Égalité et diversité

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