Auf einen Blick
- Aufgaben: Mach Cybersicherheit verständlich und führe kreative Kampagnen durch.
- Unternehmen: Swisscard - ein innovatives Unternehmen mit einer offenen Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Teilzeit ab 80%, persönliche Entwicklung und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitskultur und mache einen echten Unterschied im digitalen Alltag.
- Qualifikationen: Erfahrung in Security Awareness und Schulungen, sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Arbeitsort: Region Zürich & Remote Work, Teilzeit ab 80% möglich
Du machst Cybersicherheit verständlich und bringst Menschen für einen sicheren digitalen Alltag zusammen.
Mit klarer Kommunikation, kreativen Kampagnen und praxisnahen Trainings stärkst du die Sicherheitskultur von Swisscard für unsere Mitarbeitenden und unsere Kunden.
Während einer siebenmonatigen Mutterschaftsvertretung führst du unser unternehmensweites Security-Awareness-Programm weiter.
Dabei arbeitest du eng mit unseren Fachbereichen der IT, der Muttergesellschaft und externen Partnern zusammen.
- DEINE AUFGABEN
- Unsere Security-Awareness-Strategie und den Jahresplan setzt du um und hältst beides aktuell.
Kampagnen wie den Security Awareness Month und simulierte Phishing-Angriffe planst du und führst sie durch.
- Du erstellst und koordinierst digitale Lernangebote, Trainings, Präsentationen und verständliche Sicherheitsbeiträge für Website, App, Newsletter und weitere Kanäle.
Im Content Board stimmst du Beiträge ab und sicherst ihre Qualität.
- Den monatlichen Austausch unserer Security Champions moderierst du. Projekte und Fachbereiche berätst du zu IT-Sicherheit sowie den dazugehörigen Vorgaben und Zuständigkeiten.
- Du koordinierst externe Partner und stimmst dich mit den Teams für Informationssicherheit, Compliance, Betrugsprävention, Lernen und Entwicklung, Marketing und Kommunikation ab.
- Anhand von Phishing-Simulationen, Teilnahmezahlen und Rückmeldungen wertest du die Wirkung unserer Massnahmen aus und bereitest die Ergebnisse in Berichten auf.
- DEIN PROFIL
- Mit den Grundlagen von Cybersicherheit wie Phishing, Täuschungsversuchen, sicheren Passwörtern und Datenschutz bist du vertraut.
- Du bringst Erfahrung in Security Awareness mit sowie in der Durchführung von Schulungen und hast Kampagnen, Trainings oder digitale Inhalte umgesetzt.
- Komplexe Themen vermittelst du verständlich, moderierst sicher und kommunizierst auf Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
- Projekte und die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern koordinierst du eigenständig und strukturiert.
Dabei verbindest du Kreativität mit analytischem Verständnis und setzt Ideen um.
UNSER ANGEBOT
Swisscard bietet dir den Freiraum, deine Erfahrungen einzubringen und deine Ideen umzusetzen.
In einem sich schnell verändernden Umfeld arbeiten wir mit dir stetig an deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Wir sind nicht nur alle per Du, sondern leben auch einen unkomplizierten Umgang und unterstützen uns gegenseitig.
Dabei setzen wir auf Chancengleichheit und auf ein Arbeitsumfeld, in welchem sich alle in ihrer Vielfältigkeit geschätzt fühlen.
Wann du im Büro arbeitest, legst du gemeinsam mit deinen Teamkolleginnen und -kollegen fest - als moderne Arbeitgeberin ist für uns Remote Work selbstverständlich.
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Security Awareness Manager - (7 Monate Mutterschaftsvertretung) in Horgen Arbeitgeber: Swisscard AECS GmbH
Swisscard ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung, schätzt das Unternehmen die Vielfalt seiner Mitarbeitenden und fördert eine offene, kollegiale Kultur. Hier kannst du nicht nur deine Fähigkeiten im Kundenservice einbringen, sondern auch aktiv zur Verbesserung des Kundenerlebnisses beitragen und dabei von attraktiven Benefits profitieren.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Security Awareness Manager - (7 Monate Mutterschaftsvertretung) in Horgen erhalten könntest
✨Werde aktiv in IT-Sicherheits-Communities
Such dir lokale oder virtuelle Gruppen in der IT-Sicherheits-Szene, wo du mit anderen Fachleuten reden kannst. Hier kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Jobmöglichkeiten entdecken. Sei es über Meetups oder spezialisierte Foren, lass dich nicht davon abhalten, aktiv mitzumachen!
