Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kommerzielle Strategie und steigere den Umsatz von TAG Heuer.
- Unternehmen: TAG Heuer, eine ikonische Marke mit innovativem Erbe.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals und attraktive Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Internationale Mobilitätsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Uhrenindustrie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Luxusbereich und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
CHIEF COMMERCIAL OFFICER (CCO) (M/F)
Join TAG Heuer, where heritage meets Avant-Garde and ambition fuels our collective spirit.
CHIEF COMMERCIAL OFFICER (CCO) (M/F)
Join TAG Heuer, where heritage meets Avant-Garde and ambition fuels our collective spirit.
Since 1860, we have pushed the boundaries of Swiss watchmaking through innovation, technical mastery and functional design dedicated to performance.
At TAG Heuer, we aim high and move forward together.
Trust, accountability and integrity guide the way we work, in an environment where everyone can take initiative, grow and contribute to our shared success.
A culture where ambition, trust and accountability pave the way for lasting performance.
Together, let’s shape the future of watchmaking and rise to new challenges.
Ready to push the limits with us?
YOUR MISSION
As Chief Commercial Officer, you will drive TAG Heuer’s revenue growth and market expansion, strengthen its global distribution network and build lasting relationships with clients and partners.
You will combine strategic commercial leadership with deep market insight, client focus and strong execution.
Reporting to the CEO and working closely with the Executive Committee, you will lead TAG Heuer’s global commercial performance translating the Maison’s ambitions into effective execution across markets and distribution channels.
You will oversee commercial planning and operations, store design, visual merchandising, watch fairs and after-sales coordination.
Connecting headquarters, markets and the Manufactures, you will strengthen commercial performance, improve operational efficiency and deliver consistent client experience worldwide.
You will directly lead a team of twelve senior managers and oversee an organization of approximately 1300 employees.
- Job Responsibilities
- DEFINE COMMERCIAL STRATEGY & DRIVE PERFORMANCE
- Define the global commercial roadmap, translating the Maison’s ambition into clear priorities and targets by market and channel.
- Deliver sales and profitability objectives, overseeing commercial budgets, forecasts and performance.
- Shape pricing and investment decisions with Finance and Product, balancing growth, margins and brand desirability.
- LEAD SALES OPERATIONS & OPTIMIZE DISTRIBUTION
- Lead performance across directly operated boutiques, franchises, wholesale partners and e-commerce.
- Represent commercial priorities within S&OP, improving demand visibility, stock productivity and responsiveness to sell-out.
- Drive launch execution and product allocation, aligning with markets and Supply Chain to accelerate sell-out & improve stock health.
- Equip markets with clear guidelines, effective tools and consistent reporting to improve execution and productivity per point of sale.
- SHAPE STORE DESIGN & ELEVATE VISUAL MERCHANDISING
- Lead the evolution and deployment of retail concepts that express TAG Heuer’s identity and enhance commercial performance.
- Oversee boutique openings and renovations, ensuring quality, budget discipline and on-time delivery
- Define visual merchandising standards and ensure compelling, consistent execution across boutiques and wholesale environments.
- ORCHESTRATE COMMERCIAL EVENTS
- Orchestrate TAG Heuer’s commercial participation in LVMH Watch Week and Watches & Wonders, aligning functions and markets around clear objectives, responsibilities and timelines.
- Oversee commercial readiness, partner appointments and client experience, in close collaboration with Marketing & Products.
- Manage budgets and ensure structured follow-up to convert engagement into orders, partner commitments and client opportunities.
- DEVELOP CLIENT RELATIONSHIPS & STRENGTHEN CARE
- Strengthen client acquisition, conversion and loyalty through CRM, clienteling and tailored watchmaking experiences for VIP clients and collectors.
- Ensure a seamless client journey, integrating after-sales service as a driver of trust and long-term relationships.
- Use client feedback and performance insights to raise selling and service standards across the network.
- EMPOWER TEAMS & DRIVE CROSS-FUNCTIONAL COLLABORATION
- Develop high-performing teams and empower market leaders through clear accountability, coaching and talent development.
- Bring market intelligence and client insights into strategic decisions with Marketing, Product, Finance and Operations.
- Connect headquarters, markets and the Manufactures around shared commercial priorities, accelerating decisions and resolving execution barriers.
- Contribute actively to the Executive Committee aligning commercial priorities with the Maison’s collective objectives.
- Profile
You have 10+ years of senior commercial or general management experience, ideally within luxury watchmaking, fine jewelry or premium international retail.
You bring a proven record of profitable growth and P&L ownership across retail, wholesale and digital channels.
You combine strategic judgment, financial acumen and hands-on execution, with strong negotiation and relationship-building skills.
You understand luxury distribution, client expectations and collector dynamics, with a strong appreciation of Swiss watchmaking.
You have experience overseeing retail projects and major commercial events, coordinating creative and operational teams.
You lead across cultures with ambition, integrity and accountability, developing talent and fostering collaboration.
You hold a master’s degree or equivalent qualification.
You are fluent in English, with French an asset, and comfortable with frequent international travel.
Additional Information
What TAG Heuer offers you
- Flexible working hours, remote work options, and part-time arrangements (depending on role requirements)
- Sabbatical leave up to 6 months, with continued pension coverage
- Attractive monthly contribution to health insurance, and access to competitive pension and benefits plans
- Financial contribution toward public transportation passes and meal expenses
- Onboarding program and tailored development journey to accelerate your career growth
- International mobility opportunities within the LVMH Group
- Exclusive benefits on TAG Heuer & LVMH products
TAG Heuer is proud to be EDGE-certified for our commitment to Diversity & Inclusion.
Our ambition is to set industry standards and inspire our teams through an inclusive culture where every voice is heard and valued.
#J-18808-Ljbffr
Chief Commercial Officer (CCO) (M/F) Arbeitgeber: TAG Heuer
TAG Heuer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Vertrauen, Verantwortung und Integrität im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen und maßgeschneiderten Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und schafft eine Kultur der Exzellenz und des Teamgeists. In einem inspirierenden Umfeld, das die Tradition der Schweizer Uhrmacherkunst mit modernster Technologie verbindet, haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der Branche zu arbeiten und gemeinsam mit einem engagierten Team neue Herausforderungen zu meistern.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chief Commercial Officer (CCO) (M/F) erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie TAG Heuer ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei TAG Heuer.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie TAG Heuer zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei TAG Heuer
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei TAG Heuer zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Commercial Officer (CCO) (M/F) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von TAG Heuer passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die TAG Heuer beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will TAG Heuer sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für TAG Heuer gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAG Heuer vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für TAG Heuer bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die TAG Heuer im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
