Un.e responsable de maison, 80% - 100%

Un.e responsable de maison, 80% - 100%

Vollzeit 59400 - 72600 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite zwei Teams, die Erwachsene mit intellektueller Beeinträchtigung unterstützen.
  • Unternehmen: Ein innovativer sozialer Dienstleister mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, kostenlose Parkplätze und Zugang zu Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
  • Qualifikationen: Diplom in Sonderpädagogik oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.

Wir suchen eine verantwortliche Person für ein Haus, 80% - 100%. Das Unternehmen beschäftigt etwa 450 Mitarbeitende, um die spezialisierte Schulbildung von 27 Kindern und Jugendlichen sowie die sozialpädagogische und berufliche Begleitung von 127 Erwachsenen mit einer geistigen Behinderung sicherzustellen.

Ihre Mission: Als mittlere Führungskraft tragen Sie die operative Verantwortung für zwei Teams, die Erwachsene mit geistiger Behinderung und manchmal damit verbundenen Störungen begleiten und über eine gute Autonomie verfügen. Sie sind verantwortlich für die Leitung, Koordination und Überwachung des pädagogischen Teams und sorgen für die Organisation und den reibungslosen täglichen Betrieb der Einheiten (Aktenverwaltung, Planung von Arbeitszeiten und Aktivitäten, Kolloquien). Zudem übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Einheiten in Zusammenarbeit mit den Querschnittdiensten, insbesondere in den Bereichen Personalwesen, Budget, Infrastruktur und Sicherheit. Die Funktion umfasst auch einen Teil der sozialpädagogischen Begleitung.

Diese Funktion bietet eine schöne Vielfalt an Verantwortlichkeiten, an der Schnittstelle von Management, Koordination, Verwaltung und Begleitung.

Wir erwarten:

  • Ein Diplom als Erzieher/in ES/HES, in Sonderpädagogik oder eine gleichwertige Ausbildung
  • Eine nachgewiesene Berufserfahrung von mehreren Jahren im Bereich der geistigen Behinderung
  • Eine Ausbildung und Erfahrung in der Teamleitung oder die Motivation, eine solche Ausbildung zu absolvieren
  • Kenntnisse des PPH und eine gute Beherrschung der üblichen Büro- und Computerwerkzeuge
  • Eine gewisse Flexibilität in den Arbeitszeiten
  • Solide Organisations-, Anpassungs- und Entscheidungsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortung
  • Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten: Zuhören, Empathie, Geduld, Verfügbarkeit und Teamfähigkeit
  • Ein einwandfreies Strafregister

Sie sind eine Person, die in der Lage ist, Initiativen zu ergreifen, ein Team zu vereinen und das richtige Gleichgewicht zwischen Rahmen, Autonomie und Begleitung zu finden. Sie schätzen die Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern und fühlen sich in einem Umfeld wohl, in dem sich Situationen und Bedürfnisse entwickeln können.

Wir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle Funktion mit großer Autonomie im definierten institutionellen Rahmen
  • Die Möglichkeit, aktiv an institutionellen Querschnittsprojekten mitzuwirken
  • Die Bedingungen des Gesamtarbeitsvertrags im sozialen parapubliken Sektor des Kantons Waadt
  • Soziale Vorteile eines großen Unternehmens: kostenloser Parkplatz, Cafeteria und Bio-Laden
  • Ein Naturgelände von fast 30 Hektar, das einen wunderschönen Arbeitsplatz bietet
  • Zugang zu einem umfangreichen Angebot an Fort- und Weiterbildungen

Eintritt: 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit einem Motivationsschreiben, einem Lebenslauf sowie Kopien Ihrer Diplome und Arbeitszeugnisse bis zum 30. November 2026.

Für weitere Informationen: Florence Ravussin, Direktorin des Wohnbereichs für Erwachsene, Tel. . Da alle unsere Bewerbungen elektronisch bearbeitet werden, bitten wir Sie, sich ausschließlich über das Internet zu bewerben. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website. Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen, die dem Profil der Anzeige entsprechen, bearbeitet werden.

Un.e responsable de maison, 80% - 100% Arbeitgeber: Suisse

Küng et Associés SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer Vielzahl von spannenden Projekten und einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und berufliche Entwicklung, fördern wir eine positive Teamkultur, die auf Leidenschaft und Engagement basiert. Unsere attraktiven Arbeitsbedingungen und die Lage in der malerischen Region von Echallens machen uns zu einem idealen Ort für Ingenieure, die nach sinnvollen und bereichernden Karrieremöglichkeiten suchen.

