Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketing-Team für die Marken Swatch und Flik Flak im Schweizer Markt.
- Unternehmen: Swatch, führend in der Schweizer Uhrenindustrie mit kreativen Designs.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Urlaubstage, Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung im Marketing und Teamführung, kreative Denkweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Die Firma Swatch ist führend in der Schweizer Uhrenindustrie und gehört zu den bekanntesten Marken weltweit. Die ersten Swatch-Uhren überraschten die Welt mit ihrem revolutionären Konzept, ihrem kreativen Design und ihrem provokanten Geist. Die Markenphilosophie basiert auf Farbe, Bewegung, Leichtigkeit und Transparenz, Eigenschaften, die in jedem Produkt und Projekt von Swatch zu finden sind. Die Marke behauptet ihre weltweite Präsenz im Sport- und Kunstbereich.
Um unsere Marketingabteilung zu verstärken, rekrutiert Swatch derzeit einen/eine Marketing Manager für den Schweizer Markt (w/m) 100%. In dieser Rolle übernehmen Sie die Leitung der Marketingabteilung für die Marken Swatch und Flik Flak auf dem Schweizer Markt.
Ihr Verantwortungsbereich umfasst folgende Aktivitäten:
- Erarbeitung, Umsetzung und Präsentation des jährlichen Marketingplans für die Marken Swatch und Flik Flak (Werbung, traditionelle und digitale Medien, Sponsoring, Promotionen, Merchandising und Dekoration) gemäß den Richtlinien von Swatch International.
- Planung, Koordination und Überwachung von Marketingkampagnen, Direktmarketingaktivitäten, E-Commerce-Aktivitäten, Produkteinführungen und Treueprogrammen (Swatch Club Schweiz) sowie Aktivitäten des Online-Shops (Newsletter, Banner, Keywords, Traffic und Performance) und sozialen Medien (Inhalte, Budget, Konkurrenz usw.).
- Organisation und Koordination von Veranstaltungen, Produkteinführungen und Meetings mit Schlüsselkunden sowie Entwicklung von Promotions für Händler mit geeigneten Werbematerialien.
- Vorbereitung von Briefings für Agenturen und externe Partner zur Entwicklung kreativer Konzepte, Werbematerialien, Dekorationen und Mediapläne.
- Identifizierung, Bewertung und Umsetzung neuer Sponsoringmöglichkeiten sowie Aktivierung von Partnerschaften.
- Verwaltung, Zuteilung, Überwachung und Kontrolle des Marketingbudgets.
- Koordination des Marketingteams für den Schweizer Markt (3 Mitarbeiter) in einem Matrixumfeld.
Zusätzlich zu Ihren täglichen Aufgaben werden Sie verschiedene Projekte überwachen und eng mit der internationalen Marketingabteilung, dem Manager des Schweizer Marktes, der Logistik, dem Retail-Bereich, dem Vertrieb und externen Kunden zusammenarbeiten.
Wir suchen eine dynamische und innovative Persönlichkeit, die sich schnell an verschiedene Situationen anpassen kann, dank eines schnellen Verständnisses und Kreativität.
Ausbildung im Marketing (Marketing Manager oder gleichwertig).
5 bis 7 Jahre Erfahrung im Management von Marketingprojekten sowie 2 bis 3 Jahre Erfahrung in der Teamleitung.
Sehr gute Kenntnisse im digitalen Marketing, Kommunikation, sozialen Medien, visuellem Merchandising und Eventmanagement.
Erfahrung in einem dynamischen Umfeld, idealerweise Mode, Lifestyle oder Einzelhandel.
Persönliche Anforderungen:
- Kreative, innovative Persönlichkeit, die sich schnell anpassen kann.
- Natürliche Führungsqualitäten mit einer starken Fähigkeit zur Koordination von Teams und zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig selbstständig und sorgfältig zu managen.
- Bereitschaft, mehrere Wochenenden pro Jahr zu arbeiten, falls erforderlich.
Sprachen: Beherrschung von Französisch, Deutsch und Englisch.
Bei Swatch machen wir keinen Platz für Langeweile. Wir gedeihen durch Innovation und bringen unseren Pioniergeist in alles, was wir tun. So entwickeln wir uns in einem dynamischen Umfeld, das Kreativität, Teamarbeit und Offenheit schätzt. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter inspiriert sind, ihr Bestes und Authentisches zur Arbeit zu bringen und aktiv ein Umfeld schaffen, das Vielfalt, Gleichheit und Inklusion fördert, in dem sich jeder gehört und geschätzt fühlt.
Wir sind überzeugt, dass glückliche und gesunde Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg sind. Deshalb bieten wir attraktive Vorteile, darunter:
- Flexible 40 Stunden Arbeitswoche.
- 25 bis 30 Tage Jahresurlaub.
- Beitrag zu den Kosten der Krankenversicherung.
- Erstklassige Pensionskasse.
- Verlängerte Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub.
- Familienleistungen über die gesetzlichen Anforderungen hinaus.
- Weiterbildungsplan und -entwicklung.
- Bezahlte Sprachkurse.
- Moderne Gebäude und Außenanlagen.
- Praktische Lage und Zugang mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Kostenloses Parkhaus und Zugang zu kostenlosen Fahrrädern.
