Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende Bauprojekte und entwickle innovative Lösungen mit unserem Team.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Bauindustrie mit Fokus auf Innovation und Qualität.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit vielen Karrierechancen in der Schweiz und Europa.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und setze deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Abschluss in Architektur oder verwandten Bereichen und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Du denkst Bauprojekte ganzheitlich und erkennst Chancen, bevor sie sichtbar werden? Dann bist du bei uns genau richtig. Die swisspor Gruppe ist ein führendes Unternehmen der Bauindustrie und spezialisiert auf innovative Dämm- und Abdichtungslösungen. Mit einer starken Präsenz in der Schweiz und in Europa entwickeln wir uns kontinuierlich weiter, um den steigenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden. Innovation, Qualität, kompetente Beratung und ein hohes Mass an Serviceorientierung haben uns zu dem gemacht, was wir heute sind: die Nummer 1 in der Schweiz und eine bedeutende Anbieterin in Europa.
In dieser Schlüsselposition begleitest du spannende Bauprojekte bereits in der Konzept- und Planungsphase und positionierst die Systemlösungen der swisspor Gruppe bei Investoren, Bauherren, Architekten, Planern sowie General- und Totalunternehmen. Dabei verkaufst du nicht einzelne Produkte, sondern entwickelst gemeinsam mit unseren Spezialisten die beste Gesamtlösung für jedes Projekt.
Architekten / Planer- & Bauherrenberater*in 100 % (Innerschweiz) Arbeitgeber: swisspor AG
Die swisspor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich der Dämmstoffbranche bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur pflegt. Mit mindestens 25 Tagen Ferien, einem offenen Ohr für kreative Ideen und vielfältigen Corporate Benefits unterstützt die swisspor die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer rund 600 Mitarbeitenden am Standort Boswil/AG. Hier wird Teamarbeit grossgeschrieben, und jeder Mitarbeitende hat die Möglichkeit, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Architekten / Planer- & Bauherrenberater*in 100 % (Innerschweiz) erhalten könntest
✨Netzwerke bei Architekten-Events
Schau, dass du an Architekten-Events, Messen oder Workshops teilnimmst. Dort triffst du nicht nur andere Architekten, sondern auch potenzielle Arbeitgeber. Frag nach ihren Projekten, zeig dein Interesse und spring vielleicht sogar direkt ins Gespräch über einen Job bei swisspor AG.
✨Gestalte ein kreatives Portfolio
Dein Portfolio ist das A und O! Zeig nicht nur deine besten Arbeiten, sondern auch deinen kreativen Prozess. Mach ein schickes Online-Portfolio, das du einfach teilen kannst, wenn du dich bei swisspor AG bewirbst. Denke daran, auch Personalisierungen für die Stellenbeschreibung einzubauen.
✨Praktikum als Einstieg
Falls du noch nicht viel Erfahrung hast, schau nach Praktikumsplätzen bei renommierten Architekturbüros. Das kann dir helfen, Fuß zu fassen und deinem Traumjob bei swisspor AG näher zu kommen. Halte auch Ausschau nach Praktika über deine Universität, da viele Firmen bevorzugt Studenten ansprechen.
✨Verbindung zu lokalen Architektenvereinigungen
Tritt lokalen Architektenvereinigungen bei oder besuche deren Veranstaltungen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und lernst die Branche besser kennen. Oftmals erfährst du dort zuerst von Stellenangeboten, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden – eine echte Chance, um bei swisspor AG aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Architekten / Planer- & Bauherrenberater*in 100 % (Innerschweiz) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio is Key!:In der Architektur ist es mega wichtig, dass du ein starkes Portfolio hast. Zeig uns deine besten Projekte, Skizzen und Designs, damit wir sehen, was du draufhast. Mach's visuell ansprechend und strukturiert, damit es leicht verständlich ist.
Kreative Schreibweise für dein Motivationsschreiben:Wenn's um eine Vollzeitstelle in der Architektur geht, wollen wir deinen kreativen Prozess kennenlernen. Erzähl uns in deinem Motivationsschreiben, was dich zur Architektur gezogen hat und wie deine Vision für zukünftige Projekte aussieht. Zeig uns deine Leidenschaft!
Berufserfahrung betonen:Selbst wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, relevante Praktika oder Projekte in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Betone, was du gelernt hast und wie du dich weiterentwickeln konntest. Wir suchen nach potenziellen Talenten!
Zeichensprache statt Floskeln:In der Architektur verstehen wir uns auf präzise Kommunikation. Vermeide Allgemeinplätze in deinem Lebenslauf und schreibe stattdessen klar und direkt. Nutze spezifische Begriffe, die in der Branche üblich sind, damit wir schnell erkennen, dass du die Sprache unseres Handwerks sprichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei swisspor AG vorbereitet
✨Zeig din Portfolio!
Wänn du für e Stelle in dr Architektur bewirbsch, isch es extrem wichtig, dass du din Portfolio parat häsch. Sörg dafür, dass du din besten Projekte präsentierisch und erläuterisch, wie du die Herausforderungen bewältigt hesch. D'Architekten in dr Beurteilung suche nach konkreten Beispielen, wieso du de richtige für die Position bisch.
✨Mach dich mit CAD-Tools vertraut!
Im Architektur-Bereich wird oft mit CAD-Software gearbeite. Sörg dafür, dass du di vor em Interview mit den Tools, wie z.B. AutoCAD oder Revit, vertraut machsch. Zeig, dass du die nie nur kennsch, sondern sie effektiv nutze chasch und viellicht sogar paar Tricks parat hesch, wo di von andere Bewerber abhebe.
✨Verstehe die Projektpipeline
Wichtig für Architektur-Stellen isch, dass du e gutes Verständnis von dr Projektpipeline hesch. Beschreibe im Interview, wie du normalerweise Projekte von dr Entwurf bis zur Realisierung begleitisch. Zeig, dass du es Gespür für die verschiedenen Phasen und die Teamarbeit dazwischen hesch.
✨Fragi zur Unternehmenskultur
Fräg im Interview ruhig nach der Unternehmenskultur bi swisspor AG. Im Architektur-Bereich isch es wichtig, in e Team zu arbeite, wo zue-einander passt. Frag nach, wie Teamprojekte abläufe und wie Innovation gefördert wird. Das zeigt, dass du dich für d'Firma und ihr Arbeitsumfeld interessiersch.