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Kontaktdaten:

Suisse Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Un.e responsable de maison, 80% - 100% erhalten könntest

✨Engagier di in lokale Initiativen

Such aktiv nach lokalen sozialen Projekten oder NGOs, wo du während deinem Job-Search mitarbeite chasch. Das zeigt nöd nur deinen Einsatz, sondern erleichtert dir au, Kontakt zu knüpfen und wichtige Netzwerke aufzubauen.

✨Nutz soziale Plattformen

Beteilige di an Plattformen wie XING oder spezielle Communities für den sozialen Bereich. Teil vo Diskussionen z'wärde und Fragen z'stelle kan dir helfen, Sichtbarkeit zu gewinne und direkt mit Entscheidern in Kontakt z'trete.

✨Attend lokale Events

Nimm an Konferenzen oder Workshops für soziale Projekte teil. Dort triffsch Fachleute und kannst dich über die neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich austausche. Das kann dir helfen, genauere Einblicke z'kriege und Kontakt zu potenzielle Arbeitgeber herzustellen.

✨Bewerb dich direkt bei uns!

Vergiss nöd, dass die beste Möglichkeit, einen Vollzeitjob im sozialen Bereich zu kriegen, ist, dich direkt über unsere Website bei Suisse für die Stellen zu bewerbe. Wir suchen leidenschaftlich Mitarbeitende, die euer Engagement teilen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Un.e responsable de maison, 80% - 100% mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger Behinderung
Teammanagement
Organisationstalent
Flexibilität
Entscheidungsfähigkeit
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Gspröch über dini Motivation:Im Bewerbungsbrief für e Stelle im Bereich soziale Projekte isch es wichtig, dini persönliche Motivation klar z’äussern. Erzähl uns, wieso dir die soziale Arbeit wichtig isch und wie dini Erfahrungen di für die Rolle vorbereit händ. Das zeigt, dass du das Thema leidenschaftlich umgibsch und in dem Bereich engagiert bisch.

Beleg dini Erfahrungen:Wenn du vorher im Bereich soziale Projekte oder ähnlichem gschtufft hesch, vergiss nöd, das konkret z'mitteilä. Schreiber, wie lange und wo du schafft hesch, und nenn konkrete Projekte, an dene du beteiligt warst. Das stärkt dini Bewerbung und zeigt, dass du wüsst, wie man in soene Position arbeite muss.

Referenzen parat ha:Diejenigen, die dich bereits in sozialen Projekten oder ähnlichem erlebä händ, könne sehr wertvoll für dini Bewerbung si. Biet Referenzen oder Empfehlungsschreiben us dem sozialen Bereich a, wo dini Arbeit und Leidenschaft bestätigt. Das gibt uns noch meh Vertrauen in dini Fähigkeiten.

Aktivität und Verfügbarkeit:Merk dir, dass du in deine Bewerbung auch dini Verfügbarkeit rõmechä bemärsch. Da es sich um e Vollzeitstelle handelt, zeig uns, dass du bereit bisch, komplett für die Projekte z’engagierä. Schreib klar, ab wann du anfangen chasch und vielleicht auch, öb du flexibel bisch, bezüglich Erwerb.'

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Suisse vorbereitet

✨Verständnis für die Zielgruppe

Bei einem Job in soziale Projekte ist es super wichtig, dass du ein gutes Verständnis für die Zielgruppe hast. Bereite dich vor, indem du aktuelle Trends und Herausforderungen des spezifischen Klientels, mit dem Suisse arbeitet, recherchierst. Das zeigt deinem Interviewer, dass du dich engagierst und bereit bist, in diesem Bereich zu arbeiten.

✨Fallbeispiele parat haben

Erwärme dein Interview mit konkreten Fallbeispielen aus deiner bisherigen Erfahrung. Egal ob Praktika, ehrenamtliche Arbeiten oder Studienprojekte – bringe lebendige Storys mit, die zeigen, wie du Probleme in sozialen Projekten identifiziert und gelöst hast. Das macht dich greifbar und authentisch.

✨Teamfähigkeit zum Ausdruck bringen

In sozialen Projekten ist Teamarbeit extrem wichtig. Sei bereit, Fragen über deine Zusammenarbeit mit anderen zu beantworten. Bereite ein Beispiel vor, in dem du im Team gearbeitet hast und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist, was in dieser Branche absolut entscheidend ist.

✨Motivation für die Stelle

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es entscheidend, dass du deine langfristige Motivation für die Arbeit bei Suisse erklärst. Überlege dir, was dich an sozialen Projekten begeistert und welche Werte du in deiner Arbeit verkörpern möchtest. Das macht dich für die Interviewer besonders attraktiv, da sie nach jemandem suchen, der sich langfristig engagiert.