- Subventionierte Kantine vor Ort und Food Trucks.
- Kostenloser Kaffee und Tee.
- Rabatte auf Produkte.
- Fitnessangebote und -programme.
- Unterhaltsame Veranstaltungen bei der Arbeit.
Wenn Sie der Meinung sind, dass diese spannende Gelegenheit Ihrem Profil und Ihren Erwartungen entspricht, klicken Sie bitte auf den Link BEWERBEN, um uns Ihren Lebenslauf zu senden.
SWATCH Ltd.
Personalabteilung
G. Hayek Strasse 1
CH - 2502 Biel/Bienne
Marketing Manager Swiss Market 100% Arbeitgeber: Swatch AG
Swatch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Kreativität und Innovation in einem dynamischen Umfeld fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion bietet Swatch seinen Mitarbeitenden nicht nur attraktive Vorteile, sondern auch die Möglichkeit, in einem inspirierenden Team zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Die zentrale Lage in Biel und die modernen Arbeitsbedingungen machen Swatch zu einem einzigartigen Arbeitsplatz für kreative Köpfe.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager Swiss Market 100% erhalten könntest
✨Networking in der Marketing-Welt
Geh an Marketing-Events oder Konferenzen, wo du Leute aus der Branche triffst. Diese Anlässe sind perfekt, um spannende Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern – viele Jobs werden über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Social Media Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse und Erfahrungen zu teilen. Poste Artikel, Kommentare oder eigene Projekte – das zeigt, dass du aktiv bist und dein Wissen weitergeben möchtest.
✨Branchenrelevante Gruppen beitreten
Schau, ob es in deiner Region Marketing-Communities oder Meetups gibt. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Leuten diskutieren, die möglicherweise am Entscheidungsprozess für die Stelle bei Swatch AG beteiligt sind.
✨Kreative Bewerbungen sind der Schlüssel
Überlege dir, wie du dich bei Swatch AG von anderen abheben kannst. Mach eine kreative Bewerbung, die nicht nur deinen Lebenslauf zeigt, sondern auch deine Persönlichkeit und deinen Ansatz für Marketing präsentiert. Schick uns deine Bewerbung über unsere Webseite!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager Swiss Market 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Versteh die Marke:Wenn du dich für die Stelle als Marketing Manager Swiss Market 100% bei Swatch AG bewirbst, dann schau dir unsere Marke genau an. Verstehe, was uns von anderen unterscheidet, und bring das in deinem Anschreiben zur Geltung. Zeig uns, dass du unsere Werte teilst und weisst, warum du genau hier arbeiten möchtest.
Daten und Ergebnisse betonen:Im Marketing sind Zahlen wichtig! Wenn du also Erfahrungen oder Projekte hast, wo du mit quantitativen Ergebnissen glänzen kannst, wie z.B. Steigerung der Reichweite oder Conversion Rates, das kommt gut im CV. Zeig, dass du datengestützt arbeitest und deine Entscheidungen auf soliden Fakten basieren.
Kreativität zeigen:Schau, dass dein CV und dein Anschreiben nicht nur informativ, sondern auch kreativ sind. Das heisst, du kannst deinen eigenen Stil reinbringen, was aufgeht, besonders im Marketing. Überleg dir, wie du deine designtechnischen Fähigkeiten einbringen kannst, sei es im Layout deines CVs oder in besonderen Präsentationen deiner Projekte.
Bring deine Projekte ins Spiel:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, möchten wir sehen, dass du Erfahrungen mit verschiedenen Marketingkanälen hast. Vergiss nicht, ein Portfolio beizufügen oder Links zu entsprechenden Projekten hinzuzufügen. Zeig uns deine Handschrift in der Marketingwelt, sei es durch Social Media Kampagnen, Content-Erstellung oder Strategieforschung. Und vergiss nicht: Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swatch AG vorbereitet
✨Verstehe die Marketing-Tools
Wenn's um Marketing geht, sind Tools wie Google Analytics, SEMrush oder HubSpot wichtig. Mach dich mit diesen Tools vertraut und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in vergangenen Projekten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du mit den aktuellen Trends im Marketing vertraut bist.
✨Bereite kreative Kampagnen vor
Eine häufige Frage im Marketing-Interview könnte sein: 'Wie würdest du eine Kampagne für unser Produkt gestalten?' Überlege dir innovative Ideen oder Konzepte, die du für Swatch AG umsetzen würdest und präsentiere sie selbstbewusst im Gespräch.
✨Zeige deinen Lernwillen
Als Vollzeit-Mitarbeiter in Marketing ist kontinuierliches Lernen entscheidend. Bereite dich darauf vor, deinen Antrieb zu zeigen: Warum begeisterst du dich für Marketing? Wo siehst du Optimierungspotenzial und wie planst du, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln? Das kommt meist gut an!
✨Kenn dein Publikum
Im Marketing dreht sich alles um das Publikum. Überlege dir schon im Voraus, welche Zielgruppen Swatch AG ansprechen möchte. Diskutiere Strategien, wie du diese Gruppen erreichen und ansprechen würdest. Das zeigt dein Verständnis für Marktforschung und Zielgruppenanalysen.