✨Prüfe Universitäten und Hochschulen
Viele Hochschulen bieten spezielle Programme oder Praktika im Bereich IT-Sicherheit an. Schau dir die Karrieremessen oder Workshops an, die dort angeboten werden. Oft könntest du so auch direkt an Teilzeitstellen kommen, die nicht auf den üblichen Plattformen ausgeschrieben sind.
✨Zeige dein Können mit Projekten
Erstelle ein paar kleine Projekte, die deine Fähigkeiten im Bereich IT-Sicherheit demonstrieren. Ein GitHub-Repo mit Codes oder Blog-Posts, die zeigen, wie du bestimmte Sicherheitsprobleme angegangen bist, können dir helfen, dich von anderen abzuheben. Zeig uns und möglichen Arbeitgebern, was du drauf hast!
✨Direkt bei Swisscard AECS GmbH bewerben
Anstatt einfach zu warten, bis Teilzeitstellen ausgeschrieben sind, schau direkt auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich für offene Stellen bei Swisscard AECS GmbH. Wenn du dich aktiv zeigst und deine Motivation deutlich machst, kannst du dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Security Awareness Manager - (7 Monate Mutterschaftsvertretung) in Horgen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig Erfolgreiche Projekte auf:In der IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du uns deine relevanten Erfahrungen zeigst. Mach sicher, dass dein CV auch konkrete Projekte oder Praktika hervorhebt, die du in diesem Bereich gemacht hast. So können wir einfach erkennen, was du drauf hast.
Betone deine Zertifikate:IT-Sicherheit lebt von Fachwissen und entsprechenden Zertifikaten. Wenn du spezielle Kurse oder Zertifikate hast (wie z.B. CISSP oder CEH), schau, dass du die deutlich erwähnst. Das kann uns helfen, dich als starken Kandidaten zu sehen!
Flexibilität ist Key:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du in deiner Bewerbung klar machen, wie flexibel du in Bezug auf Arbeitszeiten bist. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Teams anzupassen.
Persönliche Motivation im Fokus:In deinem Anschreiben kannst du uns zeigen, warum du an IT-Sicherheit interessiert bist und was du daraus lernen möchtest. Das hilft uns, deine Motivation nachzuvollziehen und deinen Entwicklungswillen zu erkennen. Zeig uns, dass du mit Leidenschaft dabei bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisscard AECS GmbH vorbereitet
✨Versteh d'Basis vo IT-Sicherheit
Mach dich schlau über d'grundlegende Konzepte vo IT-Sicherheit. Du söllts bereit si, Fragen über Themen wie Firewalls, Intrusion Detection und Verschlüsselung z'beantworten. Das zeigt, dass du die Basis verstehst und bereit bisch, im Bereich witer z'lerne.
✨Präsentier dini Projekte
Wenn du schon mal Projäkt im Bereich IT-Sicherheit gmacht hesch, schau, dass du die präsentierisch. Das cha alles sii, vo einem Penetrationstest bis zu einer Sicherheitsanalyse. Bring es paar konkrete Beispiele mit, wo du dein Wissen effektiv einsetzen chasch – das wird d'Chance deutlich erhöhe, dass die Verantwortlige sich für dich interessiere.
✨Technische Fragen vorbereite
In der IT-Sicherheitsbranche wird oft auch tief ins Detail gange. Erwarte technische Fragen, wo du deine Fähigkeiten unter Beweis stelle musst. Üb s'Antworte auf Fragen wie ‘Wie gehsch mit einem Sicherheitsvorfall um?’ oder ‘Welche Sicherheitsmassnahmen würdsch für eine Cloud-Infrastruktur empfehle?’. Das zeigt, dass du die Technik wirklich im Griff hesch.
✨Flexibilität & Lernbereitschaft
Als Teilzeit-IT-Sicherheitslüt ist es wichtig, dass du zeigsch, dass du flexibel bisch und bereit für neue Herausforderungen. Bring Beispiele, wo du schnell lerne und dich anpassa konntisch. Das cha helfen, d'Firma davon z'überzeuget, dass du au mit schwiirigen Situationen umgah und dich ins Team einbringe chasch.
