Founders' Associate — Health Tech Startup (Hybrid Zürich)

Founders' Associate — Health Tech Startup (Hybrid Zürich)

Zürich Teilzeit 63000 - 77000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm Verantwortung und arbeite eng mit dem Gründerteam an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Innovatives Health Tech Startup in Zürich mit hybridem Arbeitsmodell.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, direkte Zusammenarbeit mit C-Level und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für Eigeninitiative und Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und bring deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Proaktivität, Lernbereitschaft und exzellente Deutschkenntnisse sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.

House of Charts sucht eine Founders' Associate in Zürich (Hybrid), Teilzeit/Vollzeit, Eintritt nach Vereinbarung.

Du übernimmst ab Tag 1 Verantwortung, arbeitest eng mit dem Gründerteam und bringst dich in Planning, Umsetzung sowie Kommunikation ein.

Du baust eigenständig neue Pipelines auf, arbeitest direkt mit dem C-Level zusammen und vertrittst die Vision des Unternehmens nach außen.

Erwartet werden Proaktivität, Lernbereitschaft, Eigeninitiative und exzellente Sprachkompetenz in Deutsch und

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Founders' Associate — Health Tech Startup (Hybrid Zürich) Arbeitgeber: Startupvalleys

Luya Foods ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bern nicht nur eine Festanstellung, sondern auch viel Freiraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld bietet. Die offene und unterstützende Teamkultur fördert die Eigenverantwortung und ermöglicht es den Technikerinnen und Technikern, aktiv zur Weiterentwicklung innovativer Lösungen beizutragen, während sie gleichzeitig von einem engagierten Management unterstützt werden.

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Kontaktdaten:

Startupvalleys Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Founders' Associate — Health Tech Startup (Hybrid Zürich) erhalten könntest

✨Eintauchen in die Start-up-Welt

Mach dich auf die Suche nach Meet-ups oder Events, die sich auf Start-ups spezialisieren. Es gibt viele lokale Veranstaltungen, wo Gründer und potenzielle Mitarbeitende zusammenkommen. Das ist die perfekte Gelegenheit, um direkt mit den Leuten zu sprechen und vielleicht sogar einen Eindruck bei Startupvalleys zu hinterlassen!

✨Klein anfangen, gross denken

Such nach Teilzeitmöglichkeiten bei Start-ups, die oft flexiblere Stellen anbieten als grosse Firmen. Oft sind diese Jobs nicht gross ausgeschrieben, sondern durch Mund-zu-Mund-Propaganda oder in spezialisierten Foren zu finden. Halte die Augen offen für einzigartige Plattformen, wo Start-ups ihre Stellen posten.

✨Werd sichtbar mit deinem Skillset

Baue dir ein Portfolio auf oder beginn ein kleines Projekt, das zeigt, was du kannst. Start-ups lieben es, wenn du deine Kreativität und deinem Unternehmergeist zeigst. Teile deine Arbeiten auf sozialen Medien oder Plattformen, die in der Start-up-Szene beliebt sind!

✨Direktbewerbung bei Startupvalleys

Schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Startupvalleys! Das gibt dir einen Vorteil, denn wir suchen immer nach motivierten Teilzeitkräften, die ins Team passen. Vergiss nicht, deine Begeisterung für das Start-up-Leben herauszustreichen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founders' Associate — Health Tech Startup (Hybrid Zürich) mit Bravour zu bestehen

Proaktivität
Lernbereitschaft
Eigeninitiative
exzellente Sprachkompetenz in Deutsch
Planung
Umsetzung
Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stell Deine Leidenschaft für Startups vor!:Im Bewerbungsschreiben für die Teilzeitstelle bei Startupvalleys solltest Du Deine Motivation und Begeisterung für die Startup-Welt klar rüberbringen. Erzähl uns, warum Du in einem dynamischen Umfeld arbeiten willst und was Dich an der Unternehmenskultur reizt! Das hilft uns, Deine Leidenschaft für das Thema besser zu verstehen.

Zeig Deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit:Startups sind oft in Bewegung, und wir suchen Leute, die sich schnell anpassen können. In Deinem Lebenslauf solltest Du Erfahrungen erwähnen, wo Du flexibel und lösungsorientiert gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass Du gut ins Team passt und Herausforderungen mit einem Lächeln begegnest!

Erschaffe ein Portfolio Deiner bisherigen Arbeiten:Falls Du schon Projekte oder Arbeiten hast, die relevant sind, pack sie in ein Portfolio! Wir möchten sehen, was Du drauf hast. Das kann alles sein, von Uni-Projekten bis zu Freelance-Arbeiten. Je mehr wir sehen können, desto besser können wir einschätzen, wie Du ins Team von Startupvalleys passt.

Denk an Deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass Du uns Deine Verfügbarkeit mitteilst. In der Bewerbung solltest Du klar angeben, an welchen Tagen und zu welchen Uhrzeiten Du arbeiten kannst. So können wir besser planen und schauen, ob Du gut ins Team passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Startupvalleys vorbereitet

✨Sei flexibel und anpassbar

In einem Startup ists wichtig, wie flexibel du bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit Veränderungen und unerwarteten Herausforderungen umgehst. Hier wird oft deine Fähigkeit, schnell zu lernen und dich anzupassen, getestet.

✨Zeig deine unternehmerische Denkweise

Gib Beispiele, wie du kreativ Probleme gelöst hast oder neue Ideen umgesetzt hast. Startups sind auf innovative Ansätze angewiesen – zeig, dass du diese Denkweise hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

✨Verstehe deinen Beitrag im Team

In einem Teilzeitjob in einem Startup wird speziellen Wert auf Teamarbeit gelegt. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie deine Fähigkeiten das Team unterstützen können.

✨Sei bereit, über deine Motivation zu reden

Als Teilzeitmitarbeiter suchst du wahrscheinlich nach einer Balance zwischen deinem Hauptjob oder Studium und dem Startup. Bereite dich darauf vor, deine Motivation klar zu definieren und zu zeigen, wieso du genau in diesem dynamischen Umfeld arbeiten möchtest.