Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und bearbeite rechtliche Beschwerden, unterstütze die Leitung bei juristischen Fragen.
- Unternehmen: Die Haute école pédagogique du canton de Vaud bildet Lehrkräfte aus und fördert Forschung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Teilzeit, und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Bildung mit und arbeite an wichtigen rechtlichen Themen.
- Qualifikationen: Bachelor oder Master in Recht, 3 Jahre Berufserfahrung im juristischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 76500 - 93500 CHF pro Jahr.
Ref 2585756 | Date: 16 Oct 2026 La Haute école pédagogique du canton de Vaud assure la formation professionnelle des enseignant·e·s de tous les degrés de la scolarité.
Elle conduit des travaux de recherche et de développement centrés sur les besoins de l'enseignement et de l'éducation.
Elle propose des formations continues et avancées, ainsi qu'une palette de prestations, destinées à l'ensemble des professionnels de la formation.
Nous mettons au concours le poste de Juriste (réf. 484) Entrée en fonction : 1 er janvier 2027 ou à convenir Taux d'activité : Un poste à 80-100%, ou deux postes à temps partiel Durée du contrat : CDD 6 mois (possible reconduction en CDI) Niveau salarial : classe 11 du RSRC de l'Etat de Vaud Vos activités principales consistent à examiner et instruire les recours et réclamations contre les décisions de la HEP Vaud, participer à la rédaction ou à l'adaptation de la législation relative à la HEP et à appuyer le Comité de direction dans l'analyse des dossiers juridiques.
Dans ce cadre, vous rédigez et assurez la mise à jour des documents juridiques ainsi que leur publication.
Vous analysez les écritures et rédigez à l'intention du Comité de direction les décisions et déterminations de la HEP, l'informez des développements en cours et le conseillez dans la gestion des procédures juridiques.
En outre, vous répondez, conseillez et établissez des avis de droit aux questions juridiques qui sont posées par le Comité de direction et les services communs.
Ces activités se déroulent au sein du Service juridique, rattaché au Secrétariat général, en appui au Comité de direction.
Vous êtes titulaire d'un Bachelor ou Master universitaire en droit, le Master étant un atout.
Vous disposez d'une expérience professionnelle dans le domaine juridique de 3 ans.
Vous avez des bonnes connaissances du droit public et administratif, de l'administration vaudoise, de la rédaction législative et des procédures et usages en vigueur devant les tribunaux vaudois.
Des connaissances du domaine des hautes écoles et de l'anglais constituent un atout.
Orienté·e sur la recherche et la proposition de solutions, vous êtes doté·e de très bonnes capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse.
Vous faites preuve d'un sens aigu de l'écoute, des responsabilités et de l'éthique du service public, et votre démarche professionnelle se caractérise par votre entregent, agilité, rigueur et précision.
Le cahier des charges détaillé peut être consulté sur le lien ci-après : lien Délai de postulation : 4 novembre 2026 Renseignements: M.
Jérémie Eich, responsable du Service juridique, [at] , tél.
Remarque: Seul·e·s les candidates et candidats ayant postulé par le biais du site internet HEP Vaud seront pris en compte.
Nous vous remercions de bien vouloir préciser le taux d'activité souhaité dans votre lettre de motivation.
La HEP Vaud promeut la diversité de son personnel et assure l'égalité des chances. jpidbd5af64aa jpit1043aa jpiy26aa
Juriste in Le Vaud Arbeitgeber: Suisse
Küng et Associés SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer Vielzahl von spannenden Projekten und einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und berufliche Entwicklung, fördern wir eine positive Teamkultur, die auf Leidenschaft und Engagement basiert. Unsere attraktiven Arbeitsbedingungen und die Lage in der malerischen Region von Echallens machen uns zu einem idealen Ort für Ingenieure, die nach sinnvollen und bereichernden Karrieremöglichkeiten suchen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Juriste in Le Vaud erhalten könntest
✨Rechtliche Praktika nutzen
Wenn du ein befristetes Praktikum im Recht suchst, schau dir die verschiedenen Universitätskarrieremessen an. Viele Firmen stellen dort oder an Jurafakultäten direkt ein, das ist eine super Chance, um dich persönlich vorzustellen und den ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Vernetzen im juristischen Bereich
Such dir lokale Juristen-Netzwerke oder Stammtische, an denen man sich austauschen kann. Das persönliche Kennenlernen spielt in der Rechtsbranche eine grosse Rolle und kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Praktikumssuche nützlich sein könnten.
