Financial Accounting Expert (1 year contract) in Zürich

Financial Accounting Expert (1 year contract) in Zürich

Zürich Befristet 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Swiss Re

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung von Finanzberichten und verbessere Prozesse mit Datenanalyse und KI.
  • Unternehmen: Swiss Re, ein führendes Unternehmen in der Rückversicherung mit internationalem Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Freundliche, kollaborative Umgebung mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Finanzberichterstattung.
  • Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in Datenanalyse oder Finanzen, starke Programmierkenntnisse (z.B. Python).

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Standort: Zürich, Zürich, CH

Ist Datenanalyse Ihr Interessensgebiet? Möchten Sie im Zentrum der Erstellung der Finanzberichte von Swiss Re stehen und gleichzeitig kontinuierliche Verbesserungen und Vereinfachungen in unseren Prozessen vorantreiben? Wenn Sie in einem internationalen, interdisziplinären und schnelllebigen Umfeld gedeihen, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein. Treten Sie unserem Intra-Group Retrocession (IGR) & External Retrocession-Team bei und beginnen Sie eine Reise des praktischen Lernens, des beruflichen Wachstums und des bedeutenden Einflusses.

Über die Rolle

Dies ist Ihre Gelegenheit, einem der weltweit führenden Rückversicherer und einem Team motivierter Finanzprofis innerhalb von Swiss Re beizutreten! Als Mitglied des IGR & External Retrocession-Teams sind Sie im Zentrum der Erstellung sowohl lokaler als auch gruppenweiter Finanzberichte, wobei Sie verschiedene Finanzstandards (z.B. IFRS17/IFRS9/SST/Solvency II/Local Statutory) einhalten. Sie arbeiten eng mit Stakeholdern aus den Abteilungen Finanzen, IT und Risikomanagement von Swiss Re zusammen.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Ad-hoc-Retro-Transaktionen durch Nutzung von Codierungslösungen, fortgeschrittener Analytik und Techniken der künstlichen Intelligenz.
  • Wartung und Verbesserung analytischer Lösungen und Codebasen (z.B. Python), um die Ziele der Abteilung zu unterstützen und Robustheit, Skalierbarkeit und Übereinstimmung mit sich entwickelnden Geschäftsanforderungen sicherzustellen.
  • Validierung, Analyse und Erklärung finanzieller Ergebnisse, wobei Sie als wichtiger Ansprechpartner für Anfragen im Zusammenhang mit interner und externer Retrocession-Berichterstattung fungieren.
  • Beitrag zur fristgerechten und genauen vierteljährlichen Erstellung von Finanzberichten für IGR und externe Retrocession.
  • Unterstützung strategischer Initiativen und Transformationsprojekte im Bereich der finanziellen Berichterstattung, während Sie Governance, Kontrollen und Prozess-Transparenz stärken, um nachhaltige und konforme Betriebsmodelle sicherzustellen.

Über das Team

Global Finance Operations & Transformation (GFO&T) ist verantwortlich für die Bereitstellung genauer, konsistenter und hochwertiger finanzieller Informationen für die externe Berichterstattung und interne Entscheidungsfindung von Swiss Re. Dazu gehören die Gruppen-IFRS-Berichterstattung, gesetzliche Finanzberichte für alle juristischen Personen sowie SST und Solvency II. Innerhalb von GFO&T spielt das IGR & External Retrocession-Team eine zentrale Rolle bei der Buchhaltung und Berichterstattung von intra-gruppalen und externen Retrocessionstransaktionen, mit starkem Fokus auf IFRS 17. Wir treiben auch die Transformation der Global Finance in eine einfachere, effizientere und zukunftsorientierte Organisation voran. Wir arbeiten in einem freundlichen, kollaborativen und internationalen Teamumfeld, in dem Neugier, Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung hoch geschätzt werden.

Über Sie

Wir suchen eine proaktive Person mit ausgezeichneten Problemlösungsfähigkeiten und schnellem Verständnis. Der ideale Kandidat ist anpassungsfähig, zeigt gute Arbeitsmoral, kann unabhängig arbeiten und ist ein echter Teamplayer. Innere Motivation und eine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung sind unerlässlich.

