Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Geschäftsstrategien in einem dynamischen internationalen Umfeld.
- Unternehmen: Internationale Kanzlei mit einem kreativen und kollaborativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu wachsen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kanzlei und arbeite direkt mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Business Development und Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Unser internationales Business Development und Marketing-Team sucht einen erfahrenen, kommerziell denkenden und motivierten Fachmann, der bereit ist, eine breite und herausfordernde Rolle in einem dynamischen internationalen Umfeld zu übernehmen. Der Senior Business Development und Marketing Executive wird eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Umsetzung der Geschäftsstrategie, des Marketings und der Kommunikationsstrategie der Kanzlei in allen Büros und Praxisgruppen spielen.
Diese Position erfordert fundiertes Urteilsvermögen, starke Schreibfähigkeiten und das Vertrauen, direkt mit hochrangigen Stakeholdern zu beraten und zu arbeiten. Der erfolgreiche Kandidat wird die Verantwortung für bedeutende Projekte und Arbeitsströme übernehmen, Chancen identifizieren und helfen, die strategischen Prioritäten der Kanzlei in praktische und effektive Aktivitäten im Bereich Business Development umzusetzen. Die Rolle wird in Genf angesiedelt sein.
Verantwortlichkeiten:
- Eng mit Partnern und Praxisgruppen zusammenarbeiten, um Business Development-Pläne und Prioritäten zu entwickeln und umzusetzen;
- Strategische Pitches, Vorschläge, RFPs und Ausschreibungen leiten;
- Die rechtlichen Verzeichnisse und Auszeichnungseinreichungen der Kanzlei verwalten;
- Die Kundenentwicklung, Zielverfolgung und Beziehungsmanagement durch das CRM der Kanzlei und andere Marktinformationen unterstützen;
- Marketing-, Kommunikations- und Profilsteigerungsinitiativen entwickeln und umsetzen;
- Kundenveranstaltungen, Konferenzen, Sponsoring und andere Aktivitäten im Bereich Business Development verwalten;
- Neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren und Partner beraten, wie diese am besten verfolgt werden können;
- Wichtige BD- und Marketingprojekte leiten und dabei den Head of BD & Marketing und das breitere Team unterstützen.
Was wir suchen:
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Business Development und Marketing innerhalb einer Kanzlei;
- Vertrauen und Glaubwürdigkeit, um direkt mit Partnern und hochrangigen Stakeholdern zu arbeiten;
- Nachweisbare Erfahrung in der Verwaltung von Pitches, Vorschlägen, Einreichungen für rechtliche Verzeichnisse und Marketingprojekten;
- Starkes kommerzielles Bewusstsein und die Fähigkeit, die Praktiken, Kunden und Märkte der Kanzlei zu verstehen;
- Hochgradig organisiert, mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten, Fristen und Stakeholder zu verwalten;
- Starke Aufmerksamkeit für Details und ein Engagement für die konsequente Lieferung von qualitativ hochwertiger Arbeit;
- Erfahrung mit CRM-Systemen und Interesse an der Nutzung von Daten und Technologie zur Unterstützung des Business Development;
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse sind unerlässlich; Französisch, Deutsch und/oder Spanisch wären sehr wünschenswert.
Wenn Sie daran interessiert sind, unserem dynamischen internationalen Team beizutreten, reichen Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Anschreiben) hier online ein. Bei Fragen zu dieser Rolle senden Sie bitte eine E-Mail. Nur direkte Bewerbungen werden berücksichtigt.
SENIOR BUSINESS DEVELOPMENT AND MARKETING EXECUTIVE - GENEVA Arbeitgeber: Switzerland
Die L'OCCITANE Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Mit einem starken Engagement für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, sowie attraktiven Sozialleistungen und flexiblen Arbeitsmodellen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die einzigartige Unternehmenskultur, die auf Unternehmergeist und Zusammenarbeit basiert, ermöglicht es jedem, aktiv zur positiven Veränderung von Menschen und Natur beizutragen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SENIOR BUSINESS DEVELOPMENT AND MARKETING EXECUTIVE - GENEVA erhalten könntest
✨Networking in der Marketing-Welt
Geh an Marketing-Events oder Konferenzen, wo du Leute aus der Branche triffst. Diese Anlässe sind perfekt, um spannende Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern – viele Jobs werden über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Social Media Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse und Erfahrungen zu teilen. Poste Artikel, Kommentare oder eigene Projekte – das zeigt, dass du aktiv bist und dein Wissen weitergeben möchtest.