✨Relevante Themen vertiefen
Informiere dich über aktuelle Rechtsthemen oder Trends, die zurzeit in den Medien diskutiert werden. Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, kannst du zeigen, dass du in deinem Fachgebiet auf dem neuesten Stand bist und Interesse zeigst.
✨Direkt bei uns bewerben!
Wenn du auf der Suche nach einem befristeten Rechtspraxisplatz bist, dann schau unbedingt auf unserer Website vorbei. Wir haben laufend offene Stellen, und du kannst dich direkt bei Suisse mit deinen Unterlagen bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Juriste in Le Vaud mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stark im Recht – Bring din Fachwissen zur Geltig!:Im Recht ist s'wichtig, dass du dein Fachwissen klar präsentiersch. Mach sicher, dass dini CV spezifisch auf das Rechtsgebiet, wo du dich bewirbsch, abgestimmt isch. Heb di relevantige Praktika oder laufende Projekte hervor, wo du Praktisches Wissen zue erworben hesch.
Motivation zeigä – Erklär wieso du dabei bisch!:Da es sich um e befristeti Stelle handelt, isch es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigscht, warum du genau jetzt bei Suisse im Bereich Recht mitwirke möchtesch. Schreib in dim Motivationsschreiben, was dich an dem Job fasziniert und was du lehre möchtsch, während dehne Zeit im Team.
Dokumente parat habe – Das Rechtliche korrekt!:Stell sicher, dass all dini Dokumente, wie z.B. Zeugnisse oder Referenzen, aktuell und im richtigen Format sind. Im Rechtsbereich isch's besonders wichtig, dass alles präzise und ordentlich isch. Überprüf au, ob du eventuell spezifische Zeugnisse oder Zertifikate brauchst, wie beispielsweise ein Zertifikat für ein Praktikum im Rechtswesen.
Nutze uns für d'Bewerbung – Schritt für Schritt!:Gäu, bewirb dich direkt über unsere Webseite. Das macht's uns und dir einfacher. Schau, dass du all die Punkte, die wir erwähnt händ, im Hinterkopf behältisch, und schick uns dini vollständige Bewerbung zu. Wir freuä uns auf di!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Suisse vorbereitet
✨Verständnis für rechtliche Konzepte zeigen
Im Interview wird oft nach deinem Verständnis von grundlegenden rechtlichen Konzepten gefragt. Bereite dich darauf vor, relevante Gesetze oder Fälle zu besprechen, die zu Suisse passen. Zeig, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die praktische Anwendung kennst!
✨Balanciere Professionalität und Persönlichkeit
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wollen die Interviewer sehen, dass du ins Team passt. Sei offen für Fragen über deine Motivation und wie du dich in die Unternehmensphilosophie einfügen kannst. Bring Beispiele von früheren Erfahrungen mit, die das belegen!
✨Vorbereitung auf praktische Prüfungen
In der Rechtsbranche kann es sein, dass du während des Interviews mit praktischen Szenarien konfrontiert wirst. Übe, wie du juristische Probleme löst oder rechtliche Argumentationen aufbaust. Das hilft, deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeit zu zeigen!
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Frag im Gespräch nach der Teamdynamik und wie Zusammenarbeit im rechtlichen Bereich gefördert wird. Das zeigt dein Interesse an der Teamkultur und dass du bereit bist, deine Fähigkeiten in ein gemeinsames Ziel einzubringen. Das ist besonders wichtig, wenn die Anstellung befristet ist!
