Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Strategie und das Wachstum der Stämpfli Kommunikation aktiv mit.
- Unternehmen: Innovative Agentur mit offener und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Eigenverantwortung, Mitbestimmung und ein respektvolles Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Kommunikation.
- Qualifikationen: Erfahrung in Kommunikation, Marketing und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 113400 - 138600 CHF pro Jahr.
In dieser vielseitigen Schlüsselrolle prägst du als Mitglied der Geschäftsleitung die Weiterentwicklung der Stämpfli Kommunikation aktiv mit. Du verbindest strategische Beratungskompetenz, Marktverständnis und Führungserfahrung und hast Freude daran, eine Rolle mit Gestaltungsspielraum eigenständig weiterzuentwickeln und mitzuprägen.
Die Stämpfli-Unternehmenskultur fördert ein offenes und wertschätzendes Arbeitsklima und lässt dir in einem innovativen Arbeitsumfeld viel Raum für Eigenverantwortung und Mitbestimmung. Auf Augenhöhe begegnen wir einander mit Respekt, Vertrauen und Ehrlichkeit.
Deine Aufgaben:
- Du entwickelst gemeinsam mit dem Führungsteam Strategie, Leistungen und Angebote der Agentur weiter.
- Du erkennst Entwicklungspotenziale und bringst neue Impulse in Strukturen, Arbeitsweisen und Zusammenarbeit ein.
- Du repräsentierst die Stämpfli Agentur gegenüber Kundinnen und Kunden, Partnern und weiteren Stakeholdern und übernimmst die Verantwortung für die Akquise neuer Kunden.
- Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und gewinnst neue Mandate.
- Du berätst Kundinnen und Kunden auf strategischer Ebene und führst anspruchsvolle Mandate als Senior Berater.
- Du behältst Qualität, Wirtschaftlichkeit und Rentabilität von Projekten und Leistungen im Blick.
Was Dich für den Job auszeichnet:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Kommunikation und Marketing, ergänzt mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung oder entsprechender Erfahrung.
- Mehrjährige, ausgewiesene Führungserfahrung in einer Agentur mit Freude daran, Bestehendes weiterzuentwickeln und neue Wege mitzugestalten.
- Du bringst Verkaufsflair mit und vernetzt dich gerne.
- Du hast Erfahrung in der strategischen Markenberatung.
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung.
- Die Fähigkeit, auch in offenen Situationen Orientierung zu schaffen.
- Ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Entscheidungskompetenz.
- Gestaltungswille, Pragmatismus und Umsetzungsstärke.
Haben wir Dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Wir freuen uns auf Deine Online Bewerbung.
Jetzt bewerben. Mehr erfahren? Sehr gerne. Sprich mit uns.
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Head of Strategy & Growth, Mitglied der Geschäftsleitung in Bern Arbeitgeber: Stämpfli AG
Die Stämpfli AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur pflegt. In der Rolle als Head of Strategy & Growth hast du die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld viel Eigenverantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung der Agentur beizutragen. Zudem bieten wir dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Strategy & Growth, Mitglied der Geschäftsleitung in Bern erhalten könntest
✨Dein Netzwerk ist Gold wert
In der Unternehmensstrategie geht’s oft um Beziehungen und Netzwerke. Nutze Plattformen wie LinkedIn um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schau nach Events oder Meetups, wo Strategen zusammenkommen, und erlebe einen spannenden Austausch über aktuelle Trends!
✨Mach dich sichtbar!
Teile dein Wissen über Unternehmensstrategie durch Blog-Beiträge oder in Diskussionsforen. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern hebt dich auch von anderen Bewerbern ab. Zeige auf, wie du Probleme angehen würdest und was du für Ideen hast – das beeindruckt potenzielle Arbeitgeber wie Stämpfli AG!
✨Fallstudien sind ein Muss
Bereite dich darauf vor, konkrete Fallstudien in Gesprächen zu präsentieren. Zeige, wie du analytisch denkst und Lösungen für strategische Herausforderungen entwickeln kannst. Das ist besonders wichtig in der Unternehmensstrategie und kann den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir die offenen Stellen auf unserer Webseite an und bewirb dich direkt bei Stämpfli AG. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die frische Einblicke in die Unternehmensstrategie bringen können! Warte nicht darauf, dass Chancen zu dir kommen – geh aktiv auf die Suche!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Strategy & Growth, Mitglied der Geschäftsleitung in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine strategische Denkweise:In deinem CV und deinem Motivationsschreiben sollt mer sehn, dass du das strategische Denken beherrschst. Beispiele von Erfolgen oder Projekten, wo du analytisch und vorausschauend gearbeitet hesch, sind wichtig. Das zeigt, dass du für Stämpfli AG als Unternehmensstrateg:in geeignet bist.
Dokumentiere deine Erfahrungen:Beim Schreiben von deinem Motivationsschreiben isch es wichtig, deine vorherige Erfahrungen sowie spezifische Weiterbildungskurse oder Zertifikate zu erwähnen, die relevant für die Rolle sind. Wenn du schon mal an strategischen Projekten mitgearbeitet hesch oder spezifische Tools nutzt, die in der Unternehmensstrategie wichtig sind, bring das unbedingt zur Sprache.
Storytelling für deine Motivation:Wenn du dich für die Rolle bei Stämpfli AG bewirbst, nutze Storytelling in deinem Motivationsschreiben. Erzähl uns, was dich an der Unternehmensstrategie reizt und wie du dazu gekommen bisch. Dein persönlicher Werdegang kann uns zeigen, dass du eine Leidenschaft für die Branche hast.
Verfügbarkeit und Anpassungsfähigkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mach klar, wieso du langfristig bei Stämpfli AG dabei sein möchtest und wie du dich in ein Team einfügen kannst. Zeig, dass du flexibel bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das hilft uns, deine Einstellung und deinen langfristigen Beitrag zu sehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stämpfli AG vorbereitet
✨Versteh die Business-Modelle
Wenn du für eine Rolle in der Unternehmensstrategie bewirbst, ist es super wichtig, dass du die Business-Modelle und Strategien von Stämpfli AG verstehst. Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut, damit du zeigen kannst, dass du die Herausforderungen und Chancen, vor denen das Unternehmen steht, begreifst.
✨Sprich die Sprache der Daten
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten ein Muss. Sei bereit, über deine Erfahrung mit Datenanalyse-Tools zu reden, wie zum Beispiel Excel, Tableau oder Power BI. Bereite dich darauf vor, hypothetische Szenarien zu diskutieren, in denen du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Zeig dein Interesse an kontinuierlichem Lernen
Bei einer Vollzeitstelle in der Unternehmensstrategie wird von uns oft erwartet, dass wir anpassungsfähig und lernbereit sind. Sei vorbereitet, Beispiele dafür zu nennen, wie du bisher neue Fähigkeiten oder Kenntnisse erlernt hast und wie du das in die Rolle einbringen möchtest.
✨Sei bereit, Strategien zu präsentieren
Wenn wir uns auf eine Rolle in der Unternehmensstrategie bewerben, kann es sein, dass wir in einem Vorstellungsgespräch eine Strategie präsentieren müssen. Bereite eine kurze Präsentation vor, die zeigt, wie du eine strategische Fragestellung angehen würdest. Das hilft nicht nur bei der Vorbereitung, sondern zeigt auch dein Engagement für die Position.