Must haves

  • 2-5 Jahre Erfahrung mit primärem oder höherem Abschluss (oder gleichwertig), vorzugsweise in Wirtschaft, Datenanalyse, Finanzen oder einem verwandten quantitativen Bereich.
  • Starke Programmierkenntnisse und die Fähigkeit, komplexe Codebasen (z.B. Python) zu warten, zu debuggen und zu verbessern.
  • Datenanalytisches Geschick, mit der Fähigkeit, komplexe Datensätze zu interpretieren und umsetzbare Erkenntnisse zur Unterstützung von Geschäfts- und Betriebszielen abzuleiten.
  • Verständnis von Finanzberichten und Rechnungslegungsgrundsätzen.
  • Interesse an vierteljährlichen Abschlussprozessen und finanzieller Berichterstattung.
  • Bereitschaft, notwendiges Systemwissen (SAP, FPSL, LFD) und technisches Wissen zu erwerben.
  • Kenntnisse in MS Office-Anwendungen.
  • Fließend in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, ist ein Muss.

Nice to haves

  • Verständnis von IFRS 17 und wie es in der Praxis funktioniert.

Über Swiss Re

Swiss Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherung, Versicherung und anderen Formen des versicherungsbasierten Risikotransfers, der daran arbeitet, die Welt widerstandsfähiger zu machen. Wir antizipieren und managen eine Vielzahl von Risiken, von Naturkatastrophen und Klimawandel bis hin zu Cyberkriminalität. Durch die Kombination von Erfahrung mit kreativem Denken und modernster Expertise schaffen wir neue Möglichkeiten und Lösungen für unsere Kunden. Dies ist dank der Zusammenarbeit von mehr als 15.000 Mitarbeitern weltweit möglich.

Unser Erfolg hängt von unserer Fähigkeit ab, eine inklusive Kultur aufzubauen, die frische Perspektiven und innovatives Denken fördert. Wir begrüßen einen Arbeitsplatz, an dem jeder die gleichen Chancen hat, zu gedeihen und sich beruflich weiterzuentwickeln, unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, Ethnie, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, sexueller Orientierung, körperlicher oder geistiger Fähigkeit, Fähigkeiten, Gedanken oder anderen Merkmalen. In unserem inklusiven und flexiblen Umfeld kann jeder sein authentisches Ich zur Arbeit bringen und seine Leidenschaft für Nachhaltigkeit leben.

Wenn Sie ein erfahrener Fachmann sind, der nach einer Karrierepause in die Arbeitswelt zurückkehrt, ermutigen wir Sie, sich auf offene Stellen zu bewerben, die Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen.

Wir können KI-gestützte Tools verwenden, um die Überprüfung und Bewertung von Bewerbungen für diese Position zu unterstützen. Diese Tools bieten zusätzliche Einblicke für unsere Rekrutierungsteams, aber alle Einstellungsentscheidungen werden sorgfältig überprüft und von Menschen getroffen. Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI in der Rekrutierung nutzen und wie wir Ihre persönlichen Daten behandeln, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben.

Financial Accounting Expert (1 year contract) in Zürich Arbeitgeber: Swiss Re

Swiss Re ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einer Vielzahl von globalen sowie standortspezifischen Vorteilen bietet Swiss Re nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und persönlichen Entfaltung. Hier haben Sie die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und an bedeutenden Projekten mitzuarbeiten, die die Zukunft der IT-Outsourcing-Beschaffung gestalten.

Swiss Re

Kontaktdaten:

Swiss Re Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Financial Accounting Expert (1 year contract) in Zürich erhalten könntest

✨Networking im Banking-Bereich

Im Banking ist Networking extrem wichtig. Probier, an Branchenveranstaltungen, wie die Bankenmesse oder Jobmessen für Finanzberufe, teilzunehmen. Hier kannst du direkt mit Recruitern und anderen Profis quatschen und vielleicht gleich vor Ort ein gutes Wort für deine Bewerbung einlegen.

