Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von älteren Menschen in einem innovativen Wohn- und Pflegezentrum.
- Unternehmen: Marienhaus, führendes Pflegezentrum im Herzen von Basel.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 5 Wochen Ferien und Gesundheitsfördernde Angebote.
- Weitere Informationen: Team-Anlässe und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe persönliche Entwicklung in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als FAGE EFZ und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Das Marienhaus ist eines der führenden Wohn- und Pflegezentren im Herzen von Basel, das die 107 Bewohnenden in ihrer Vielschichtigkeit begleitet. Wir ermöglichen den Menschen, die bei uns wohnen, hohe Lebensqualität durch professionelle Pflege, innovative Alltagsgestaltung und ein vielseitiges Hotellerieangebot. Zu unserem breiten Angebot gehören auch drei geschützte Pflegewohngruppen für Menschen mit Demenz, „Seniorenwohnungen“ für selbständige, ältere Menschen und ein öffentliches Café. Marienhaus liegt gut erreichbar im Horburgquartier direkt an der 14er-Tramhaltestelle „Brombacherstrasse“.
Ihre Aufgaben
- Pflege und Betreuung der Bewohnenden gemäss Pflegeplanung
- Unterstützung bei der Grund- und Behandlungspflege
- Übernahme der Tagesverantwortung im Früh- und/oder Spätdienst
- Beobachtung und Weitergabe relevanter Veränderungen
- Mitverantwortung für eine lückenlose Pflegedokumentation
- Unterstützung im Tagesablauf und bei Alltagsaktivitäten
Ihr Profil
- Must-have: Abgeschlossene Ausbildung als FAGE EFZ
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse
- Nice-to-have: Erfahrung in der Langzeitpflege
- Erfahrung mit elektronischer Pflegedokumentation
- Weiterbildung in einem pflegerischen Schwerpunkt
- Erfahrungen mit inter RAI LTCF oder Koordinator/Supervisor
Wir bieten
- Fachliche Verantwortung und aktiven Gestaltungsspielraum
- interne und externe Weiterbildungen sowie Supervision und Fachgruppen
- Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. Früchte, Getränke, Massagen, Sportangebote)
- Vergünstigte Verpflegung in unserem hauseigenen Restaurant mit abwechslungsreichem, frisch zubereitetem und qualitativ hochwertigem Angebot
- Team-Anlässe und gemeinsame Aktivitäten
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit mind. 5 Wochen Ferien, 60 % Arbeitgeberbeitrag an die Pensionskasse und geregelten Arbeitszeiten
Wir sind mit Sorgfalt und Leidenschaft dabei und leben unsere Werte: Verlässlichkeit, Effizienz, Transparenz, Entwicklung, Vorbildfunktion.
Interessiert? Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau , Pflegeleitung und Pflegeexpertise, unter Tel. . Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) ausschliesslich über das Online-Bewerbungssystem ein. Sie gelangen direkt über den Bewerbungsbutton zur sicheren Übermittlung Ihrer Unterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Für diese Stelle werden keine Dossier über Personalvermittlungen entgegengenommen.
Fachfrau Gesundheit 50–100 % Arbeitgeber: Stiftung Horburg-Marienhaus
Das Marienhaus bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachfrauen Gesundheit, die in einem innovativen und unterstützenden Team arbeiten möchten. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheitsförderung schaffen wir eine positive und wertschätzende Kultur. Unsere zentrale Lage in Basel und die Möglichkeit, aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohnenden beizutragen, machen uns zu einem idealen Arbeitgeber für engagierte Pflegefachkräfte.
Kontaktdaten:
Stiftung Horburg-Marienhaus Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachfrau Gesundheit 50–100 % erhalten könntest
✨Einsatz in lokalen Pflegeeinrichtungen
Geh einfach mal in lokale Pflegeeinrichtungen und frag direkt nach möglichen Stellen. Viele Einrichtungen suchen ständig nach Fachkräften und oft werden offene Stellen nicht mal veröffentlicht. Wenn du präsent bist, machst du einen bleibenden Eindruck!
✨Mitgliedschaft in Fachverbänden
Tritt lokalen Pflegeverbänden bei – dort gibt's oft spezielle Jobbörsen oder Networking-Events. Das bringt dich nicht nur an die neuesten Informationen, sondern vernetzt dich auch mit anderen Fachleuten in deinem Bereich. So kannst du dich besser positionieren!
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Mach dich bereit für typische Fragen, die in der Pflege oft gestellt werden. Denk an Situationen, wo du deine Fähigkeiten zeigen kannst, zum Beispiel in Stresssituationen oder im Umgang mit Patienten. Das kommt bei den Arbeitgebern echt gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Wir haben immer wieder tolle Stellen von verschiedenen Pflegeeinrichtungen. So kannst du dich bei Stiftung Horburg-Marienhaus für eine Vollzeitstelle als Fachfrau Gesundheit 50–100 % ins Geschäft bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachfrau Gesundheit 50–100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Erfahrungen betonen:Im Bereich Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit Patienten und in der Teamarbeit hervorhebst. Denk dran, persönliche Anekdoten zu verwenden, um zu zeigen, wie du in herausfordernden Situationen reagierst und welche Fähigkeiten du dabei eingesetzt hast.
Zertifikate und Weiterbildungen anführen:Bereich Pflegeberufe verlangt oft spezielle Zertifikate und Weiterbildungen. Achte darauf, diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar zu präsentieren. Zeig auf, welche Fachkompetenzen du mitbringst, das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
Motivation und Leidenschaft spürbar machen:In deinem Bewerbungsschreiben soll deine Leidenschaft für den Pflegeberuf rüberkommen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich antreibt. Das gibt dem Leser ein Gefühl für deine Motivation und zeigt, dass du bereit bist, dich voll einzubringen.
Daten sprächen lassen:Wenn du konkrete Zahlen oder Erfolge vorweisen kannst, vergiss nicht, diese aufzuführen. Zum Beispiel kannst du erwähnen, wie viele Patienten du betreut hast oder wie du zur Verbesserung der Patientenzufriedenheit beigetragen hast. Solche Details machen deine Bewerbung greifbarer und beeindruckender.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Horburg-Marienhaus vorbereitet
✨Bereit für Fachfragen
In der Pflege sind spezifische Fachfragen üblich. Mach dich bereit, deine Kenntnisse über Pflegepraktiken, Medikamentenverwaltung und Hygienestandards zu zeigen. Zieh Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Erfahrungen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Teamarbeit ist der Schlüssel
Im Pflegeberuf ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit anderen zusammenarbeitest, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten. Denk an spezifische Situationen, wo du Teamgeist und Kommunikation unter Beweis gestellt hast.
✨Zeig dein Engagement
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dein langfristiges Interesse an der Pflege zu zeigen. Sprich darüber, warum du dich für den Pflegeberuf entschieden hast und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Berufung.
✨Kenntnisse über die Einrichtung
Informier dich über Stiftung Horburg-Marienhaus und deren Pflegekonzepte. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du für diesen Arbeitgeber arbeiten möchtest und wie du zu deren Werten und Zielen passt. Das zeigt, dass dir die Stelle wichtig ist und du dich mit der Institution identifizieren kannst.
