WARUM STIHL. Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir ca. 20'000 Mitarbeitende weltweit. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Unsere Unternehmenskultur bietet viel Freiraum für persönliche Entwicklung. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft - vorausschauend und verantwortungsbewusst.
Das ist die Aufgabe
Analyse von Digitalisierungsbedarfen sowie Konzeption und Umsetzung innovativer Lösungen für die Produktion
- Leitung und Realisierung von Digitalisierungs- und Industrie-4.0-Projekten im bestehenden Maschinenpark
- Einführung und Weiterentwicklung von Smart-Factory-Technologien, vernetzten Anlagen und digitalen Fertigungslösungen
- Entwicklung und Implementierung von Software- und Edge-Lösungen im Produktionsumfeld
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei Fragen der Digitalisierung, Vernetzung und kontinuierlichen Prozessoptimierung
Das wünschen wir uns
- Technische Grundausbildung mit Weiterbildung auf Stufe HF/FH oder vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Automation, Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Systemtechnik
- Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- oder Industrie-4.0-Projekten im industriellen Umfeld
- Gute Kenntnisse in Programmierung (idealerweise C#/.NET), SQL und Datenbankanwendungen und / oder SPS-Steuerungen
- Fachkenntnisse in Netzwerktechnologien, industriellen Kommunikationsprotokollen und Cybersecurity-/OT-Security-Themen von Vorteil
- Analytische, innovative und selbständige Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative sowie ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit
Möchten Sie mit Ihrem Können zum Erfolg unseres internationalen Unternehmens beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Direktbewerbungen werden bevorzugt.
STIHL Kettenwerk GmbH & Co KG Zweigniederlassung Wil Hubstrasse Wil (SG)
#J-18808-Ljbffr
Fachspezialist/in Digitalisierung, Wil Arbeitgeber: STIHL Kettenwerk Schweiz
STIHL Kettenwerk Schweiz bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Als Leiter der Gebäudetechnik & Instandhaltung profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung. Zudem zeichnet sich unser Standort durch eine hervorragende Anbindung und ein starkes Engagement für Nachhaltigkeit aus, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
