Deine Aufgaben:
- Stellvertretung des Abteilungsleiters Sanitär
- Selbständige Projektleitung
- Führung und Koordination von Baustellen
- Leitung der Montageteams
- Mithilfe bei Einsätzen wie z.B. Einlegearbeiten
- Arbeitsvorbereitung, Materialdisposition und Terminplanung
- Offert- und Rechnungswesen
- Zentrale Schnittstelle zwischen Auftraggebern, Bauleitungen, Architekten, Lieferanten und Handwerkern
- Pikettdienst ca. 8-10 Wochen pro Jahr
Das bringst du mit:
- Anerkannter Abschluss als Sanitär-Installateur/-in EFZ
- Weiterbildung zum Chefmonteur / in Sanitär oder Projektleiter Gebäudetechnik von Vorteil, oder die Bereitschaft eine dieser Ausbildungen zu absolvieren
- Unternehmerisches Flair (Führungserfahrung von Vorteil)
- Sorgfältige, verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise
- Sauberes, gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
- Freude an der Kommunikation mit den Kunden, Architekten, Bauleitern usw.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute PC-Kenntnisse
- Gültiger Führerausweis Kategorie B
- Bereitschaft Pikettdienst zu leisten
Wir bieten dir:
- Ein sympathisches, eingespieltes Team mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
- Du wirst Teil der Geschäftsleitung
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Offene Kommunikationskultur und Unterstützung
- Ein modernes, professionelles Arbeitsumfeld
- Geschäftsfahrzeug (private Nutzung möglich)
- Anstellung nach GAV-suissetec
- Regelmässige Fortbildung und Möglichkeit zu Weiterbildung
- Diverse Team-Events
Arbeitsbeginn per sofort oder nach Vereinbarung
Fühlst du dich angesprochen? Wir freuen uns auf dich!
Werde Teil unseres Teams
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Abteilungsleiter StV. Sanitär in Zürich Arbeitgeber: Suissetec
Als Sanitärplaner oder -Installateur bei uns profitieren Sie von einer spannenden und herausfordernden Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen, das gleichzeitig einen modernen digitalen Spirit verkörpert. Wir bieten attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einer werteorientierten Unternehmenskultur, die auf Kundenorientierung, Vertrauen und Respekt basiert. Zudem erwarten Sie fortschrittliche Sozialleistungen und ein resultatabhängiges Prämiensystem, das Ihre Leistungen honoriert.
