Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle KI-Analytik und arbeite an innovativen Projekten ohne Cloud-Abhängigkeiten.
- Unternehmen: Adaptrix, ein Unternehmen mit Fokus auf Datenhoheit und kreativen Lösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen und Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei kein Junior, sondern ein Eigentümer und gestalte die Zukunft der KI mit.
- Qualifikationen: Interesse an Softwareentwicklung und Teamarbeit, keine jahrelange Erfahrung nötig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Most \"Junior Developer\" roles are just ticket-pushing in disguise. We’re doing something different at Adaptrix.
We are building AI analytics that runs entirely on-premise. No cloud dependencies. No API calls. Total data sovereignty.
To do this, we’re solving problems that don’t have a Stack Overflow answer yet.
We’re looking for a Junior Developer who wants to skip the \"pixel pushing\" and go straight to the core:
- LLM Orchestration: Fine-tuning and deploying models on local silicon.
- Infrastructure: Managing Kubernetes clusters that don't rely on AWS magic.
- Data Velocity: Building real-time pipelines for massive enterprise datasets.
Why join us?
In most companies, juniors are \"resources.\" At Adaptrix, you're an owner.
We prioritize learning velocity over years of experience.
If you can read the docs, bridge the gap, and care about the craft of engineering, you belong here.
Project description
Adaptrix delivers enterprise-grade AI analytics that you own, control, and run anywhere - without the recurring costs or data sovereignty risks.
We make decision making based on advanced data-science accessible to small and medium enterprises.
The H1 2026 update analyses investment in Swiss start-ups during the first six months and provides an insight into the sentiment amongst VC investors.
You can download the 16-page PDF fromour assets section .
#J-18808-Ljbffr
The \"Anti-Junior\" Role in Zürich Arbeitgeber: Startupticker
Sanafin ist ein innovatives Startup im Bereich digitale Gesundheit und Finanzen, das eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Hier hast du die Möglichkeit, an bahnbrechenden Projekten zu arbeiten, die echte Auswirkungen auf die Gesundheitsversorgung haben, während du in einem Team von leidenschaftlichen Fachleuten arbeitest, die sich für Skalierbarkeit und innovative Lösungen einsetzen. Zudem fördern wir kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen können.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so The \"Anti-Junior\" Role in Zürich erhalten könntest
✨Mach mit bei Tech-Meetups!
Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.
✨Freu dich auf Hackathons!
Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von Startupticker wecken!
✨Erstelle ein paar coole Projekte!
Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie Startupticker einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.
✨Networking auf Entwickler-Plattformen!
Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um The \"Anti-Junior\" Role in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!
Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.
Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei Startupticker auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.
Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Startupticker vorbereitet
✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.
✨Flyer für din Portfolio
Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.
✨Technisch konkret werde
Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.
✨Teamfit isch wichtig
In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.
