Auf einen Blick
- Aufgaben: Beurteile die Arbeitsfähigkeit von Menschen und arbeite interdisziplinär mit anderen Fachleuten zusammen.
- Unternehmen: Etablierte Organisation mit einem wichtigen gesellschaftlichen Auftrag in Solothurn.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 50% Homeoffice und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Keine Berufsausübungsbewilligung erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Tätigkeit in einem hochqualifizierten und kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Psychiatrie oder verwandter Fachrichtung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Unsere Mandantin ist eine etablierte Organisation mit einem wichtigen gesellschaftlichen Auftrag im Raum Solothurn. Zur Verstärkung des interdisziplinären Ärzteteams suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit. Die Position bietet attraktive Rahmenbedingungen, flexible Arbeitsmodelle sowie die Möglichkeit, bis zu 50 % im Homeoffice zu arbeiten.
Aufgaben
- Beurteilung der Arbeits- und Eingliederungsfähigkeit von Menschen anhand von Gesprächen, Akten und medizinischen Untersuchungen
- Erstellung von versicherungsmedizinischen Stellungnahmen und medizinischen Beurteilungen
- Fachliche Unterstützung und Beratung von Versicherungs- und Eingliederungsfachpersonen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit behandelnden Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren Anspruchsgruppen
- Mitwirkung bei der raschen und fundierten Klärung von Leistungsansprüchen
- Analyse komplexer medizinischer Fragestellungen und Erarbeitung nachvollziehbarer Entscheidungen
- Mitarbeit in Projekten, Schulungen oder weiteren Fachthemen
Profil
- Facharzttitel in Psychiatrie und Psychotherapie oder andere medizinische Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Interesse an versicherungsmedizinischen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ausgeprägte analytische und vernetzte Denkweise
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Hohe Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft
- Loyale, konstruktive und teamorientierte Persönlichkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Für diese Funktion ist keine Berufsausübungsbewilligung (BAB) erforderlich.
Unsere Mandantin bietet sinnstiftende Tätigkeit in einem hochqualifizierten und kollegialen Umfeld, flexible Arbeitszeiten ohne Notfall- oder Pikettdienste, sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und die Option, die Tätigkeit mit einer eigenen Praxistätigkeit zu kombinieren.
Kontakt: Sie finden diese Stelle spannend oder haben Interesse an weiteren vertieften Informationen? Für eine vertrauliche Kontaktaufnahme steht Susanne Buri gerne zur Verfügung.
Fachärztin / Facharzt (60-100%) Psychiatrie und Psychotherapie Arbeitgeber: swisselect ag
Unsere Mandantin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine fachlich anspruchsvolle Schlüsselrolle im Telecom-Netzbau bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen aktiv die Mitgestaltung technischer Standards und Prozesse, während es gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team bietet. Die Arbeitsorte in Zürich-Oerlikon, Wettingen oder Sursee ermöglichen zudem eine schweizweite Zusammenarbeit über Regionen und Sprachgrenzen hinweg, was die Arbeit noch spannender macht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachärztin / Facharzt (60-100%) Psychiatrie und Psychotherapie erhalten könntest
✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen
Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.
✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe
Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.
✨Präsentiere deine Expertise
Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Wende dich direkt an Unternehmen
Lat’s wag, direkt bei Firmen wie swisselect ag nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachärztin / Facharzt (60-100%) Psychiatrie und Psychotherapie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei swisselect ag wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.
Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.
Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.
Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die swisselect ag erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei swisselect ag vorbereitet
✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement
Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.
✨Praxis von wissenschaftlichem Denken
Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.
✨Betone dei Motivation und das Lernen
Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.
✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor
Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo swisselect ag gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.
