European Patent Attorney in Basel

Bei Syngenta Crop Protection entwickeln wir Lösungen, die die globale Ernährungssicherheit schützen und gleichzeitig nachhaltige Landwirtschaft fördern. Als weltweit führendes Unternehmen mit Sitz in der Schweiz unterstützen wir Landwirte mit innovativen Technologien zum Schutz von Kulturen, die gegen die härtesten Herausforderungen der Natur verteidigen. Wir vereinen fortschrittliche Wissenschaft mit digitalen Lösungen, um intelligente Pflanzenschutzmittel zu entwickeln, die Erträge maximieren und gleichzeitig die Umweltauswirkungen minimieren. Schließen Sie sich unserer Mission an, den Pflanzenschutz vom Samen bis zur Ernte zu revolutionieren.

Das Syngenta Crop Protection Legal & IP-Team sucht derzeit einen europäischen Patentanwalt, der unser Team für Patente im Bereich Pflanzenschutz an unserem Hauptsitz in Basel verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für eine Vielzahl von IP-bezogenen Aktivitäten, die die kommerziellen Ziele des Geschäftsbereichs Syngenta Crop Protection unterstützen, einschließlich der Umsetzung effektiver IP-Strategien und der Bereitstellung von IP-Unterstützung für unsere Transaktionsteams. Sie werden als proaktiver Geschäftsleiter in einer integrierten Perspektive mit R&D-, Commercial-, Legal- und Licensing-Kollegen arbeiten.

Diese Rolle eignet sich gut für Patentanwälte zu Beginn ihrer Karriere und bietet starke Lern-, Mentoring- und strukturierte Entwicklungsmöglichkeiten mit dem Potenzial, im Laufe der Zeit mehr Verantwortung zu übernehmen. Wir begrüßen Bewerbungen von Kandidaten, die am Anfang ihrer Karriere als europäischer Patentanwalt stehen und motiviert sind, ihre Expertise in einem multinationalen, funktionsübergreifenden Umfeld weiterzuentwickeln.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Diese Position umfasst alle Aspekte der IP-Praxis im Bereich Pflanzenschutz, mit Schwerpunkt auf:
• Entwurf, Einreichung, Verfolgung und Verteidigung von Patenten/Patentanmeldungen im Bereich der Erfindungen zum Pflanzenschutz.
• Förderung und Umsetzung der innovativen Nutzung von IP als integraler Bestandteil der Geschäftsstrategien von Syngenta Crop Protection.
• Entwicklung globaler, regionaler und nationaler IP-Strategien für zugewiesene Verantwortungsbereiche.
• Beratung des Unternehmens in Bezug auf Fragen der Freiheit zur Nutzung und in bestimmten Fällen Erstellung formeller Gutachten.
• Beratung von Mandanten, einschließlich der Bewertung von Patentgültigkeit und Verletzungsfragen, Überprüfung von IP-bezogenen Vereinbarungen und Verwaltung eines IP-Portfolios.

Qualifikationen:

• Qualifizierter europäischer Patentanwalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung (PQE) im Patentanwaltsberuf.
• Eine nationale Patentanwaltsqualifikation oder das Streben nach einer solchen Qualifikation wird als vorteilhaft angesehen.
• Abschluss oder gleichwertige Erfahrung in organischer Chemie oder einem eng verwandten Fachgebiet. Kenntnisse in den Lebenswissenschaften können von Vorteil sein.
• Fließende Englischkenntnisse.
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Problemlösungs- und Organisationsfähigkeiten sowie starke zwischenmenschliche und teamfördernde Fähigkeiten.
• Selbststarter-Mentalität mit der Fähigkeit, proaktiv Probleme zu identifizieren und Lösungen vorzuschlagen und umzusetzen.
• Einige Nachweise über die Organisation von IP-Aktivitäten in einer Geschäftseinheit wären von Vorteil.
• Fähigkeit, effektiv und konstruktiv mit verschiedenen Funktionen auf allen Ebenen der Organisation zu interagieren.

Zusätzliche Informationen:

Was wir bieten:

• Wir bieten eine Vielzahl von finanziellen und nicht-finanziellen Vorteilen, darunter:
• Eine Position, die zu wertvoller und wirkungsvoller Arbeit in einem stimulierenden und internationalen Umfeld beiträgt.
• Ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit offener Kultur und vielfältiger Belegschaft, in dem neue Ideen immer willkommen sind.
• Die Möglichkeit, mit hochqualifizierten und erfahrenen Mitarbeitern zu arbeiten und wissenschaftliche sowie technische Exzellenz zu erlangen.
• Lernkultur (Gemeinsam wachsen) und ein breites Spektrum an Schulungsangeboten.
• Sie profitieren von einem wettbewerbsfähigen Pensionsfonds, flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Bonussystem, einem Betriebsarzt, einem Fitnessraum, einer Kantine und weiteren Vorteilen wie familienfreundlichen Initiativen und Kinder- und Familienzulagen.