✨Branchenrelevante Gruppen beitreten
Schau, ob es in deiner Region Marketing-Communities oder Meetups gibt. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Leuten diskutieren, die möglicherweise am Entscheidungsprozess für die Stelle bei Switzerland beteiligt sind.
✨Kreative Bewerbungen sind der Schlüssel
Überlege dir, wie du dich bei Switzerland von anderen abheben kannst. Mach eine kreative Bewerbung, die nicht nur deinen Lebenslauf zeigt, sondern auch deine Persönlichkeit und deinen Ansatz für Marketing präsentiert. Schick uns deine Bewerbung über unsere Webseite!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SENIOR BUSINESS DEVELOPMENT AND MARKETING EXECUTIVE - GENEVA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Versteh die Marke:Wenn du dich für die Stelle als SENIOR BUSINESS DEVELOPMENT AND MARKETING EXECUTIVE - GENEVA bei Switzerland bewirbst, dann schau dir unsere Marke genau an. Verstehe, was uns von anderen unterscheidet, und bring das in deinem Anschreiben zur Geltung. Zeig uns, dass du unsere Werte teilst und weisst, warum du genau hier arbeiten möchtest.
Daten und Ergebnisse betonen:Im Marketing sind Zahlen wichtig! Wenn du also Erfahrungen oder Projekte hast, wo du mit quantitativen Ergebnissen glänzen kannst, wie z.B. Steigerung der Reichweite oder Conversion Rates, das kommt gut im CV. Zeig, dass du datengestützt arbeitest und deine Entscheidungen auf soliden Fakten basieren.
Kreativität zeigen:Schau, dass dein CV und dein Anschreiben nicht nur informativ, sondern auch kreativ sind. Das heisst, du kannst deinen eigenen Stil reinbringen, was aufgeht, besonders im Marketing. Überleg dir, wie du deine designtechnischen Fähigkeiten einbringen kannst, sei es im Layout deines CVs oder in besonderen Präsentationen deiner Projekte.
Bring deine Projekte ins Spiel:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, möchten wir sehen, dass du Erfahrungen mit verschiedenen Marketingkanälen hast. Vergiss nicht, ein Portfolio beizufügen oder Links zu entsprechenden Projekten hinzuzufügen. Zeig uns deine Handschrift in der Marketingwelt, sei es durch Social Media Kampagnen, Content-Erstellung oder Strategieforschung. Und vergiss nicht: Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Switzerland vorbereitet
✨Verstehe die Marketing-Tools
Wenn's um Marketing geht, sind Tools wie Google Analytics, SEMrush oder HubSpot wichtig. Mach dich mit diesen Tools vertraut und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in vergangenen Projekten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du mit den aktuellen Trends im Marketing vertraut bist.
✨Bereite kreative Kampagnen vor
Eine häufige Frage im Marketing-Interview könnte sein: 'Wie würdest du eine Kampagne für unser Produkt gestalten?' Überlege dir innovative Ideen oder Konzepte, die du für Switzerland umsetzen würdest und präsentiere sie selbstbewusst im Gespräch.
✨Zeige deinen Lernwillen
Als Vollzeit-Mitarbeiter in Marketing ist kontinuierliches Lernen entscheidend. Bereite dich darauf vor, deinen Antrieb zu zeigen: Warum begeisterst du dich für Marketing? Wo siehst du Optimierungspotenzial und wie planst du, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln? Das kommt meist gut an!
✨Kenn dein Publikum
Im Marketing dreht sich alles um das Publikum. Überlege dir schon im Voraus, welche Zielgruppen Switzerland ansprechen möchte. Diskutiere Strategien, wie du diese Gruppen erreichen und ansprechen würdest. Das zeigt dein Verständnis für Marktforschung und Zielgruppenanalysen.