✨Auf Campus-Events achten

Falls du noch an der Uni bist, schau nach, ob deine Hochschule Campus-Events mit Banken oder Karriere-Workshops anbietet. Solche Gelegenheiten sind super, um Kontakte zu knüpfen und gezielte Infos zu sammeln, die noch nicht offiziell veröffentlicht wurden.

✨Temporäre Einsätze auskosten

Da die Stelle befristet ist, schau, ob du zusätzlich temporäre Einsätze bei Swiss Re oder anderen Banken machen kannst. Das gibt dir nicht nur mehr Berufs-erfahrung, sondern auch wertvolle Einblicke in die Branche und potenzielle weitere Jobangebote.

✨Bewerbung über unsere Seite

Vergiss nicht, direkt über unsere Webseite bei Swiss Re zu bewerben! Das erhöht deine Sichtbarkeit und zeigt dein echtes Interesse an der Stelle. Wir helfen dir auch gerne dabei, deinen Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Financial Accounting Expert (1 year contract) in Zürich mit Bravour zu bestehen

Datenanalyse
Finanzberichterstattung
IFRS 17
Python
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Verständnis von Finanzberichten und Rechnungslegungsgrundsätzen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bankenspezifische Qualifikationen:Wenn du dich für die Stelle bei Swiss Re bewirbst, stell sicher, dass du alle wichtigen Zertifikate und Abschlüsse klar hervorhebst. Im Bankensektor sind besondere Qualifikationen wie der Weg zum eidgenössischen Dipl. Bankfachmann oder andere relevante Kurse super wichtig. Zeig uns, was du drauf hast!

Zahlen, Zahlen, Zahlen!:In deiner Bewerbung solltest du quantifizierbare Erfolge einbringen, die deine Erfahrungen im Bankenbereich belegen. Zeig, wie du Projekte oder Analysetätigkeiten durchgeführt hast und welche Ergebnisse du dabei erzielt hast. So zeigst du nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deinen Einfluss und Wert!

Motivation und Lernfreude:Da die Stelle befristet ist, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernfreude im Bewerbungsschreiben klar kommunizierst. Erzähl uns, warum du Teil von Swiss Re werden möchtest und was du aus dieser Erfahrung mitnehmen willst. Das macht dich für uns sofort attraktiver!

Individualisier deine Unterlagen:Jede Bewerbung sollte auf die spezifischen Anforderungen bei Swiss Re zugeschnitten sein. Das bedeutet, dass du deine Unterlagen – sei es CV oder Anschreiben – an die Stellenausschreibung anpassen und deine relevantesten Erfahrungen und Fähigkeiten betsichen sollst. So stehst du im besten Licht da!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Re vorbereitet

✨Versteh die Bank-Welt

Lies dich in die aktuellen Trends im Bankwesen ein, besonders was Digitalisierung und Nachhaltigkeit angeht. Wenn du dein Fachwissen zeigst, gewinnen wir das Vertrauen der Interviewer bei Swiss Re.

✨Fähigkeiten im Zahlenverständnis

Bereite dich auf praktische, numerische Fragen vor. Das könnte heissen, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten und Statistiken herausstellen musst. Wir sollten bereit sein, komplexe Probleme zu visualisieren oder zu lösen, um unsere analytischen Fähigkeiten zu zeigen.

✨Zeig dein Engagement für Entwicklung

Als befristete Stelle bei Swiss Re ist es wichtig, dass wir unser Lernpotenzial demonstrieren. Teile Beispiele, wie du schnelle Kurswechsel im Job bewältigt hast oder neue Fähigkeiten erlernt hast, besonders in einem dynamischen Umfeld.

✨Networking und Beziehungen

Nutze jede Gelegenheit, um während des Interviews eine Verbindung zu den Teammitgliedern herzustellen. Zeige echtes Interesse an ihrer Arbeit und an Projekten, die sie durchführen. Das kann helfen, dich als Teamplayer zu positionieren – das ist im Banking super wichtig.