Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Patientinnen und Patienten in anspruchsvollen medizinischen Situationen.
- Unternehmen: Führendes Gesundheitsunternehmen mit mehr als 10 Standorten in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung im Bewerbungsprozess.
- Weitere Informationen: Vielfältige Einsatzmöglichkeiten und moderne medizinische Infrastruktur.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit hoher Lebensqualität.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6500 - 7800 CHF pro Monat.
Deine Chance: Pflegefachperson IMC / Aufwachraum (AWR) in der Schweiz
Eintritt: Per sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Mehr als 10 Standorte in der Schweiz
Arbeitspensum: 80–100 %
Anstellung: In der Regel unbefristet, abhängig von der jeweiligen Stelle
Fachkompetenz, Verantwortung und Menschlichkeit
Du möchtest deine berufliche Zukunft in der Schweiz gestalten und deine pflegerischen Kompetenzen in einem anspruchsvollen medizinischen Umfeld einsetzen? Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest selbstständig und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick? Dann könnte eine unserer Stellen genau das Richtige für dich sein.
Im Bereich der Intermediate Care Unit (IMC) und des Aufwachraums (AWR) erwartet dich eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit. Du betreust Patientinnen und Patienten in anspruchsvollen medizinischen Situationen und leistest einen wichtigen Beitrag zu ihrer sicheren und professionellen Versorgung.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst die fachliche Verantwortung für kritisch kranke Patientinnen und Patienten und begleitest den Pflegeprozess von der Aufnahme bis zur Verlegung auf die nachbehandelnde Station.
- Du erkennst Veränderungen des Gesundheitszustands und handelst auch in dynamischen und kritischen Situationen überlegt und professionell.
- Du betreust Patientinnen und Patienten nach operativen Eingriffen im Aufwachraum.
- Du dokumentierst den Pflegeprozess sorgfältig und gewährleistest eine hohe Pflegequalität.
- Du arbeitest eng mit verschiedenen medizinischen und pflegerischen Fachbereichen zusammen.
- Du begegnest Patientinnen und Patienten sowie ihren Angehörigen auch in aussergewöhnlichen Situationen mit Einfühlungsvermögen und Verständnis.
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF / FH oder eine gleichwertige ausländische Pflegeausbildung.
- Eine abgeschlossene Anerkennung deines ausländischen Diploms durch das Schweizerische Rote Kreuz (SRK).
- Berufserfahrung in der Akutpflege, idealerweise auf einer IMC, Intensivstation oder im Aufwachraum, ist von Vorteil.
- Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise nach aktuellen pflegerischen und medizinischen Standards.
- Die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig, überlegt und professionell zu handeln.
- Eine sorgfältige Kommunikation und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit.
- Eine wertschätzende, freundliche und kollegiale Persönlichkeit.
- Gute Deutschkenntnisse, damit du sicher mit Patientinnen und Patienten, Angehörigen und dem interprofessionellen Team kommunizieren kannst.
Das erwartet dich:
- Mehr als 10 mögliche Arbeitsstandorte in der Schweiz.
- Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unterschiedlichen Spitälern und Gesundheitseinrichtungen.
- Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeiten, passend zu deiner Berufserfahrung und deinen fachlichen Interessen.
- Moderne medizinische Infrastruktur und professionelle interdisziplinäre Teams.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und je nach Arbeitgeber zusätzliche Benefits.
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, beispielsweise durch Weiterbildungen im Bereich IMC.
- Die Chance, deine Karriere in der Schweiz mit einer hohen Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten zu verbinden.
- Unterstützung durch Swiss HRmed während des gesamten Bewerbungsprozesses – von der ersten Beratung bis zur Abstimmung mit dem potenziellen Arbeitgeber.
Gehalt:
Als Orientierung liegt der Bruttomonatslohn bei ca. CHF 6,500–7,800 per month. Die tatsächliche Lohnhöhe hängt unter anderem von deiner Berufserfahrung, deinen Qualifikationen, dem Arbeitsort und den geltenden kantonalen Besoldungsrichtlinien ab.
Das SRK-Anerkennungsverfahren:
Für diese Stellen ist die Anerkennung deines ausländischen Diploms durch das Schweizerische Rote Kreuz (SRK) erforderlich. Hast du Fragen zum Anerkennungsverfahren oder möchtest du wissen, welche Schritte erforderlich sind? Swiss HRmed hilft dir gerne weiter und zeigt dir die verschiedenen Möglichkeiten auf.
Dipl. Pflegefachperson HF / FH – IMC / Aufwachraum (AWR) (80–100 %) in Steinhausen Arbeitgeber: Swiss HRmed AG
Swiss HRmed AG bietet eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich der Intermediate Care Unit (IMC) und des Aufwachraums (AWR). Die Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, ihre pflegerischen Kompetenzen in einem anspruchsvollen medizinischen Umfeld einzusetzen und tragen entscheidend zur professionellen Versorgung von Patientinnen und Patienten bei. Zudem wird in der Regel eine unbefristete Anstellung angeboten, was für Stabilität und langfristige Perspektiven sorgt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachperson HF / FH – IMC / Aufwachraum (AWR) (80–100 %) in Steinhausen erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Swiss HRmed AG ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Swiss HRmed AG. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Swiss HRmed AG bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Swiss HRmed AG zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson HF / FH – IMC / Aufwachraum (AWR) (80–100 %) in Steinhausen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Swiss HRmed AG und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss HRmed AG vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Swiss HRmed AG wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
